Youth to Business Концепция ежегодного молодежного бизнес форума
Содержание 1 Что такое AIESEC? 2 Описание Форума и программа 3 Партнерское предложение 4 Наши партнеры 5 Контакты Коффи А. Аннан Генеральный секретарь ООН 1997 - 2006 «ООН давно осознала, что воображение, идеалы и энергия молодых людей жизненно необходимы для постоянного развития нашего общества. AIESEC вносит свой вклад в это развитие через образование и культурный обмен, для достижения глубокого понимания культурных и социальноэкономических вопросов, а так же вопросов бизнесуправления» .
Об AIESEC Население Земли насчитывает около 7 миллиардов человек, и ожидается, что к 2050 году оно возрастет на 33%. Больше половины населения – это люди до 30 лет, что дает нам около 3 миллиардов молодых человек по всему миру. Будучи самой большой глобальной, независимой, неполитической, некоммерческой организацией, полностью управляемой студентами и недавними выпускниками высших учебных заведений, результатом своей деятельности AIESEC видит мир и развитие человеческого потенциала. Организация дает возможность молодым людям раскрывать и развивать свой лидерский потенциал с целью дальнейшего позитивного вклада в общество. AIESEC выполняет свою миссию через предоставление своим членам возможности получить комплексный опыт развития, включающий в себя: Лидерский опыт; Международные стажировки; Участие в глобальной образовательной среде. В партнерстве с учебными заведениями и представителями бизнес среды AIESEC более 60 лет предоставляет такие инновационные пути развития. AIESEC в мире: 132 страны и территории 86. 000 членов организации 24. 000 лидерских позиций 2. 400 университетов 500 конференций в год 20. 000 международных стажировок 8. 000 партнеров 1. 000 выпускников AIESEC в Казахстане: 200 членов организаци 5 городов 46 университетов 3 национальных конференции в год 110+ международных стажировок в 2012 -13 году 51 партнер 7 лет существования
О форуме Дата: 17 Мая 2014 Мая Место: Университет Туран Участники: 300 молодых людей из ведущих вузов Алматы Youth to Business – это площадка для эффективного взаимодействия студентов и молодых людей с представителями бизнеса, образования и не коммерческого сектора Цель форума – сократить разрыв между молодежью и корпорациями через двухсторонний диалог между ними
О форуме На форуме Youth To Business обе стороны имеют возможность поделиться своим видением, пониманием и мнением по поводу таких актуальных на сегодняшний день направлений, как Предпринимательство, Инновации и Корпоративная Социальная Ответственность. Обсуждение данных тем будет вестись в течение всего Форума и будет объединено единой темой «Идея и ее реализация»
Программа форума 8: 30 9: 30 Регистрация участников Открытие форума Приветственные речи организаторов и генерального партнера 11: 00 11: 30 13: 00 14: 00 15: 30 16: 00 17: 30 перерыв Inspire Представление корпоративным миром своего видения указанных тем молодежи, чтобы вдохновить успешными практиками и историями Обед Engage Практическая часть, где молодёжь вовлекается в решение бизнес-кейсов и вопросов и может дать обратную связь компаниям со своей стороны перерыв Act Двухстороннее обсуждение обеими сторонам основной темы Форума с целью выработки путей решения текущих проблем в трёх указанных направлениях Закрытие
Возможности участия Вступительные слова партнеров Всем партнёрам даётся возможность поприветствовать делегатов форума и представить свою компанию/бизнес Выступления партнёров Ваш спикер имеет возможность поделиться своим видением, идеями по одной из тем; об актуальности корпоративного мира и молодежи в современных условиях Семинары от партнеров Здесь Ваша организация имеет возможность детально познакомить молодых людей с одной из трех тем, показать практическое применение/исполнение стратегий и их реализацию, относящихся к этой теме. Вы имеете возможность обучить молодых людей практикам из опыта компании и провести бизнес-игру для закрепления знаний Панельная дискуссия Непосредственный диалог между представителями компаний и молодёжью на тему форума. Целью является проведения диалога для достижения лучшего понимания реалий со стороны молодых людей и корпоративного мира, их нужд и возможностей
Преимущества участия Продвижение HR бренда компании среди молодежи • Доступ к продвинутой молодежи • Возможность донесения своих идей и видения бизнеса, построения карьеры, особенностей занятости в организации до молодёжи с целью формирования будущих успешных кадров • Построение лояльных отношений с клиентами/потребителями • Вклад в развитие продвинутой молодежи • Позиционирование компании как социально-ответственной • Продвижение бренда компании как потенциального работодателя • Свежий взгляд на актуальные проблемы, состояние рынка
Этапы работы Определение возможностей компании на форуме: Youth to Business – ваш инструмент решения задач в области маркетинга и позиционирования: привлечение внимания к бренду и продукции Вашей Компании Разработка формата участия: В зависимости от поставленных задач мы можем разработать оптимальный формат участия во время рабочей встречи Подготовка и реализация разработанных форматов: Мы окажем всю необходимую поддержку и предоставим релевантную информацию о форуме во время подготовки
Участники форума 300 Студентов и недавних выпускников ведущих вузов Алматы 18 -24 года возраст участников КИМЭП МАБ Каз. Ну КБТУ IT UIB Каз. УМОи. МЯ им. Абылай хана Туран
Национальные партнеры Поддержка со стороны молодёжного департамента Акимат
Давайте работать вместе! Мария Жумабаева, Руководитель форума Youth to Business AIESEC в Казахстане + 7 702 517 53 94 zhumabayeva. maria@gmail. com www. aiesec. kz
Скачать презентацию Youth to Business Концепция ежегодного молодежного бизнес форума
АЙСЕК ю2б форум.pptx