Развитие персонала в организациях Цели управления карьерой Профессиональная (личная) Внутриорганизационная
Развитие персонала в организациях Управление личной карьерой Обучение поступление на профессиональный рост профессиональных способностей пенсию Постановка целей Самоанализ работу поддержка уход на
Развитие персонала в организациях
Развитие персонала в организациях Стадии деловой жизни человека
Развитие персонала в организациях Карьера в организации: модель карьеры лестница
Развитие персонала в организациях Карьера в организации: модель карьеры трамплин
Развитие персонала в организациях Карьера в организации: модель карьеры змея
Развитие персонала в организациях Карьера в организации: модель карьеры перепутье
Развитие персонала в организациях Стратегия формирования и развития КР Цели и задачи создания КР Принципы формирования КР
Развитие персонала в организациях Процесс управления КР: 1. Определение потребности в КР 2. Выбор кандидатов 3. Оценка кандидатов и утверждение состава КР 4. Развитие КР 5. Выход из состава кадрового резерва.
Развитие персонала в организациях Составление бюджета и контроль расходования средств на КР
Развитие персонала в организациях Цели обучения персонала
Развитие персонала в организациях
Развитие персонала в организациях Цели обучения и развития персонала Юридические аспекты: 1. Раздел IX ТК РФ 2. Отраслевые стандарты 3. Государственные образовательные стандарты ВПО 4. ФЗ -125 «О высшем и послевузовском профессиональном образовании и т. п.
Развитие персонала в организациях Обучающие мероприятия: • Корпоративное обучение: внутрикорпоративное обучение, обучение по аутсорсингу • Второе высшее образование • МВА, Президентская программа • Открытое обучение (консалтинг) • Дистанционное обучение (видео-аудиокурсы) • Коучинг: индивидуальный, групповой
Развитие персонала в организациях Процесс обучения в организации 1. Выявление потребности в обучении 2. Планирование обучения персонала 3. Организация профессиональной подготовки переподготовки и повышения квалификации 4. Расчет бюджета на обучение персонала 5. Оценка результативности/эффективности обучения
Развитие персонала в организациях