Студенческий бизнес-клуб ИМПЭ Трансверсальность в деловом взаимодействии Подготовила: студентка 3 курса экономического факультета направления «Менеджмент» Таникулова Парвина
Правила тренинга ! Быть активным ! Брать сколько сможете ! Вести записи ! Выключить мобильные телефоны ! Один источник «в эфире»
Трансверсальность такие горизонтальные и диагональные связи между отдельными сотрудниками, подразделениями и компаниями внутри группы компаний, которые обеспечивают высокоэффективную работу всей группы компаний без использования властных ресурсов.
Организационная структура магазина ООО «Коала» Директор магазина Администратор Продавецконсультант
Упражнение «Когда возникает трансверсальность» Выберите одного из Ваших знакомых, друзей, коллег, родных и опишите все те качества, которые помогает Вам легко взаимодействовать с ним.
МОДЕЛЬ Т. ХАРРИСА Я - ОК ТЫ -ОК Я - НЕ ОК ТЫ - ОК Я Я - НЕ ОК ТЫ - НЕ ОК Я - ОК ТЫ – НЕ ОК ТЫ
Принципы переговоров “Win-Win” q Позиции= Интересы ? Или НЕТ q Человек=Проблема ? Или НЕТ
Упражнение «Мое окружение» Задание: Напишите список групп людей, с которыми Вы взаимодействуете на работе, учебе.
Способы решения трансверсальных проблем: ü Ничего не делать ü Самому решить ü Перевести наверх ü Обсудить с коллегами и найти решение ü Провести собрание по решению проблемы совместно с остальными участниками проблемы
Скачать презентацию Студенческий бизнес-клуб ИМПЭ Трансверсальность в деловом взаимодействии Подготовила
Трансверсальность в деловом взаимодействии.pptx