Социальные конфликты Презентацию подготовили Краюшкинс Максимс и Данила

Социальные конфликты Презентацию подготовили Краюшкинс Максимс и Данила Доставалов.
1. Основные понятия Социальный конфликт – столкновение противоположных общественных интересов, взглядов, стремлений,
2. Участники конфликта • В конфликте всегда участвуют две или более
3. Причина социальных конфликтов • Основная причина конфликтов – неоднородность общества
4. Стадии конфликта • 1 – Предконфликтная стадия. •
Непосредственный конфликт
5. Способы разрешения конфликта. 1 – Прекратить действия направленные на изменение поведения соперников. 2
6. Виды конфликтов 1 – ВНУТРИЛИЧНОСТНЫЙ. 2 – МЕЖЛИЧНОСТНЫЙ. 3 – МЕЖГРУППОВОЙ.
Скачать презентацию Социальные конфликты подготовили Краюшкинс Максимс и Данила Скачать презентацию Социальные конфликты подготовили Краюшкинс Максимс и Данила

Социальные конфликты..pptx

  • Количество слайдов: 8

>Социальные конфликты Презентацию подготовили Краюшкинс Максимс и Данила Доставалов. Социальные конфликты Презентацию подготовили Краюшкинс Максимс и Данила Доставалов. ИМПЭ им. А. С. Грибоедова г. Москва

> 1. Основные понятия Социальный конфликт – столкновение противоположных общественных интересов, взглядов, стремлений, 1. Основные понятия Социальный конфликт – столкновение противоположных общественных интересов, взглядов, стремлений, направлений общественного развития.

> 2. Участники конфликта • В конфликте всегда участвуют две или более 2. Участники конфликта • В конфликте всегда участвуют две или более противоборствующих стороны. • Это могут отдельные индивиды, социальные группы или организации.

>3. Причина социальных конфликтов • Основная причина конфликтов – неоднородность общества 3. Причина социальных конфликтов • Основная причина конфликтов – неоднородность общества и неоднородность ориентаций в нем. • Люди имеют разный уровень дохода, власти и культуры. • Религиозные и культурные противоречия.

> 4. Стадии конфликта • 1 – Предконфликтная стадия. • 4. Стадии конфликта • 1 – Предконфликтная стадия. • Осознание эмоционального напряжения. • Понимание причин конфликта. • Оценка своих возможностей. • Выбор способа воздействия на противника.

>Непосредственный конфликт Непосредственный конфликт

>5. Способы разрешения конфликта. 1 – Прекратить действия направленные на изменение поведения соперников. 2 5. Способы разрешения конфликта. 1 – Прекратить действия направленные на изменение поведения соперников. 2 – Устранение причин конфликта. 3 – Изменение установок соперников относительно друг- друга.

> 6. Виды конфликтов 1 – ВНУТРИЛИЧНОСТНЫЙ. 2 – МЕЖЛИЧНОСТНЫЙ. 3 – МЕЖГРУППОВОЙ. 6. Виды конфликтов 1 – ВНУТРИЛИЧНОСТНЫЙ. 2 – МЕЖЛИЧНОСТНЫЙ. 3 – МЕЖГРУППОВОЙ.