типы собеседников.pptx
- Количество слайдов: 9
ТИПЫ СОБЕСЕДНИКОВ
Признаки доминантного собеседника: - собеседника слишком «много» ; - как бы оказывает на вас давление; - сокращает дистанцию между вам; -его не слишком заботят рассуждения типа "уместно ли", "не помешаю ли", "поймут ли «; - ему присуща подсознательная уверенность.
В процессе разговора: -перебивает; - слишком эмоционален; - позволяют насмешки и грубость; - не принимают доводы; - замолкают, чтобы заставить вас повторить все заново; - никогда не признает свою неправоту.
Как строить общение с доминантным человеком ? Ему надо дать возможность выявления своей доминантности. Спокойно держитесь независимой точки зрения, но избегайте пересекать или высмеивать используемые им "силовые приемы". И тогда он постепенно умерит свой непроизвольный натиск. Если же вы активно осаживаете его, беседа перейдет в ссору.
Признаки недоменантного собеседника: - незамедлительно отвечает на все ваши просьбы; - уступчив; - не перебивает; - нуждается в поощрении; - не склонен к принятию решений.
-легко включается в любую беседу; - переключает внимание на что-то более интересное и по вашему мнению; - быстрая речь; - постоянно торопит в разговоре и перебивает; - зевает и устает , если вы долго говорите.
- нужен особый настрой, чтобы беседовать с людьми; - внимательно слушает; - говорит не спеша; - максимально точно формулирует фразы; - не терпит перебиваний.
-Расположен к общению, не зависимо от настроения; - Может обратиться даже к незнакомому человек; - не считает, что кто-то может его не понять; - тяготят одни и те же люди; - может сплетничать; - ругать за глаза; - привлекает внимание своей речью , лишь бы не него обратили внимание.
-Не склонен к внешней коммуникации; - настороженно принимает хорошее общение; - поверхностный обмен знаками его раздражают; - больше привлекают темы делового порядка, чем личные; -
типы собеседников.pptx