Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Организация деятельности ключевых членов Исполнительный директор РООЛО «ПАССД» , ключевой член ГБУЗ ЛОКБ Коренева Т. Б.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» 46 ЛПО ЛО. 33 ЛПО ЛО, где есть ключевые члены
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» 42 ключевых члена. 9 – нет эл. адреса 3 - нет выхода в интернет. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Отправлено - 33 анкеты. получено - 16 анкет. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» ПОЛОЖЕНИЕ о ключевых членах ассоциации Ключевые члены: • избираются в учреждениях здравоохранения для создания двустороннего канала коммуникации между рядовыми членами и Правлением, сроком на 5 лет; • это лица, выбранные на общем собрании членами ассоциации, для представления их коллективных интересов; . • избираются из числа активных членов ассоциации, обладающих видением стратегии ассоциации, авторитетом, коммуникативными качествами, . навыками педагога, умеющих вести переговоры, анализировать и решать проблемы;
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» ПОЛОЖЕНИЕ о ключевых членах ассоциации • В своей работе руководствуется положением о ключевом члене, Уставом; Устав региональной общественной организации Ленинградской области «профессиональная ассоциация специалистов . сестринского дела» РООЛО «ПАССД» 2015 г
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Задачи ключевого члена: • Усиление влияния рядовых членов на функционирование и выбор стратегии Ассоциации. • Улучшение информированности Правления о проблемах рядовых членов Ассоциации, возможность помощи в их решении. • Повышение авторитета Ассоциации. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Компетенция ключевого члена: • соблюдение Устава Ассоциации и положений, утвержденных Конференцией; • соблюдение морально-этических и правовых норм сестринской практики; • осуществление двустороннего канала коммуникации в организации; • представление (консультирование): членов перед организацией, организации перед членами; .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Компетенция ключевого члена: • представление интересов членов Ассоциации перед другими организациями: СМИ, группами пациентов и другими; • помощь членам с поиском необходимых источников поддержки; • предоставление советов и поддержки, решение проблем членов Ассоциации; • организация встреч на рабочих местах по вопросам политики в сестринском деле; .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Компетенция ключевого члена: • принятие жалоб и предложений, ответы на запросы членов Ассоциации; • информирование Правления Ассоциации о проблемах, которые возникают у ее членов; • привлечение новых членов к деятельности Ассоциации и их удержание; • проведение ежегодной сверки членов Ассоциации .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Компетенция ключевого члена: • распространение информации о деятельности Ассоциации, методической литературы, журналов «Сестринское дело» и «Вестник РАМС» ; • подготовка информации на сайт Ассоциации. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» - Ассоциация всегда стремилась к расширению . информационного пространства: сейчас для вас доступны журналы «Вестник ассоциации» , «Сестринское дело» , «В помощь практикующей медицинской сестре» , «Старшая медицинская сестра» .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» medsestre. ru http: //loposm. ru/. E-mail loposm@mail. ru
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» 30. 11. 1999 года На момент создания - 705 членов На 01. 2015 г - 3580 членов На 01. 07. 2015 – 4148 членов Сегодня – по обработанным заявлениям -4571 4148 3580 705 «Членство в организации прямо пропорционально степени влияния медсестер на будущее своей профессии»
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Права ключевого члена: Получать информацию о деятельности Ассоциации. Вносить предложения Правлению по вопросам, касающимся деятельности Ассоциации. Участвовать в мероприятиях, проводимых Ассоциацией (в том числе в заседаниях комитетов, Координационного совета). .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Права ключевого члена: • Проводить собрания с членами Ассоциации ЛПО по информированию о деятельности Ассоциации. • Вносить предложения по поощрению активных членов Ассоциации. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Ответственность ключевого члена: • За нанесение вреда Ассоциации в любой форме .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Папка ключевого члена Øположение о ключевом члене; Øпредставление на ключевого члена; Øплан работы ключевого члена на текущий год; Øобщий список членов Ассоциации на текущий год; Øвыписки из протоколов общих собраний членов ; Øинформация об оформлении стенда о деятельности РООЛО «ПАССД» .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Папка ключевого члена Ø карта сайта Ассоциации; Ø требования для подготовки странички учреждения здравоохранения на сайт; Ø карта группы «В контакте» ; Ø требования к оформлению документов для вступления и перечисления членских взносов ; Ø материалы по проведению сверки; Ø информационные материалы. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Многие годы на руководителей средним медперсоналом возлагалась ответственность за организацию доступной информированности и привлечение медицинских сестер в ряды членов Ассоциации медсестер России. С одной стороны это выглядело не очень корректно, с другой – большая загруженность… .
