Забайкальский край
Расположение
Территория Забайкальского края – 431, 5 тыс. кв. км, что составляет 2, 5 % от территории России (12 место в РФ и 3 место в СФО) Численность постоянного населения – 1118, 8 тыс. человек (48 место в РФ и 7 место в СФО) Проживают представители 120 национальностей и этнических групп Забайкальский край граничит: с Иркутской (520 км) и Амурской (700 км) областями, Республиками Бурятия (1700 км) Саха (Якутия) (200 км), и а также с Монголией (831, 5 км)и Китаем (1095, 3 км) Столица края – город Чита (площадь – 0, 5 тыс. кв. км, население – 308, 9 тыс. чел. ) 3
Итоги Всероссийской переписи населения 2010 года. В Забайкальском крае живут 299, 1 тыс человек в возрасте 14 29 лет, что составляет 27% от общей численности населения края.
Численность населения Наибольшее количество молодежи зарегистрировано в Чите 100 тысяч человек или 49% от численности населения, проживающей в городской местности. В сельской местности проживает 93, 7 тысячи человек молодого возраста. Это составляет 31% от общей численности молодежи края. Численность молодежи на селе за восемь межпереписных лет сократилась на 16% и составляет 25% сельского населения Забайкальского края.
Кадровый потенциал работников сферы ГМП в Забайкальском крае за последние годы произошли заметные позитивные изменения кадрового потенциала государственной молодежной политики на федеральном и региональном уровне. В частности, кадровый ресурс сферы молодежной политики в Забайкальском крае составляет около 70 специалистов. В 2007 г. в сфере ГМП работали 39 человек, в 2005 г. – 33 человека.
В регионе действует молодежный парламент, работая в котором, перспективные молодые люди получают опыт управленческой деятельности и включаются в процесс разработки и реализации социально экономических проектов и программ. Но нельзя не отметить, что сложность кадровой ситуации в сфере ГМП препятствует ее радикальному улучшению в короткие сроки.
По мнению работников сферы молодежной политики, в Забайкалье наблюдается: − низкий уровень кадрового обеспечения в органах региональной и муниципальной власти; − большая роль случайных факторов при реализации кадровой политики; − ощущается явный недостаток квалифицированных специалистов в области управления и администрирования в молодежной среде
Работой с молодежью пока еще занимаются люди, профессионально не готовые к этой деятельности. Диагностируется низкий уровень организационных и коммуникативных способностей работников молодежных структур. Ощущается явный недостаток квалифицированных специалистов в области государственной молодежной политики.
− отсутствие четких критериев оценки кадров молодежной политики кадровых проблем; − неопределенность перспективы работников органов по делам молодежи в отношении профессиональной карьеры; − элементы бюрократизма и формализма в работе; − относительно узкий резерв кадров молодежной политики, в том числе, и потому, что селекционная работа в молодежной среде носит по преимуществу эпизодический характер
Сложившаяся ситуация в кадровом обеспечении государственной молодежной политики в Забайкальском крае можно определить следующими причинами: – отбор перспективных молодых людей в кадровый резерв органов по молодежной поли тике осуществляется на основании предельно формальных и обезличенных механизмов; – прием абитуриентов в вузы на специальность «Организация работы с молодежью» , как правило, осуществляется без участия органов по делам молодежи;
– потенциальные кандидаты в кадровый состав органов по делам молодежи приобретают практические навыки работы в лучшем случае в процессе производственной практики. Таким образом, они получают практическую подготовку к бюрократической деятельности, но от общественной молодежной политики остаются достаточно далекими; – до настоящего времени не разработаны адаптивные методики оценки профессиональной компетентности работников;
– ощущается дефицит методических пособий, обеспечивающих профессиональное развитие специалистов по работе с молодежью и др. ; – молодежному парламенту, который функционирует в крае, в структуре управления нередко отводится второстепенная роль организатора типичных «формальных» акций молодежной направленности, в том числе, различных месячников по борьбе с наркотиками, экологических и т. п.
АКОНОДАТЕЛЬНОЕ СОБРАНИЕ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 18 марта 2009 года N 84 О СОЗДАНИИ МОЛОДЕЖНОГО ПАРЛАМЕНТА ПРИ ЗАКОНОДАТЕЛЬНОМ СОБРАНИИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ (в ред. Постановлений Законодательного Собрание Забайкальского края от 24. 06. 2009 N 268, от 24. 10. 2012 N 346) В соответствии со статьями 30 и 38 Устава Забайкальского края Законодательное Собрание Забайкальского края постановляет: 1. Создать Молодежный парламент при Законодательном Собрании Забайкальского края. 2. Утвердить положение о Молодежном парламенте при Законодательном Собрании Забайкальского края (прилагается). 3. Представительные органы муниципальных районов, городских округов, органы управления молодежных общественных организаций и учебных заведений в течение 45 дней со дня официального опубликования настоящего постановления направляют в комитет по государственной политике и местному самоуправлению Законодательного Собрания Забайкальского края решение о делегировании своих кандидатов в состав Молодежного парламента. 4. Настоящее постановление опубликовать в уполномоченных органах печати. 5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Председатель Законодательного Собрания Забайкальского края А. П. РОМАНОВ
Цель и задачи Молодежного парламента Целью Молодежного парламента является содействие деятельности Законодательного Собрания в области законодательного регулирования прав и законных интересов молодежи.
