Вступление в должность нового руководителя «To be or

Вступление в должность нового руководителя «To be or not to be: that is the question…» W. Shakespeare

Самые популярные затруднения:

Процесс адаптации Под адаптацией персонала понимается процесс знакомства сотрудника с деятельностью организации и самой организацией, а также изменение собственного поведения в соответствии с требованием среды.

Этапы вступления руководителя в должность

Стратегия прорыва Определить ближайшие цели Внимать и настраиваться Организовать и выполнить работу

Всем спасибо за внимание! OPA-GANGNAM STYLE