Общественная организация средних медработников Ленинградской области И еще одна проблема информационной доступности: Из 50 руководителей сестринским персоналом только 35 имеют личные электронные адреса, что составляет 70%. Остальные получают информацию через секретарей администрации, которые не всегда вовремя сообщают о полученных письмах.
Общественная организация средних медработников Ленинградской области Это тянет за собой ряд проблем для всех организаторов мероприятия: нарушаются сроки в получении и обработке всей нужной информации, приходится неоднократно возвращаться к этим вопросам: отправлять информацию снова, звонить и уточнять по мобильному телефону, тратя деньги и время… А это значит, что то, что было запланировано следующим делом, откладывается, ну и т. д.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Взаимосвязь с главной медсестрой по теме ассоциации: Ø получение информации о мероприятиях Ø работа с заявлениями и анкетами Ø Привлечение новых членов Ø Анализ и отчет членства Ø полное делегирование работы с ассоциацией .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Делегирование — действие совершенно необходимое. Делегировать вынуждает жизнь. Это — объективная необходимость. Основная заповедь управленца: «Не я должен подчиняться работе, а работа должна подчиняться мне» . .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» ü Ежедневный объем работы, которую предстоит выполнить руководителю, всегда превышает его физические и временные возможности: ежедневно он должен делать больше, чем может, и это нормально. А поручение дел, заданий своим подчиненным позволяет руководителю выполнить больший объем работы. ü Естественно, что подчиненный способен делать какуюто работу или справиться с какой-либо задачей лучше, чем шеф. Этого не следует бояться, а следует поощрять и культивировать. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Хороший менеджер не тот, кто может делать любое дело лучше своих подчиненных, а тот, кто руководит так, что каждый подчиненный делает свое дело наилучшим образом. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Предоставляйте подчиненному возможность дальнейшего профессионального обучения и даже служебного роста в целях лучшего выполнения порученных задач. Обеспечьте доступ к любой необходимой информации. О важности задачи сотрудники судят во многом по тому, насколько полно и своевременно они получают информацию. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Делегирование — это не способ уйти от ответственности, а форма разделения управленческого труда, позволяющего повысить его эффективность. Делегирование облегчает работу руководителя, но не снимает с него обязанности принимать окончательное решение, а именно эта обязанность и делает работника руководителем. .
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Главный врач неохотно отправляет людей на мероприятие, особенно, если надо платить. ? • Конференции посещают неохотно из-за дальнего расстояния, раньше выделялся транспорт, сейчас реже, последний раз мс заплатила 1500 руб. за регистрацию, к тому же проезд до места не . бесплатный. ?