Задачи: 1) приобщение молодежи Забайкальского края к законотворческой деятельности; 2) формирование правовой и политической культуры молодежи Забайкальского края; 3) оказание молодежным структурам, создаваемым при представительных органах муниципальных образований в Забайкальском крае, методической и консультативной помощи.
Молодёжная общественная организация «Новое поколение» Моло дёж ная общественная организа ция «Новое по коление» начала свою работу с 14 февраля 2011 года. Организация активно развивает добровольчество в городе: ребята проводят благотворительные акции, субботники, оказывают помощь людям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
Приоритетные направления: Продолжить реализацию мероприятий, утвержденных Постановлениями Правительства РФ от 31 мая 2011 года № 436, от 30 июля 2009 года № 622, от 29 декабря 2011 № 117 по реализации Федеральной целевой программы развития образования, Программы социально экономического развития Забайкальского края, Плана действий по модернизации системы общего образования в Забайкальском крае, направленных на реализацию национальной образовательной инициативы «Наша новая школа» , краевых целевых программ «Образование (2012 2015 годы)» , «Развитие системы дошкольного образования Забайкальского края (2012 2015 годы)» , «Развитие системы отдыха и оздоровления детей в Забайкальском крае на 2012 2016 годы» , «Обеспечение комплексной безопасности учреждений системы образования Забайкальского края (2010 2012 гг. )» , «Молодежь Забайкалья (2011 2015 гг. )» , «Допризывная подготовка и патриотическое воспитание молодежи Забайкальского края (2011 2014 гг. )» , в рамках компетенции «Инновационное развитие Забайкальского края (2011 2014 гг. )» , ведомственной целевой программы «Педагогические кадры» , других краевых целевых программ. Продолжить работу по дальнейшему развитию и укреплению материально технической базы образовательных учреждений в соответствии с ФГОС нового поколения, продолжить мероприятия по обеспечению комплексной безопасности образовательных учреждений, обеспечить выполнение соглашений 2012 года, связанных с ликвидацией аварийных ситуаций в зданиях МОУ и организовать защиту программ подготовки образовательных учреждений к новому учебному году.
В целях освобождения отрасли образования в муниципальных районах и городских округах от выполнения несвойственных ей функций, организовать передачу услуг, связанных с обслуживанием, технической эксплуатацией, содержанием коммуникационных объектов и сетей, в ведение специализированных муниципальных служб. Продолжить работу по созданию и развитию сети межрайонных, межшкольных ресурсных центров методической и технической поддержки использования информационных технологий и внедрения дистанционных форм обучения школьников. Продолжить работу по формированию новой системы выявления и поддержки талантливых детей, по развитию сети муниципальных специализированных образовательных учреждений по работе с одаренными детьми. Продолжить работу по внедрению новых технологий для обучения детей с ограниченными возможностями здоровья.
"Профсоюзы Забайкалья" июнь 2012 г Активная работа с молодежью в профсоюзах началась с принятия в ноябре 2001 г. IV съездом ФНПР резолюции «Проблемы молодежи – в центре внимания профсоюзов» и разработки общего программного документа, в котором были отражены главные направления деятельности в области молодежной политики.
В последующий период была проделана значительная работа, направленная на выстраивание системы молодежных советов, реализацию широкомасштабных образовательных программ и проведение акций на локальном уровне с участием молодежи. В настоящее время председатели молодежных советов входят в состав руководящих коллегиальных органов профсоюзных организаций, включаются в кадровые резервы на руководящие должности.
В рамках реализации резолюции VII съезда Федерации Независимых Профсоюзов России «Эффективная молодежная политика – современные профсоюзы» Молодежным советом Федерации профсоюзов Забайкалья было подписано Соглашение о сотрудничестве и взаимодействии с Молодежным парламентом при Законодательном Собрании Забайкальского края.
