Скачать презентацию Тема 7. Учет оплаты труда и расчетов с Скачать презентацию Тема 7. Учет оплаты труда и расчетов с

Тема 7 ОТ.ppt

  • Количество слайдов: 41

Тема 7. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом Тема 7. Учет оплаты труда и расчетов с персоналом

План: 7. 1. Виды, формы и системы оплаты труда 7. 2. Документы по План: 7. 1. Виды, формы и системы оплаты труда 7. 2. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты 7. 3. Синтетический учет расчетов по оплате труда 7. 4. Учет удержаний из заработной платы 7. 5. Учет сумм единого социального налога

7. 1. Виды, формы и системы оплаты труда 7. 1. Виды, формы и системы оплаты труда

Оплата труда - Это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат Оплата труда - Это система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд.

Заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, Заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Виды оплаты труда • Повременная • Сдельная • Аккордная Виды оплаты труда • Повременная • Сдельная • Аккордная

Повременная • Производится за определенное количество отработанного времени независимо от количества выполняемых работ Повременная • Производится за определенное количество отработанного времени независимо от количества выполняемых работ

Сдельная • Производится за число единиц изготовленной рабочими продукции (работ, услуг) исходя из твердых Сдельная • Производится за число единиц изготовленной рабочими продукции (работ, услуг) исходя из твердых сдельных расценок, установленных с учетом необходимой квалификации

Аккордная • Предусматривает определение совокупного заработка за выполнение определенных стадий работы или производства определенного Аккордная • Предусматривает определение совокупного заработка за выполнение определенных стадий работы или производства определенного объема продукции

Доплаты: 1. Оплата часов ночной работы (с 22 до 6 ч. ) 2. Оплата Доплаты: 1. Оплата часов ночной работы (с 22 до 6 ч. ) 2. Оплата часов сверхурочной работы (первые два часа в 1, 5 размере, а последующие в 2 размере, но не более 4 часов в течение 2 -х дней подряд и 120 часов в год)

Доплаты: 3. Оплата работы в выходные и праздничные дни ( не менее чем в Доплаты: 3. Оплата работы в выходные и праздничные дни ( не менее чем в 2 размере). 4. Оплата очередных отпусков (по истечении 6 мес. Непрерывной работы). 5. Оплата перерывов в работе кормящих матерей (в возрасте до 1, 5 лет).

Доплаты: 6. Пособие по временной нетрудоспособности (при стаже до 5 лет – 60%, от Доплаты: 6. Пособие по временной нетрудоспособности (при стаже до 5 лет – 60%, от 5 до 8 лет 80%, от 8 и более – 100%)

7. 2. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты 7. 2. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты

• Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу (форма №Т-1); • Приказ (распоряжение) • Приказ (распоряжение) о приеме работника на работу (форма №Т-1); • Приказ (распоряжение) о приеме работников на работу (форма №Т-1 а); • Личная карточка работника (форма №Т-2); • Личная карточка государственного служащего (форма №Т-2 ГС);

• Штатное расписание (форма №Т-3); • Учетная карточка научного, научно-педагогического работника (форма №Т-4); • Штатное расписание (форма №Т-3); • Учетная карточка научного, научно-педагогического работника (форма №Т-4); • Приказ (распоряжение) о переводе работника на другую работу (форма №Т-5); • Приказ (распоряжение) о переводе работников на другую работу (форма №Т-5 а);

• Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику (форма №Т-6); • Приказ (распоряжение) о • Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику (форма №Т-6); • Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работникам (форма №Т-6 а); • График отпусков (форма №Т- 7); • Приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора (контракта) с работником (форма №Т-8);

• Приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора (контракта) с работниками (форма №Т-8 • Приказ (распоряжение) о прекращении действия трудового договора (контракта) с работниками (форма №Т-8 а); • Приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку (форма №Т-9); • Приказ (распоряжение) о направлении работников в командировку (форма №Т-9 а);

• Командировочное удостоверение (форма №Т-10); • Служебное задание для направления в командировку и • Командировочное удостоверение (форма №Т-10); • Служебное задание для направления в командировку и отчет о его выполнении (форма №Т-10 а); • Приказ (распоряжение) о поощрении работника (форма №Т- 11); • Приказ (распоряжение) о поощрении работников (форма №Т-11 а);

• Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы (форма №Т- 12); • Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы (форма №Т- 12); • Табель учета использования рабочего времени (форма №Т- 13); • Расчетно-платежная ведомость (форма №Т-49); • Расчетная ведомость (форма №Т-51);

• Платежная ведомость (форма №Т-53); • Журнал регистрации платежных ведомостей (форма №Т-53 а); • Платежная ведомость (форма №Т-53); • Журнал регистрации платежных ведомостей (форма №Т-53 а); • Лицевые счета (форма №Т-54 и форма №Т-54 а).

7. 3. Синтетический учет расчетов по оплате труда 7. 3. Синтетический учет расчетов по оплате труда

Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда по всем видам заработной платы, премиям, Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда по всем видам заработной платы, премиям, пособиям и другим выплатам осуществляется на счете 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» Дебет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» Кредит Сальдон Удержания из начисленной суммы Начисление по оплате труда по и выдачу всем видам заработной платы, причитающихся премиям, пособиям и другим выплатам (+) сумм (-) Оборот Сальдок

Операции по начислению оплаты труда оформляются по кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по Операции по начислению оплаты труда оформляются по кредиту счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и дебету счетов 20 «Основное производство» (оплата труда производственных рабочих); 23 «Вспомогательные производства» (оплата труда вспомогательных производств); 25 «Общепроизводственные расходы» (оплата труда цехового персонала); 26 «Общехозяйственные расходы» (оплата труда персонала администрации); 29 «Обслуживающие производства и хозяйства» (оплата труда работников обслуживающих производств и хозяйств);

Удержания из заработной платы Дебет счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и Удержания из заработной платы Дебет счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» и кредит счетов: - 68 «Расчеты по налогам и сборам» (сумм НДФЛ); - 76 «Расчеты с прочими дебиторами и кредиторами» (удержание алиментов); - 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» (возмещение материального ущерба).

