Тема 1. 2. Факторы производства и факторные

Тема 1. 2. Факторы производства и факторные доходы. Факторы производства: Материальные Земля ресурсы Капитал Людские Предприни- Труд ресурсы мательская способность

Доходы от факторов производства Доход (плата за Фактор производства использование) Земля Рента Труд Заработная плата Капитал Процент, прибыль Предпринимательская Прибыль способность

Земля как фактор производства К понятию «земля» относятся все естественные ресурсы: пахотные земли, леса, месторождения полезных ископаемых, водные ресурсы (ресурсы рек, морей и океанов). Рента (в широком смысле) – регулярно получаемый доход с капитала, облигаций, имущества, земли. Земельная рента — это цена, уплачиваемая за использование ограниченного количества земли и других природных ресурсов; это доход, получаемый владельцем земли от арендаторов земельных участков. Рантье – лица, живущие за счет ренты.

Виды земельной ренты Абсолютная земельная рента — один из видов дохода от собственности на землю, плата собственнику за разрешение применять капитал к земле; уплачивается арендатором абсолютно со всех участков земли независимо от плодородия. Дифференциальная рента (д. р. )— дополнительный доход, получаемый за счет использования большей плодородности земли и более высокой производительности труда. Д. р. существует в двух формах: дифференциальная рента I и дифференциальная рента II. Источниками Д. р. I являются более производительный труд на относительно лучших и средних по плодородию землях, а также различия в местоположении участков земли по отношению к рынкам сбыта, транспортным путям и т. д. Д. р. II связана с дополнительными вложениями капитала в один и тот же участок, обеспечивающими получение добавочной прибыли. Монопольная рента – особая форма земельной ренты, образуется при продаже определенных видов сельскохозяйственных продуктов по монопольной цене, превышающей их стоимость.

Капитал как фактор производства 1. физический (реальный) – произведенные человеком средства производства; 2. финансовый (денежный) – деньги для по купки факторовпроизводства. Инвестиции – долгосрочные вложения капитала с целью получения прибыли. Направления инвестирования: программы, проекты, предпринимательское дело, имущественные объекты, ценные бумаги. Отличительная характеристика капитала – обладает способностью приносить доход.

Капитал как фактор производства Капитал – фактор, производимый самой экономической системой. Выделяют основной и оборотный капитал. Основной капитал – обслуживает несколько производственных циклов; Оборотный капитал – расходуется и возвращается за один производственный цикл. Основной капитал подвергается износу физически (элементы становятся физически непригодны для производства) и морально (устаревшая технология). Возмещение изношенного и устаревшего оборудования происходит за счет амортизационных отчислений – часть стоимости основного капитала, которая ежегодно входит в стоимость производимой продукции. Нередко используют ускоренную амортизацию.

Процент как плата за пользование капиталом сумма благ, которой Чистая произведенных при помощи капитала - пришлось пожертвовать для создания капитала = производи- тельность капитала : = Чистая сумма благ, которой Процентный производи- пришлось доход капитала тельность пожертвовать для (естественная капитала создания капитала норма процента) Процент – равновесная цена на рынке капитала. Фактор времени: «временное предпочтение» – это склонность субъектов предпочесть реальный товар в настоящий момент нежели его получение в некоем будущем. (Синица в руках и журавль в небе). Фактор риска: чем выше риск, тем выше ставка процента. Дисконтирование – определение текущей стоимости будущих денежных потоков. Существует номинальная (текущая рыночная) и реальная процентная ставка. Реальная ставка = номинальная ставка – ожидаемые темпы инфляции.

Подходы к изучению категории процента «Процент – цена, которую люди платят за то, чтобы получить ресурсы сейчас вместо того, чтобы ждать до тех пор, пока они заработают деньги, на которые эти ресурсы можно купить» , П. Хейне. 1. С точки зрения представителя австрийской экономической школы Е. Бем Баверка, природа процента заключается в факте отказа от текущего дохода в пользу будущего дохода. Бем Баверк исходил из того, что в обществе всегда есть люди, готовые заплатить за удовольствие иметь деньги сегодня и распоряжаться ими по своему усмотрению в обозримом будущем. Равновесная же норма процента определяется предельной производительностью. 2. В теории Кейнса процент это монетарный феномен. Он формируется стихийно, в ходе сопоставления спроса на деньги и их предложения. Спрос на деньги регулируется предпочтением ликвидности в экономике, предложение количеством денег в обращении. Норма процента, по Кейнсу, играет важнейшую роль в определении реального объема инвестиций в экономике. 3. У Маркса процентом выступает часть прибыли, которую функционирующий капиталист выплачивает собственнику ссудного капитала за право временного пользования его денежными средствами. По экономическому содержанию процент это одна из превращенных форм прибавочной стоимости. 4. Фишер при объясне нии процента апеллирует к объективным элементам, зависящим от «обстоя тельств помещения капитала» . При этом установление ставки процента он объяснял как баланс между предложением капитала, на которое оказывают влияние психологические факторы межвременного предпочтения и производительностью инвестиций, или нормой прибыли на затраты. В работе "Теории процента" Фишер дал критический разбор представления о проценте у Бем Баверка. 5. Джон Хикс выводит норму процента как некую своеобразную цену, фигурирующую в срочных сделках. Процент выводится из отношений, складываю щихся на товарных рынках и на рынке ссудного капита ла. Хикс показал, что процент есть как монетарный, так и реальный феномен.

