Записки, справки.ppt
- Количество слайдов: 30
СЛУЖЕБНАЯ ЗАПИСКА
Служебная записка n n n – краткое письменное сообщение, в содержании которого освещаются вопросы внутренней повседневной деятельности предприятия. В общем случае функциональное назначение служебной записки состоит в обеспечении оперативного обмена письменной информацией между работниками одного и того же предприятия. При этом функциональное назначение служебных записок – в зависимости от вида документа – может быть достаточно обширным.
Служебная записка n n –документ внутренней деловой переписки между структурными подразделениями предприятия или должностными лицами. Составляется она , если выполнение функций структурного подразделения связано со смежными подразделениями предприятия, и если вопрос не
Основные виды служебных записок. Служебные записки Пояснительные записки Информационные записки (меморандумы) Докладные записки Аналитические записки Записки по конкретному информационному вопросу Записки о состоянии дел за период времени
n n Пояснительные записки выполняют функцию внутреннего сопроводительного письма, прилагаемого к другому документу делового общения. Информационные записки (меморандумы) чаще всего выполняют функцию краткого письменного напоминания – например, о необходимости через какое-то время произвести те или иные управленческие действия.
n n Аналитические записки готовятся на основе докладных и обобщают изложенную в них информацию. Записки о состоянии дел за период времени выполняют функцию краткого отчета о проделанной работе.
n Записки, подготовленные по конкретному информационному поводу незаменимы, когда та или иная управленческая ситуация нуждается в оперативном и особенно компетентном прояснении (допустим при проведении служебного расследования).
n n Содержание служебной записки обычно состоит из двух частей – вводной и основной. Предназначение вводной части заключается в ознакомлении адресата с темой документа и пояснении причин, которые послужили поводом для подготовки документа.
В основной части служебной записки содержится: n n аргументация в пользу (против) принятия, подготовки последующей реализации какоголибо управленческого решения – обоснование этого решения; основные результаты изучения вопросов, непосредственно связанных с принятием, подготовкой и реализацией указанного решения; расчеты, подкрепляющие обоснование, которые могут быть представлены в приложению к документу; предложения и выводы с прогнозом ожидаемого от реализации соответствующего управленческого решения эффекта.
Рекомендуемыми реквизитами документа являются: n n n n n сведения об адресате; наименование вида документа; дата документа; регистрационный номер; ссылка на дату и номер документа; заголовок к тексту; текст; подпись; визы согласования (в необходимых
n n Записки, подаваемые руководителю учреждения, оформляются на простом листе бумаги. Внешняя докладная записка оформляется на общем бланке учреждения и подписывается руководителем.
Наименование должности, фамилия и инициалы адресатов. СЛУЖЕБНАЯ ЗАПИСКА О … (указать тему) Основание: …от 00. 0000 № 000 00. 0000 [ текст документа ] Наименование должности Разработчика документа [ визы внутреннего согласования] Подпись И. О. Фамилия
ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА n Докладные записки применяются для доклада о состоянии дел на конкретном участке работы – например, в одном из структурных подразделений предприятия.
Докладная записка n n - документ, адресованный руководителю данного или вышестоящего учреждения и содержащий обстоятельное изложение какого-либо вопроса с выводами и предложениями составителя. Докладная записка составляется в случае необходимости поставить руководителя в известность о каких-либо фактах, событиях и может содержать предложения составителя по излагаемому вопросу.
n n n Докладная записка составляется как по личной инициативе автора, так и по указанию руководителя. По содержанию докладные записки подразделяются на инициативные, информационные и отчетные. Инициативная докладная записка составляется с целью побудить адресата принять определенное решение, поэтому в тексте записки не только излагаются какие-то факты, но и содержатся конкретные предложения, рекомендации или выводы.
n n Информационная докладная записка составляется регулярно и содержит информацию о деталях или методах выполнения работы. Отчетные докладные записки информируют о завершении работы, ее этапа, выполнении указаний, распоряжений и т. п.
Оформление докладной записки зависит от ее адресата. n n Если она адресована руководителю данного учреждения, то считается внутренней, если направляется за пределы данного учреждения в вышестоящую организацию, то внешней. Внешние докладные записки оформляются на бланке, внутренние на обычном листе
Внешняя докладная записка должна содержать: n n n n n наименование учреждения, название вида документа, дату, индекс, место составления, адресат, заголовок к тексту, текст, подпись руководителя, фамилию исполнителя, номер его телефона.
Внутренняя ДЗ включает: n n n n название структурного подразделения, наименование вида документа, дату, адресат, заголовок к тексту, текст, подпись. Подписывает внутреннюю ДЗ составитель. ДЗ может быть составлена с помощью ПК или рукописным способом.
ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА 19. 05. 2000 № 15 г. Новосибирск О проверке технического состояния жилых помещений базы, отдыха для детей Согласно поручению главы администрации Октябрьского района о проверке готовности баз отдыха для детей и определения количества школьников, которые смогут отдохнуть летом 1998 г. , мною 13 мая с. г. был проведен осмотр жилых помещений базы отдыха Вашего завода. Все жилые корпуса в удовлетворительном состоянии, однако в корпусе № 1 необходимо вставить стекла, корпус № 2 нуждается в ремонте. Прошу взять на контроль подготовку базы к приему детей на отдых. Зав. районо Подпись Н. И. Пирогова
ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА n ОЗ – документ, составляемый для пояснения отдельных положений выполненной работы (проекта, отчета, разработки).
Разновидностью ОЗ являются документы, n n n составляемые работниками организации по указанию прямых или вышестоящих руководителей по отношениям, возникающим в процессе производственной и трудовой деятельности. Такие документы составляют при возникновении внештатных ситуаций, нарушениях трудовой и производственной дисциплины. Объяснительная записка такого рода обычно пишется от руки , адресуется руководителю, который ее потребовал, должна иметь дату.
n Текст ОЗ должен содержать аргументы, смягчающие проступок служащего или подтверждающие какие-то факты. Требования краткости и четкости текста распространяются и на ОЗ.
ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА 10. 04. 2000 № 34 Директору центра «Кадры» Н. И. Иванову О срыве занятий в группе секретарей-референтов 09. 04. 2000 на занятия по делопроизводству пришло только трое слушателей из состава группы 19 человек. В результате этого занятия пришлось отменить. Преподаватель Наименование организации Производственный отдел Подпись Г. И. Григорьева Генеральному директору объединения А. А. Зуеву
СПРАВКИ n n n Справка – документ, содержащий описание и подтверждение фактов и событий. Справки бывают служебного и личного характера. Справки служебного характера представляют по запросу вышестоящих организаций, а также сторонних учреждений и организаций (органы суда, следствия, прокуратуры, государственного надзора).
Составляются справки и внутри отдельных организаций по запросу руководителя. Справка оформляется на бланке, имеет следующие реквизиты: n наименование организации, n наименование вида документа. , n дата, n место составления, n адресат, n заголовок к тексту , n текст; n подпись.
n n n n Справки личного характера выдаются сотрудникам организаций для подтверждения факта их работы, зарплаты, трудового стажа и др. Справка должна иметь следующие реквизиты : наименование организации, наименование вида документа, дата, регистрационный номер, текст, подпись, печать.
n n При оформлении справки могут быть использованы трафаретные тексты, в которых основная часть напечатана заранее. Текст справки личного характера следует начинать с фамилии, имени и отчества работника (в именительном падеже). Организация, в которую предоставляется справка, обязательно указывается в ее тексте.
Записки, справки.ppt