ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Итоги реализации целевой программы

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Итоги реализации целевой программы «Имиджевая политика Тюм. ГАСУ на 2011– 2013 гг. »

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Структура презентации 1. Стратегическая цель и основные задачи программы 2. Имидж образовательных услуг 3. Внешний имидж вуза 4. Внутренний имидж вуза 5. Социальный имидж вуза 6. Бизнес-имидж вуза 7. Выполнение целевых показателей программы развития 8. Результаты реализации Программы 9. Проект решения Ученого совета

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Нормативные документы: • Целевая программа «Имиджевая политика ГОУ ВПО «Тюменский государственный архитектурно-строительный университет» на 2011– 2013 гг. » является частью стратегической программы развития вуза • Концепция информационно-имиджевой политики Тюм. ГАСУ • Положение о фирменном стиле Тюм. ГАСУ • Положение о web-сервере Тюм. ГАСУ

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Стратегическая цель программы Формирование позитивного общественного мнения и создание положительного имиджа Тюм. ГАСУ. Приоритеты: • позиционирование университета на региональном рынке услуг как авторитетного учебно-научнопроизводственного комплекса в области строительства и архитектуры, а также связанных с ней сфер экономики; • формирование общественного мнения об университете, как о социально ответственном предприятии, образовательном и научно-техническом центре, играющем значительную роль в общественноэкономической жизни региона, и привлекательном для студентов, преподавателей и сотрудников вузе;

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Основная задача была реализована через следующие мероприятия: • информационное сопровождение мероприятий вуза; • проведение общевузовских имиджевых мероприятий и социальных PR-акций; • продвижение информации о научно-образовательном потенциале университета, карьере выдающихся выпускников, о подготовке специалистовпрофессионалов нового поколения; • расширение спектра используемых медиаресурсов; • увеличение ассортимента имиджевой продукции; • формирование корпоративной культуры, составной частью которой является фирменный стиль; • рост количества упоминаний Тюм. ГАСУ в СМИ.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Продвижение информации В рамках имиджевой кампании были организовано продвижение информации, рассчитанной на благожелательную реакцию у различных групп целевой аудитории в печатных изданиях, на интернет-порталах, ТВ- и радиоканалах, новостной ленты корпоративного сайта, в группах социальных сетей (vkontakte. ru). Кроме того, использовался прямой контакт с целевой аудиторией при организации специальных мероприятий (дни открытых дверей, конференции, презентации, проекты).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ РАСШИРЕНИЕ СПЕКТРА МЕДИАРЕСУРСОВ Расширение спектра используемых медиаресурсов 300 250 200 150 100 50 0 2011 Рост - 592% 2012 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Знаковые мероприятия и события, вызвавшие большой резонанс у СМИ и общественности города • Юбилей вуза; • колонна Тюм. ГАСУ В День Победы и День города; • юбилей архитектурных классов ЦАПП; • победа в конкурсе Рособрнадзора «Система качества подготовки выпускников» ; • подписание международных договоров Тюм. ГАСУ с Беларусью, Германией, Казахстаном;

