Рабочее время и его правовое ограничение. Виды рабочего времени. Нормальное, сокращенное и неполное рабочее время. Продолжительность ежедневной работы. Ненормированный рабочий день. Продолжительность ночной работы и работы накануне праздничных дней. Сверхурочная работа и ее ограничения.
2. Рабочее время это время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего распорядка должен выполнять свои трудовые обязанности. (к рабочему времени относятся и некоторые другие оплачиваемые периоды, например, время для обогрева при работе зимой на улице)
3. Правовое ограничение рабочего времени Российским законодательством установлена максимальная продолжительность рабочей недели: 40 часов - при пятидневной неделе – 8 часов в день - пришестидневной неделе – 6 часов 48 минут
4. Виды рабочего времени • нормальное (40 -часовая рабочая неделя для большинства работников) • сокращенное (продолжительность менее нормального , но с полной оплатой – для несовершеннолетних, инвалидов и работающих в во вредных или опасных условиях) • неполное(продолжительность менее нормального и с оплатой только за отработанное время –для установленных Законом категорий по их требованию, для остальных – по решению работодателя)
5. Сокращенное рабочее время (оплата, как за нормальное рабочее время) • для работников 14 -16 лет – 24 часа в неделю • для работников 16 -18 лет - 36 часов в неделю • для инвалидов 1 -2 групп – 35 часов в неделю • для работающих во вредных или опасных условиях – 36 часов в неделю
6. Категории, работников которым предоставлено право на неполное рабочее время • беременные женщины • один из родителей, имеющих ребенка в возрасте до 14 лет • один из родителей, имеющих ребёнкаинвалида в возрасте до 18 лет • лицо, осуществляющее уход за тяжело больным членом семьи(мед. заключение)
7. Ненормированный рабочий день особый режим труда, при котором отдельные категории работников могут по распоряжению работодателя эпизодически привлекаться к выполнению своих обязанностей за пределами нормальной продолжительности рабочего дня. (Перечень должностей и порядок компенсации устанавливается внутренним трудовым распорядком или коллективным
8. Сверхурочная работа сверх установленного нормированного рабочего времени Условия: - только в исключительных случаях, предусмотренных Законом - только по письменному распоряжению работодателя - в ряде случаев только с письменного согласия работника - не более 4 -х часов в течение двух дней подряд
9. Кого запрещено привлекать к сверхурочной работе • беременных женщин • работников моложе 18 лет • работников, обучающихся без отрыва от производства, в дни их занятий только с их письменного согласия: • женщин с детьми до 3 -х лет • инвалидов, которым по мед. показаниям такие работы запрещены
10. Случаи, когда сверхурочная работа может применяться без согласия работника * работы, необходимые для предотвращения (или устранения последствий) катастрофы, производственной аварии, стихийного бедствия • работы, необходимость которых обусловлена введением чрезвычай- ного или военного положения , для предотвращения стихийного бедствия и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения. производственной аварии или ликвидации их последствий • общественно-необходимые работы по предупреждению или устранению аварийного состояния водо- и газоснабжения, отопления, освещения, канализации, транспорта, связи
11. Случаи, когда может применяться сверхурочная работа с письменного согласия работника • когда незавершение начатой работы представляет угрозу для людей и материальных средств • на непрерывных производствах для продолжения работ при неявке сменщика(должны быть немедленно приняты меры для замены) • при производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов и сооружений, когда их неисправность может стать причиной простоя значительной части работников
Контрольные вопросы к теме «Рабочее время» 1. Что такое рабочее время ? 2. Какова макс. продолжительность рабочей недели ? 3. Какова макс. продолжительность рабочего дня ? 4. Назовите 3 основных вида рабочего времени ? 5. Что такое «сокращенное рабочее время» и для каких работников оно используется ? 6. Что такое «неполное рабочее время» и для кого предоставляется это режим
Скачать презентацию Рабочее время и его правовое ограничение Виды рабочего
Барков ОТЗ Рабочее время.ppt