Английский публицист XIX века T. Дж. Даннинг: «Капитал … избегает шума и брани и отличается боязливой натурой. Это правда, но это ещё не вся правда. Капитал боится отсутствия прибыли или слишком маленькой прибыли, как природа боится пустоты. Но раз имеется в наличии достаточная прибыль, капитал становится смелым. Обеспечьте 10%, и капитал согласен на всякое применение, при 20% он становится оживлённым, при 50% положительно готов сломать себе голову, при 100% он попирает все человеческие законы, при 300% нет такого преступления, на которое он не рискнул бы, хотя бы под страхом виселицы. Если шум и брань приносят прибыль, капитал станет способствовать тому и другому. Доказательство: контрабанда и торговля рабами» . Какие современные доказательства можно привести?

Труд как фактор производства Термином «труд» обозначают все физические и умственные способности людей, применяемые в производстве товаров и услуг. Труд – это феномен, созданный вне экономической системы. Ценой труда (для работодателя) и, соответственно, доходом от труда (для работника) является заработная плата.

Виды заработной платы основная дополнительная • оплата, начисляемая работникам за отработанное • выплаты за непроработанное время; время, предусмотренные • количество и качество законодательством по труду; выполненных работ; • оплата очередных отпусков, • оплата по сдельным перерывов на работе расценкам, тарифным ставкам, кормящих матерей; окладам, премии; • льготных часов подростков, за • доплаты в связи с время выполнения отклонениями от нормальных государственных и условий работы, за работу в общественных обязанностей; ночное время, за сверхурочные • выходного пособия при работы, оплата простоев не по увольнении. вине рабочих.

Формы оплаты труда сдельная повременная – применяется, когда – сводится к оплате есть возможность стоимости рабочей силы учитывать за отработанное время и количественные применяется тогда, когда невозможно показатели результата количественно труда и нормировать определить результаты его путем установления трудовой деятельности норм выработки и норм рабочих, служащих и времени. руководителей.

Сдельная расценка и заработок При сдельной системе труд работников оплачивается по сдельным расценкам в соответствии с количеством произведенной продукции (выполненной работы и оказанной услуги). Сдельная расценка (СР) – производная величина, определяется расчетным путем: часовая тарифная ставка по соответствующему разряду выполняемой работы делится на часовую норму выработки либо умножается на установленную норму времени в часах или днях. При определении СР исходят из тарифных ставок выполняемой работы, а не из тарифного разряда, присвоенного работнику. Заработок = сдельная расценка * кол-во произведенной продукции В зависимости от способа подсчета заработка при сдельной оплате различают несколько форм оплаты труда: прямая сдельная, когда труд работников оплачивается за число единиц изготовленной ими продукции и выполненных работ исходя из твердых сдельных расценок; сдельно-прогрессивная, при которой оплата повышается за выработку сверх нормы; сдельно-премиальная, когда оплата труда включает премирование за перевыполнение норм выработки, достижение определенных качественных показателей: сдача работ с первого предъявления, отсутствие брака, рекламации, экономия материалов.

Повременная система оплаты труда При повременной системе оплаты труда размер зарплаты зависит от фактически отработанного времени и тарифной ставки работника, а не от количества выполненных работ. В зависимости от единицы учета отработанного времени применяются следующие тарифные ставки: часовые, дневные, месячные. В повременной системе оплаты труда выделяют две формы: При простой повременной оплате труда заработок рабочего определяют, умножая часовую ставку его разряда на количество отработанных им часов. При повременно-премиальной оплате труда к сумме заработка по тарифу прибавляется премия, которая устанавливается в процентном отношении к тарифной ставке.

Предпринимательская способность как фактор производства Под «предпринимательской способностью» или предприимчивостью, понимается особый вид человеческих ресурсов, заключающийся в способности наиболее эффективно использовать все факторы производства.

Прибыль — разница между доходами (выручки от реализации Ти. У) и затратами на производство или приобретение и сбыт этих Ти. У. Прибыль = Выручка − Затраты Субъективные теории об источнике прибыли предполагают наличие такого фактора производства — «предпринимательского таланта» и наличие дохода у владельца этого фактора (предпринимателя) — предпринимательской прибыли.

Факторы предпринимательской прибыли Проявление инициативы в соединении других ресурсов для производства Ти. У; Сочетание личностных качеств и таланта, позволяющих принимать верные решения и побуждать окружающих к их выполнению; Внедрение инноваций – новый товар, новое качество товара, новый рынок, новая технология, новый источник сырья, организационно управленческие нововведения; Способность идти на нестрахуемый риск и принятие ответственности за него.

Структура прибыли прибыль от реализации продукции + Валовая = прибыль от прочей прибыль реализации внереализационная + прибыль Валовая прибыль - все отчисления и налоги из прибыли = Чистая прибыль Экономическая прибыль = Чистая прибыль - скрытые затраты

Планирование прибыли В процессе разработки финансовых планов учитываются все факторы, влияющие на размер прибыли, и моделируются финансовые результаты от принятия различных управленческих решений. В планировании прибыли используются методы: прямого счета; аналитический; на основание эффекта производственного (операционного) рычага; на основе бюджетирования.

Рентабельность – относительный показатель экономической эффективности; отражает степень эффективности использования материальных, трудовых и денежных ресурсов, а также природных богатств. Коэффициент рентабельности рассчитывается как отношение прибыли к активам, ресурсам или потокам, её формирующим. Может выражаться как в прибыли на единицу вложенных средств, так и в прибыли, которую несёт в себе каждая полученная денежная единица. Показатели рентабельности часто выражают в процентах.