Образование Модернизация образования в Забайкальском крае осуществляется в соответствии с Концепцией модернизации российского образования, приоритетным национальным проектом «Образование» , национальной инициативой «Наша новая школа» , проектом модернизации региональной системы общего образования. Реализация стратегических федеральных проектов способствует усилению динамики развития отрасли и создает основу для системных изменений по целому ряду направлений развития системы образования:
программы социально экономического развития Забайкальского края на 2010 2014 гг. , утверждённой Законом Забайкальского края "О стратегических направлениях развития Забайкальского края на период до 2025 года и программе социально экономического развития Забайкальского края на 2010 2014 годы" № 295 ЗЗК от 10 декабря 2009 года;
целевой программы Забайкальского края «Образование (2009 2011 годы)» , утвержденной Законом Забайкальского края от 16 октября 2008 года № 54 ЗЗК; целевой программы Забайкальского края «Образование (2012 2015 годы)» утверждённой Постановлением Забайкальского края от 14 июня 2011 года № 197;
краевой долгосрочной целевой программы «Развитие системы дошкольного образования на 2011 2015 годы» утверждённой постановлением Правительства Забайкальского края от 11 июля 2011 года № 251;
комплекса мер по модернизации общего образования Забайкальского края в 2012 году утверждённого Распоряжением Правительства Забайкальского края от 10 февраля 2012 года № 41 р; краевой долгосрочной целевой программы «Модернизация профессионального образования Забайкальского края (2011– 2015 годы)» .
Приоритетные направления молодёжной политики В 2011 году была продолжена работа по реализации приоритетных направлений государственной молодежной политики в Забайкальском крае. Развитие отрасли – государственной молодежной политики в Забайкальском крае в 2011 году было основано на выполнении федеральных и региональных нормативных правовых актов. В истекшем году на региональном уровне были приняты:
распоряжение Правительства Забайкальского края от 08 ноября 2011 года № 587 р о проведении I краевого слета сельской молодежи Забайкалья; распоряжение Правительства Забайкальского края от 11 октября 2011 года № 531 р о комиссии по молодежной политике Забайкальского края;
распоряжение Губернатора Забайкальского края от 15 ноября 2011 года № 552 р об образовании Молодежного правительства Забайкальского края. Эффективность реализации государственной молодежной политики в Забайкальском крае определяется на основе следующих критериев:
Годы Финансирование Количество ГМП (в тыс. руб. ) молодежных мероприятий Охват молодежи в мероприятиях, в % 2009 417 1300 70 2010 405 803 70 2011 2044, 5 857 76
В апреле 2011 года Министерство образования, науки и молодежной политики Забайкальского края в рамках Всероссийской студенческой весны провело традиционный краевой фестиваль конкурс студенческой самодеятельности «Забайкальская студенческая весна – 2011» . Мероприятие прошло по трехэтапной структуре (внутривузовский, межвузовские отборочные этапы, гала концерт) что позволяет повысить качество конкурсного отбора фестиваля.
Одним из престижных методов поддержки и поощрения талантливой молодежи на протяжении шести лет стало выдвижение претендентов на вручение Президентской премии. В рамках реализации приоритетного национального проекта «Образование» , в части, касающейся мер по поддержке талантливой молодежи, ежегодно проводится работа по выдвижению кандидатов от Забайкальского края на присуждение премии для поддержки талантливой молодежи.
С целью вовлечения молодых одаренных людей в фундаментальную и прикладную науку 27 28 апреля 2011 г. Министерством образования, науки и молодежной политики Забайкальского края совместно с Читинским институтом Байкальского государственного университета экономики и права была проведена XIV Международная молодёжная научно практическая конференция «Молодёжь Забайкалья: молодость, наука, прогресс!»
На протяжении последних четырех лет в России развивался один из самых крупных институтов молодежного самоуправления – Молодежные правительства дублеров. По рекомендациям Минспорттуризма РФ и Комитета по делам молодежи Государственной думы РФ 15 ноября 2011 года Губернатор Забайкальского края Р. Ф.
Одним из важных направлений в работе Минобразования является поддержка молодежных объединений. В соответствии с Законом Забайкальского края № 421 от 29. 10. 2010 г. «О государственной поддержке молодежных и детских общественных объединений» было разработано Положение о порядке формирования краевого реестра молодежных и детских общественных объединений, утвержденный приказом Министерства образования, науки и молодежной политики Забайкальского края от 28 июля 2011 г. № 684.
Молодежные и детские объединения, прошедшие в установленном законом порядке государственную регистрацию и включенные в реестр, получают возможность государственной поддержки своих проектов (программ) в виде субсидий за счет средств бюджета края, в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на реализацию краевых программ в сфере государственной молодежной политики.
В 2011 году с целью активизации детского и молодежного общественного движения, пропаганды здорового образа жизни, патриотического воспитания молодежи в Забайкальском крае начат новый масштабный молодежный проект «Марш «Молодежь Забайкалья – будущее за нами!»
Скачать презентацию Забайкальский край Расположение Территория Забайкальского края
ГМП Забойкальский край.pptx