мжл общение.pptx
- Количество слайдов: 14
ПСИХОЛОГИЯ МЕЖЛИЧНОСНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ Взаимодействие процесс влияния людей друг на друга, порождающий взаимные связи, отношения, общение, совместные действия и переживания
КОМПОНЕНТЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ СОДЕРЖАНИЕ • определяет вокруг чего или по поводу чего происходит взаимодействие по поводу воспитания, по поводу интимно-личностных отношений СТИЛЬ • определяет как человек взаимодействует с окружающими
ПРИЗНАКИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРЕДМЕТНОСТЬ • наличие внешней цели, которая требует совместных усилий
ПРИЗНАКИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ эксплицированность • доступность для стороннего наблюдения и регистрации
ПРИЗНАКИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ситуативность • конкретные условия, регламентирующие длительность, интенсивность и длительность и формы интеракции, что приводит к изменчивости и нестабильности
ПРИЗНАКИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ рефлексивная многозначность • МЖЛ взаимодействии проявляются осознанные и неосознанные субъективные намерения
типы МЖЛ взаимодействия • продвижение к цели каждого партнера к цели способствует СОТРУДНИЧЕСТВО / кооперация/ или не препятствует продвижению остальных СОПРЕНИЧЕСТВО / конкуренция/ • продвижение одного партнера затрудняет или исключает достижения цели другого
МЖЛ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ КАК КОММУНИКАЦИЯ ОБЩЕНИЕ – процесс установления и развития контактов между людьми, порождаемый потребностями в совместной деятельности и включающий в себя обмен информацией и выработку единой стратегии взаимодействия
СРЕДСТВА ОБЩЕНИЯ ВЕРБАЛЬНЫЕ НЕВЕРБАЛЬНЫЕ ДО 85% • Передача информации посредством речи • Обмен инфо через движения тела, звуки речи, организацию микросреды, символ. предметы
Функции общения формирующая прагматическая организующая самоутверждения внутриличностная
МЖЛ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ КАК ПЕРЦЕПТИВНЫЙ ПРОЦЕСС ФУНКЦИИ СОЦИАЛЬНОЙ ПЕРЦЕПЦИИ Ø УСТАНОВЛЕНИЕ ОТНОШЕНИЙ Ø ПОЗНАНИЕ ПАРТНЕРА ПО ОБЩЕНИЮ Ø ОРГАНИЗАЦИЯ СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Ø ПОЗНАНИЕ СЕБЯ
МЕХАНИЗМЫ СОЦИАЛЬНОЙ ПЕРЦЕПЦИИ РЕФЛЕКСИЯ ЭМПАТИЯ ИДЕНТИФИКАЦИЯ
Тест «Приятно ли с Вами общаться? 1. Вы любите больше слушать, чем говорить? 2. Вы раздражаетесь, когда вас не слушают? 3. Вы всегда можете найти тему для разговора даже с незнакомым человеком? 4. У вас есть собственное мнение по каждому вопросу? 5. Вы всегда внимательно слушаете собеседника? 6. Если тема разговора вам незнакома, станете ли ее развивать? 7. Часто ли у вас спрашивают совета? 8. Вы любите быть центром внимания? 9. На вечеринке у друзей часто ли вокруг вас образуется своя группа? 10. Если тема разговора вам неинтересна, станете ли вы показывать это собеседнику? 11. Вы не забываете поздравить с днем рождения ваших друзей? 12. Вы считаете, что в деловом разговоре совершенно неуместны шутки и анекдоты? За каждый положительный ответ на нечетный вопрос и отрицательный ответ на четный вопрос поставьте себе один балл.
Тест «Приятно ли с Вами общаться? 1 3 балла: Может быть, вы — просто молчун, из которого не вытянешь ни слова, или наоборот, вы настолько общительны, что вас стараются избегать. Однако, общаться с вами не очень приятно, и над этим стоит задуматься. 4 9 баллов: Наверное, вы не очень общительны, но настолько внимательны к лю дям, что, пренебрегая возможностью всегда быть в центре внимания, заслужили славу приятного собеседника. 10 12 баллов. Вы, наверное, один из самых приятных в общении людей. В компа нии всегда вокруг вас группируются люди, без вас не могут обойтись друзья. Возни кает только один вопрос: вам действительно приятна ваша роль, ил и иногда вам приходится играть, как на сцене?