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Знаковые мероприятия и события, вызвавшие большой резонанс у СМИ и общественности города • Цикл «Публичные лекции» с еженедельником «Квартирный вопрос» ; • реорганизация вуза; • открытие новых направлений подготовки; • победа разработки ученых Тюм. ГАСУ на конкурсе инновационных проектов в сфере генерации и накопления электрической и тепловой энергии в фонде «Сколково» . 30 внешних сайтов публиковали информацию об образовательной деятельности Тюм. ГАСУ на некоммерческой основе (всего около 400 публикаций).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 1. Имидж образовательных услуг Аккредитация вуза • Все специальности Тюм. ГАСУ имеют государственную лицензию, аттестованы и аккредитованы государственными органами. • Тюм. ГАСУ – дважды Лауреат конкурса Рособрнадзора «Системы качества подготовки выпускников образовательных учреждений профессионального образования» . Конкурентоспособность на рынке рабочей силы • Качество знаний и умение использовать их в практической профессиональной деятельности, повышают конкурентоспособность выпускника Тюм. ГАСУ на рынке труда.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 1. Имидж образовательных услуг Научные школы, научные достижения ППС • Тюм. ГАСУ – крупный научно-технический центр региона. • В Университете созданы и успешно функционируют научные школы, решающие ряд важнейших задач региона. Успешно действует 12 научных школ, возглавляемых ведущими учёными университета, 10 научных и учебно-научных лабораторий. • За это время сотрудники Тюм. ГАСУ участвовали в 218 конференциях, 64 выставках, ими получено 134 премии и диплома. Ежегодно на базе университета проводится более 15 научно-практических конференций, фестивалей и выставок, в том числе, международных. Система менеджмента качества гарантия того, что предоставляемые образовательные и научноисследовательские услуги будут в точности соответствовать требованиям потребителя, что позволит поддержать и укрепить уровень деловой репутации вуза.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 1. Имидж образовательных услуг Международная деятельность с 1996 года университет является членом Европейской ассоциации по международному образованию. • сотрудничество с немецкой службой академических обменов образовательными программами, договоры о сотрудничестве с вузами Беларуси, Кахзахстана, Кыргызстана, Швейцарии, Германии). • В образовательном процессе университета участвуют иностранные преподаватели, выигравшие гранты. • Дополнительные возможности Дополнительная квалификация, языковые стажировки, проектные практики. • Возможность повышения квалификации после окончания вуза в центрах подготовки и переподготовки кадров. • Гибкие условия оплаты за обучение (преференции для успешных абитуриентов, образовательный кредит, образовательный сертификат). •

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 1. Имидж образовательных услуг Все аспекты имиджа образовательных услуг находят отражение: • в новостной ленте сайта (ок. 230 публикаций); • при издании корпоративной печатной продукции (12 проектов); • рекламных изданий (6 буклетов); • листовок и текстов для приемной кампании вуза (более 20); • при проведении традиционной серии промо-акций «Тюм. ГАСУ – достойный выбор!» .

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 2. Внешний имидж вуза Акценты: • Месторасположение и облик университета (историческая часть города, главное здание – памятник архитектуры XIX в. , символ Тюмени); • удобство и компактность расположения (все корпуса Тюм. ГАСУ, включая спортивный комплекс с бассейном, а также библиотека, общежития, столовая находятся в одном квартале, образуя единый студенческий городок).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 2. Внешний имидж вуза В СМИ поддерживается постоянный интерес к прошлому и настоящему исторического корпуса Тюм. ГАСУ. Вышло не менее 11 публикаций и 4 сюжета на эту тему (без оплаты). • Активно работает музей истории Тюм. ГАСУ. Создана художественная концепция обновления стационарной экспозиции. • Тюм. ГАСУ принял участие в проекте «QRгород» , на гл. корпусе установлена табличка со QR-кодом.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 2. Внешний имидж вуза Фирменный стиль – главная составляющая осязаемого имиджа вуза - культивирование внешних признаков принадлежности к Тюм. ГАСУ: • наличие четко сформулированной миссии Тюм. ГАСУ; • гимн, логотип, флаг; • университетский музей; • известность основателей, ведущих преподавателей; • Популярность традиционных имиджевых мероприятий; • «Золотая книга» почета; • соблюдение корпоративного стиля в оформлении документов, полиграфической (учебники, монографии, блокноты, календари, планинги) и сувенирной продукции; • элементы праздничной униформы студентов; • символ Тюм. ГАСУ – Строитель-бобер, узнаваемый в городе.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 2. Внешний имидж вуза Интернет-представительство вуза. Корпоративный сайт Тюм. ГАСУ, как модель вуза в виртуальном пространстве, является мощным инструментом для презентации и продвижения вуза: • с помощью сайта представлены визуальные составляющие имиджа вуза, а это позволяет транслировать благоприятный имидж; • сайт является каналом коммуникации с общественностью; • сайт создает условие интерактивности, а значит, вероятность обратной реакции целевых групп. Создана новая версия корпоративного сайта. Размещено 540 новостных материалов. Ведется контроль обновления структурных разделов сайта.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ КОЛИЧЕСТВО СОЗДАННЫХ МАТЕРИАЛОВ С ФОТОСОПРОВОЖДЕНИЕМ 300 250 200 150 100 50 0 2011 2012 Рост - 260% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 2. Внешний имидж вуза • Имидж ректора вуза и имидж сотрудников (известность, компетентность, доброжелательность толерантность); этичность деятельности и отношений в вузе. 14 12 10 Распространение информации об известных ученых, преподавателях, выпускниках 8 6 4 2 0 2011 2012 Рост - 300% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 3. Внутренний имидж вуза 1. Представления преподавателей и студентов о вузе за счет внутренней информированности. Это исповедуемые в Тюм. ГАСУ традиции, ритуалы и т. д. 2. Информация о деятельности Тюм. ГАСУ является доступной для сотрудников и обучающихся. Информированность осуществляется: • посредством размещения информации на официальном сайте университета; • через локальную связь университета; • через организационную структуру (внутренняя сеть приказов и распоряжений ректората, действие правил внутреннего распорядка); • через плакаты, поздравления, объявления.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 3. Внутренний имидж вуза Правила корпоративной этики Тюм. ГАСУ, как продвижение ценностей компании для всех сотрудников, ориентация сотрудников на единые корпоративные цели закреплены в Программе имиджевой политики Тюм. ГАСУ. • Ежегодно выпускается около 50 афиш и объявлений, 30 видов поздравлений. Ежегодно увеличивается ассортимент раздаточного материала для PR-акций, дней открытых дверей. •

