Все профессии нужны все профессии важны

”Все профессии нужны, все профессии важны. . . ” или как устроиться на работу своей мечты

План Профессиональные социальные сети – зачем? Методика проведения игры Ключевые принципы составления резюме Советы по прохождению собеседования

Профессиональная социальная сеть

Профессиональные социальные сети - зачем? Россия – страна № 1 в Европе и СНГ по количеству пользователей Интернета 96% людей в возрасте до 30 лет используют социальные сети более 80% работодателей использует социальные сети для поиска подходящих кандидатов социальных сетей 37% приходится на одноклассники и вконтакте, 24% на facebook, 22% - блогосфера, linkedin – 14%, twitter – 2% (график)

Прямая речь «Те компании, которые смогут эффективно организовать и развивать работу в сфере онлайн, получат в будущем весомые конкурентные преимущества в поиске и привлечении необходимых специалистов» Екатерина Горохова, генеральный директор кадрового агентства Kelly Services CIS

Методика игры

Структура составления резюме Контакты (Фамилия, имя, год рождения, телефон, e-mail) Цель (желаемые должности и уровень ЗП) Опыт работы (даты, название организации, сайт организации, описание организации, должность, обязанности, достижения) Образование Дополнительное образование (курсы, тренинги) Опционально (личные качества, хобби, рекомендации)

Ключевые принципы составления резюме Индивидуализируйте ваш опыт Создайте чёткую структуру Нарисуйте образ вашей карьеры Подумайте, нужна ли фотография? Соблюдайте размер – 1 -2 стр. Аргументируйте мотивацию в сопроводительном письме

Советы по прохождению собеседования Соберите информацию о компании Продумайте свой вектор целей Продумайте примеры из профессиональной практики Подумайте, что взять с собой Подготовьтесь психологически Уделите внимание созданию образа Побольше позитивного настроя!

Итак, начинаем. . .