Выдача сумм заработной платы • Дебет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» • Выдача сумм заработной платы • Дебет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» • Кредит 50 «Касса»

Депонирована заработная плата • Дебет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» • 76 Депонирована заработная плата • Дебет 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» • 76 «Расчеты с прочими дебиторами и кредиторами»

7. 4. Учет удержаний из заработной платы 7. 4. Учет удержаний из заработной платы

Обязательные удержания: • Налог на доходы физических лиц; • Удержания по исполнительным листам; • Обязательные удержания: • Налог на доходы физических лиц; • Удержания по исполнительным листам; • Удержания за причиненный материальный ущерб.

Ставки НДФЛ 13% 35% 30% 9% Основная Выигрыши, Доходы не Дивиденды ставка призы, Ставки НДФЛ 13% 35% 30% 9% Основная Выигрыши, Доходы не Дивиденды ставка призы, резидентов налога получаемые в конкурсах и играх, проводимых в целях рекламы

Стандартные налоговые вычеты Социальные Налоговые налоговые вычеты Имущественные налоговые вычеты Профессиональные налоговые вычеты Стандартные налоговые вычеты Социальные Налоговые налоговые вычеты Имущественные налоговые вычеты Профессиональные налоговые вычеты

Стандартные налоговые вычеты Налоговый вычет в размере 400 рублей исчисленный нарастающим итогом с начала Стандартные налоговые вычеты Налоговый вычет в размере 400 рублей исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода, превысил 20 000 руб.

Стандартные налоговые вычеты Налоговый вычет в размере 600 рублей за на каждого ребенка в Стандартные налоговые вычеты Налоговый вычет в размере 600 рублей за на каждого ребенка в возрасте до 18 лет (студентов очной формы обучения до 24 лет) и действует до месяца, в котором доход, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода, превысит 40 000 рублей

Социальные налоговые вычеты Предоставляются в сумме, уплаченной налогоплательщиком в налоговом периоде за свое обучение Социальные налоговые вычеты Предоставляются в сумме, уплаченной налогоплательщиком в налоговом периоде за свое обучение в образовательных учреждениях или уплаченной налогоплательщиком- родителем за обучение своих детей в возрасте до 24 лет на дневной форме обучения в образовательных учреждениях.

Социальные налоговые вычеты Предоставляются в сумме, уплаченной налогоплательщиком в налоговом периоде за услуги по Социальные налоговые вычеты Предоставляются в сумме, уплаченной налогоплательщиком в налоговом периоде за услуги по лечению, предоставленные ему медицинскими учреждениями РФ, а также уплаченной за услуги по лечению супруга (супруги), своих родителей, своих детей в возрасте до 18 лет в медицинских учреждениях РФ, а также в размере стоимости медикаментов, назначенных лечащим врачом – в сумме фактических расходов, но не более 50 000 руб.

Имущественный налоговый вычет Предоставляется в сумме, израсходованной налогоплательщиком на новое строительстве либо приобретение Имущественный налоговый вычет Предоставляется в сумме, израсходованной налогоплательщиком на новое строительстве либо приобретение на территории РФ жилого дома или квартиры, в размере фактически произведенных расходов. Общий размер имущественного налогового вычета не может превышать 1 000 рублей

Профессиональный налоговый вычет Предоставляется налогоплательщикам, получающих авторские вознаграждения или вознаграждения за создание, исполнение Профессиональный налоговый вычет Предоставляется налогоплательщикам, получающих авторские вознаграждения или вознаграждения за создание, исполнение или иное использование произведений науки, литературы и искусства, вознаграждения авторам открытий, изобретений и промышленных образцов, в сумме фактически произведенных и документально подтвержденных расходов

Удержание по исполнительным листам • алименты на содержание несовершеннолетних детеей устанавливаются в твердой денежной Удержание по исполнительным листам • алименты на содержание несовершеннолетних детеей устанавливаются в твердой денежной сумме или в размере на 1 ребенка ¼; на 2 детей – 1/3; на 3 детей и более ½ заработной платы.

Удержания по инициативе организации: • Долг за работником; • В погашение задолженности по подотчетным Удержания по инициативе организации: • Долг за работником; • В погашение задолженности по подотчетным суммам; • За ущерб, нанесенный производству; • За брак; • За товары, купленные в кредит и т. д.

7. 5. Учет сумм единого социального налога 7. 5. Учет сумм единого социального налога

ЕСН • Пенсионный фонд РФ – 20%; • Фонд социального страхования РФ – 3, ЕСН • Пенсионный фонд РФ – 20%; • Фонд социального страхования РФ – 3, 1% • Фонд обязательного медицинского страхования – 2, 9% • Итого 26%

Операции по начислению сумм ЕСН оформляются по кредиту счета 69 «Расчеты по социальному страхованию Операции по начислению сумм ЕСН оформляются по кредиту счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению» и дебету счетов 20 «Основное производство» (оплата труда производственных рабочих); 23 «Вспомогательные производства» (оплата труда вспомогательных производств); 25 «Общепроизводственные расходы» (оплата труда цехового персонала); 26 «Общехозяйственные расходы» (оплата труда персонала администрации); 29 «Обслуживающие производства и хозяйства» (оплата труда работников обслуживающих производств и хозяйств);