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Ассортимент имиджевой корпоративной продукции 140 120 100 80 60 40 2011 2012 Рост - 33% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 3. Внутренний имидж вуза Кроме того, информированность коллектива вуза достигается: • традиционными встречами с ректором • отчетами ректора перед Ученым советом, • организацией персональных выставок (13) и выставок, посвященных знаменательным датам из жизни вуза (28). • проведением корпоративных торжественных мероприятий.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 3. Внутренний имидж вуза Просветительская работа: • фото- и видеосъемка всех мероприятий вуза, выпуск сюжетов для показа на Ученом совете и трансляции на сайте Тюм. ГАСУ; • ежегодное проведение дней истории для первокурсников; • встречи с выпускниками разных лет (за три года - 8 встреч).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Количество подготовленных видеоматериалов 80 70 60 50 40 30 20 10 0 2011 2012 Рост - 94% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 3. Внутренний имидж вуза Персонал и обучающиеся вовлечены в такие общественные мероприятия, в т. ч. проводимые совместно с партнерами: • ежегодные демонстрации в честь 9 мая; • День Знаний; • Торжественная церемония вручения дипломов; • Дни открытых дверей; • фестиваль «Золотая Арх. Идея» ; • конференции; • спортивные мероприятия. Каждый год они приобретают все большую значимость и положительно влияют на повышение престижа вуза как во внешней, так и во внутренней среде.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Количество проведенных имиджевых мероприятий 12 10 8 6 4 2 0 2011 2012 Рост - 83% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 4. Социальный имидж вуза Представления широкой общественности о роли Тюм. ГАСУ в экономической, социальной и культурной жизни города и региона формируются, прежде всего, посредством открытого информирования общественности о важнейших социальных аспектах его деятельности: обучение и воспитание молодежи, осуществление научной деятельности, участие в крупных региональных проектах и т. д.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 4. Социальный имидж вуза Акценты: • достойная социальная инфраструктура: все условия для учебы, проживания и полноценного отдыха; • программы оздоровление студентов, преподавателей и сотрудников, наличие полисов ДМС; • комплексный характер внеучебной и воспитательной работы; • продвижение услуг СК «Зодчий» и концертного зала. Все аспекты социальной деятельности вуза учитываются при создании рекламных объявлений и печатной имиджевой продукции (8 буклетов).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 4. Социальный имидж вуза Тюм. ГАСУ демонстрирует максимальную информационную открытость по отношению к обществу. • Открытость – заявленная позиция в обществе на гармоничные отношения с общественностью, вовлечение общественности в процессы, связанные с вузом, предоставление информации, активное взаимодействие со СМИ, трансляция имиджа через различные каналы коммуникации.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 4. Социальный имидж вуза На уровне взаимоотношения с властями, отраслевым руководством: • предоставление статистической информации; проведение научно-исследовательских работ; • участие в конкурсах грантов губернатора Тюменской области; • участие представителей власти в учебном процессе, традиционных мероприятиях вуза и др. ; • взаимодействие с работодателями в части целевого приема и трудоустройства; • взаимодействие с Советом ректоров Тюменской области, Союзом работодателей, Союзом строителей Тюменской области.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 4. Социальный имидж вуза На уровне взаимоотношения с другими образовательными учреждениями, научными и другими организациями различных профессиональных сфер: • участие в конференциях, семинарах, круглых столах; • работа диссертационных советов; • проведение олимпиад (Менделеев); • конкурсов (региональный по специальности Ви. В и др. ); • проведение экскурсий в музей Тюм. ГАСУ для сотрудников, студентов и гостей вуза (более 150); и школьников города (около 40).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 5. Бизнес-имидж вуза Представление об этой организации как субъекте определенной коммерческой деятельности. Показателем его выступает деловая активность Тюм. ГАСУ Акценты: • поддержание высокой репутации осуществляемой коммерческими центрами вуза специализированной предпринимательской деятельности: профильность, инновационность образовательных и иных технологий, степень их освоения (83 сообщения в СМИ); • разнообразие предлагаемых образовательных товаров и услуг (реклама приемной кампании вуза); • продвижение деятельности хозрасчетных центров 6 рекламных кампаний на видеоэкранах города (2 экрана по 90 дней), две рекламные кампании в журналах «Выбирай» , 4 – на ГТРК «Регион-Тюмень» .