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Делегирование членов на проводимые мероприятия. • Проблема с гл. мс, ее нежелание работать по линии ассоциации. • Отсутствие возможности на рабочем месте пользоваться ПК, выходом в интернет. • Не хотят вступать из-за взносов. • Приходиться доказывать необходимость . членства. • Молодежь вступает, а % неохваченных составляет возрастной контингент.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Трудно объяснить важность ассоциации, необходимость оплаты чл. взносов. • Не все желающие могут попасть на конференции. • Сотрудники не заинтересованы в общественной работе, вступают только, когда грядет подтверждение квалификационной категории, хотя все знают про Ассоциацию. • Мало информации и очень трудно ответить на поставленные вопросы ( семинары, поездки, значки, как связаться с юристом). . • Проблем нет, сотрудники ознакомлены с Уставом и по их словам, если все, что написано в уставе будет на них распространяться, то заявлений о выходе из ассоциаций не должно быть.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» ² Важно качественное обеспечение «обратной связи» - т. е. передача ключевыми членами подразделений ЛПУ пожеланий, требований, предложений от членов организации, медицинских сестер в адрес ключевого члена ² Ключевые члены ЛПУ в свою очередь должны передавать основную информацию в адрес РООЛО «ПАССД" ² Таким образом основная политика организации будет формироваться и осуществляться на основании потребностей ее членов Ключевые члены ЛПО Исполнительный директор РООЛО «ПАССД» Правление РООЛО «ПАССД» РАМС (Российская ассоциация медицинских сестер)
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Эффективность работы ключевого члена: ü Собственное желание ü Ответственность ü Владение работой на ПК Клю ч члеевой н
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Мы движемся вперед, у нас очень много положительных изменений, но еще в настоящее время единство организации и её членов достигнуто не в полной мере: ² не все её члены следуют принципам Устава и поддерживают финансовую политику. ² создается впечатление поверхностного отношения к общественной работе со стороны руководителей сестринским персоналом. ² предложения, инициативы, запросы организации не получают должного внимания и обратной связи от членов организации.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Чтобы организация могла решать проблемы, о них необходимо сообщать! • В любом ЛПУ могут быть разного рода сложности – от недостаточной материально-технической базы, до конфликтов в коллективе; высокая нагрузка, низкая оплата труда, отсутствие мотивации, проблемы с руководством…. список бесконечен • Многие проблемы являются застарелыми, не решаются из года в год, возникают новые сложности. Не стоит думать, что никто вам не поможет! Для этих целей и создана Ассоциация.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Все анкетируемые ответили, что в каждом ЛПО необходим ключевой член, один написал, главное чтобы «ключевой член был не формально»
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Координирует деятельность ключевых членов исполнительный директор ООСМР ЛО: Коренева Татьяна Борисовна, Старшая медсестра Консультативно-диагностического отделения с Медико-генетической консультацией консультативной поликлиники ГБУЗ ЛОКБ, 3 этаж ЛОКП, кабинет № 313 Моб. тел. +7 -921 -354 -61 -27; +7 -999 -034 -43 -84 Раб. тел. 558 -67 -81 Эл. адрес: tanya_koreneva@mail. ru
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Хотелось бы получать информацию непосредственно от первоисточника, т. е. от Вас, до меня иногда доходит не вся информация. • На прямую информировать о предстоящих мероприятиях, каких либо дополнениях. Также даты и темы семинаров. Очень хотелось бы через ассоциацию поблагодарить за добросовестный труд членов ассоциации, которые являются ими не первый год, и текущая помощь в моей работе. Очень не хотелось бы, чтобы задача заключалась в привлечении новых членов без участия этих членов в жизни ассоциации.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Своевременное получение информации по работе, получение литературы, информационный стенд. • В связи с отдаленностью района и проблемой взаимозаменяемости, организовывать видеоконференции. • Чаще встречаться и обсуждать проблемы, с которыми сталкиваются ключевые члены (только честные проблемы). • Спасибо за предоставленные возможности работы, получение своевременной и доступной информации на сайте, доступные контакты.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Не унывать, не сбавлять темп. Помогать, информировать. • С Вами работать приятно, Татьяна Борисовна! Хотелось бы, чтобы информация, касающаяся работы ассоциации, дублировалась мне (то, что приходит на почту гл. мс – она не всегда успевает это вовремя отследить и вовремя отправить анкеты), м. б. придумать какието приемные дни у Вас для сдачи заявлений и получения новых членских билетов, заодно бы и журналы вовремя забирали.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» • Продолжать в том же направлении, пожеланий пока нет. • У меня с Вами очень хороший контакт. • Кроме слов благодарности за Вашу чуткость, активность, понимание и доброту – есть пожелание оставаться такой на долгие годы. • Вами столько сделано, что остается пожелать только не угасания вашей инициативности и исполнительности. А с нашей стороны – ответственности.
Региональная общественная организация Ленинградской области «Профессиональная ассоциация специалистов сестринского дела» РООЛО «ПАССД» Если объединяются слабые, то они становятся сильными. Если объединяются сильные, то они становятся непобедимыми. /Гегель/
Скачать презентацию Региональная общественная организация Ленинградской области Профессиональная ассоциация специалистов
b88b9a8eeefdcfa3674caffc4e6b1409.ppt