Торгово-промышленная палата Узбекистана Об имеющихся возможностях и механизме привлечения иностранных менеджеров в акционерные общества Анвар Икрамов И. о. заместителя председателя Торгово-промышленной палаты Узбекистана Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 1
ПРАКТИЧЕСКИЙ ОПЫТ ТПП ПО РАБОТЕ С ИНОСТРАННЫМИ СПЕЦИАЛИСТАМИ Ø С 2007 года в ТПП осуществили деятельность 12 международных экспертов, 5 из которых продолжают свою деятельность, в т. ч. занимая должности советника председателя ТПП по соответствующим вопросам; Ø Германия (4), Япония (4), Республика Корея (2), Греция (2); Ø Направления экспертов: Развитие МЧБ, ВЭД, ИКТ, торговля и инвестиции, стандартизация, сфера услуг, бизнес образование и т. п. Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 2
ПРОГРАММЫ СТАРШИХ ЭКСПЕРТОВ - SES (Германия); - CIM (Германия); - PUM (Голландия); - JICA (Япония); - KOICA (Республика Корея); - Программы зарубежных правительств (Израиль, Индия и т. д. ). Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 3
ПРОЕКТЫ, НАЦЕЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА - Программа MTP (страны ЕС) – июль 2016 г. , 30 чел. - Программа GIZ (Германия) – январь 2017 г. , 25 чел. - Программа MASHAV (Израиль) – 2016 г. , 10 чел. - Программа ITEC (Индия) – 2016 и 2017 гг. , 15 чел. - Программа MTCP (Малайзия). Ежегодно в рамках проектов тех. содействия ТПП направляет более 100 менеджеров за рубеж для прохождения стажировок Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 4
В КАКИХ СИТУАЦИЯХ НЕОБХОДИМО ОБРАТИТЬСЯ К УСЛУГАМИ РЕКРУТИНГОВЫХ КОМПАНИЙ Ø отсутствие внутреннего рекрутера; Ø требуются услуги, которые компания не может выполнить самостоятельно; Ø требуется найти «редкого» специалиста; Ø при выполнении межрегионального поиска; Ø при прямом поиске на управленческие позиции. Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 5
СТАНДАРТЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ОБЛАСТИ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА Стандарты разрабатываются для повышения качества профессиональной деятельности специалистов в области кадрового менеджмента в соответствии с международными требованиями. Структура Стандартов профессиональной деятельности в области кадрового менеджмента (HR Management): v Оперативный уровень; v Тактический уровень; v Стратегический уровень. Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 6
СОВРЕМЕННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ОТБОРУ МЕНЕДЖЕРА (TOR) 1. Job information (описание работы); 2. Background (биография); 3. Scope of Work (объем работ) / Outputs (ожидаемые результаты) / Timeline (сроки); 4. Competencies and requirements (компетенции и требования); a) Corporate competencies (корпоративные компетенции); b) Functional competencies (функциональные компетенции): - Knowledge management and learning (управление знаниями и образование); - Development and operational effectiveness (развитие и операционная эффективность); - Leadership and self-management (лидерство и самоуправление). 5. Required skills and experience (требуемые навыки и опыт работы). Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 7
ТОП 5 РЕКРУТИНГОВЫХ АГЕНТСТВ МИРА 1. Korn Ferry International (Google, SAS, Cisco) 2. Boyden (AIG, Barclays, Bloomberg, JP Morgan Chase) 3. Egon Zehnder 4. N 2 Growth (Microsoft, Bank of America, Dell) 5. Heidrick & Struggles (Goodyear Tire & Rubber, Northern Trust, Eastman Kodak) *Pedersen & Partners (осуществляет деятельность в Узбекистане) Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 8
ТОП 5 САЙТОВ МИРА ПО ПОИСКУ ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ МЕНЕДЖЕРОВ 1. theladders. com 2. efinancialcareers. com 3. linkedin. com 4. indeed. com 5. careerbuilderforemployers. com Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 9
ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНОСТРАННЫХ МЕНЕДЖЕРОВ Ø Привлечение новых технологий; Ø Инновации; Ø Передача опыта; Ø Имиджевая составляющая; Ø Зарубежные связи; Ø Расширение выхода на внешние рынки. Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 10
НЕГАТИВНЫЕ СТОРОНЫ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНОСТРАННЫХ МЕНЕДЖЕРОВ Ø Языковой барьер; Ø Различный менталитет и культура; Ø Оплата труда и дополнительные соц. пакеты; Ø Сложности, связанные с оформлением; Ø Проблемы с адаптацией; Ø Неоправданные ожидания; Ø Трудность разрыва контракта. Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 11
Торгово-промышленная палата Узбекистана Благодарю за внимание! Тел. : (+998 71) 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz Тел. : (+998 71) 232 09 01, 150 60 00 Факс: (+998 71) 232 09 03, 150 60 07 e-mail: info@chamber. uz http: //www. chamber. uz 12
Скачать презентацию Торгово-промышленная палата Узбекистана Об имеющихся возможностях и механизме
e7a1f82b093388dfcd7b891da9fd0ec5.ppt