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 5. Бизнес-имидж вуза Тюм. ГАСУ стремится к широкому охвату информационного поля региона. Это происходит за счет таких факторов, как: • улучшение работы сайта Тюм. ГАСУ – более регулярная наполняемость и обновление информации; • выход на 7 самых посещаемых интернет-сайтов регионального значения; • активизация присутствия Тюм. ГАСУ на рейтинговых теле-, радиоканалах (Россия-1, Россия -24, НТВ, ТНТ, СТС, Рен-ТВ)за счет установления партнерских отношений, а также за счет подготовки привлекательной для каналов информации, которая выходила в прокат на некоммерческой основе.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 5. Бизнес-имидж вуза • Продвижение и популяризация инновационных идей и разработок вуза за счет собственной полиграфической продукции Тюм. ГАСУ, распространяемой на выставках и др. мероприятиях (более 20 наименований); • знаменитые выпускники (26 новостей в СМИ); • Фонд развития Тюм. ГАСУ - базис поддержания имиджа и репутации вуза в глазах общественности, реальных и потенциальных потребителей его товаров и услуг, так как символизирует связь вузовских поколений и укоренённость вуза в жизни региона и страны;

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ 5. Бизнес-имидж вуза • участие вуза в конкурсах и выставках, в которых вуз занимал призовые места или был отмечен в числе лучших ( «Вуз высокой социальной эффективности» , «Лучшее предприятие строительной отрасли» , «Вуз здорового образа жизни» , «Система качества подготовки выпускников» , «Огни Тюмени» , «Энергопромэкспо» , «Архитектурно-художественная выставка студентов» в Германии и др. ); • плановое размещение рекламных объявлений центров доп. образования в газетах «Югорский курьер» (16 выходов), «Работа для вас» (12 выходов), на ГТРК «Регион-Тюмень» (9 кампаний), в 3 справочниках и на официальном сайте Тюм. ГАСУ.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Выполнение целевых показателей программы развития «Имиджевая политика» Наимен. мероприятия Целевой показатель мероприятия Ед. изм. Плановое значение целевого показателя На 3 года пл/вып. Обеспеч. полной, достоверной информ. о деятти ун-та Создание благоприятного имиджа 2011 г. 2012 г. 2013 г. план/вып Информационное сопровождение всех мероприятий вуза. Кол-во 185/542 мероприятий 60/70 63 /220 62/252 Организация и проведение общевузовских мероприятий Продвижение информации о вузе в СМИ Организация и проведение прессконференций , PRакций. Кол-во 18/26 мероприятий 8/6 5/9 5/11 Медиа/ед. 30/39 35/68 35/270 3/4 5/8 8/8 100/377 Кол-во 16/20 мероприятий

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» Наблюдается повышение популярности имиджа и укрепление авторитета вуза. • По ежегодным результатам мониторинга СМИ (Тюменские известия, Тюменская область сегодня, Тюменская губерния, Югорский курьер, Спортивный меридиан и др. ) доминируют положительные и нейтральные упоминания о Тюм. ГАСУ. 350 Количество упоминаний Тюм. ГАСУ в СМИ 280 300 250 200 310 200 150 100 50 0 2011 2012 Рост - 55% 2013 ноябрь

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» • Частота упоминаний вуза в СМИ за период с 2011 г. возросла на 36%. Ведущие региональные СМИ ежегодно освещают традиционные социально значимые мероприятия Тюм. ГАСУ, отслеживая их динамику. Специализированные издания, СМИ для бизнеса публикуют экспертные мнения ведущих специалистов университета. • Увеличивается процент позитивных оценок деятельности вуза. Из 310 упоминаний Тюм. ГАСУ в СМИ в 2013 году лишь 2 (менее 1%) несут негативную информацию, в целом поддерживается устойчивое положительное реноме вуза.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» • Положительная динамика выбора Тюм. ГАСУ абитуриентами под влиянием СМИ возросла на 35% (по опросам абитуриентов). Среди опрошенных абитуриентов и их родителей мнение о высоком качестве образования в Тюм. ГАСУ основано: на положительных отзывах – 30% (2011 г. – 26%), Рост - 15% и имидже вуза – 14% (2011 г. – 4%). Рост - 250%. • • Большинство абитуриентов (51%) свой выбор архитектурностроительного университета также аргументировали престижностью обучения в нем. • Отмечается и положительная динамика популярности имиджевых визуальных элементов и мероприятий университета (38%). • Комплексное анкетирование студентов Тюм. ГАСУ, проведенное отделом по качеству образования, показало, что удовлетворенность студентов имиджем вуза имеет наибольшие показатели среди других аспектов деятельности Тюм. ГАСУ – 3, 88.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» Анализ уровня удовлетворенности студентов по блоку «Имидж »

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» В качестве сильных сторон университета хороший имидж вуза отмечают 18 % опрошенных студентов, что соответствует третьему месту после «высокого качества образования» и «компактного расположения корпусов» . 34. 00% 28. 00% высокое качество образования концентрированность корпусов хороший имидж, репутация прочее 20. 00% 18. 00%

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» • В целом, можно отметить устойчивое положение популярности университета среди населения города и области. По результатам опросов абитуриентов (и их родителей) в 2012 г. , Тюм. ГАСУ занимает второе место. • На национальном уровне Тюм. ГАСУ – это аккредитованный университет, который взаимодействует в сфере образования, науки, в профессиональной среду со многими вузами и организациями.

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Результаты реализации Программы «Имиджевая политика» • В 2012 г. согласно рейтингу вузов России по среднему баллу ЕГЭ среди зачисленных на дневную форму обучения, наш вуз находится в секторе благополучных вузов и позиционируется на 228 месте из 475. • Высшая школа экономики совместно с РИА «Новости» выпустили рейтинг вузов, актуальный для абитуриентов 2014 года. Тюм. ГАСУ занимает 8 место из 16 по направлению «Архитектура» , по направлению «Строительство» - 32 место из 102 http: //4 ege. ru/rating-vuzov-2014/ (2012 г. – 43 из 114).

ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АРХИТЕКТУРНО-СТРОИТЕЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ Проект решения Ученого совета Целевую программу «Имиджевая политика Тюм. ГАСУ на 2011 -2013 гг. » считать выполненной. 1. Создать комиссию по разработке концепции и программы имиджевой политики Тюм. ГАСУ на 2014 -2018 гг. Ответственный: проректор по СО Ханова Н. И. Срок: до 20. 03. 14 2.