Игнатьев Владислав.ppt
- Количество слайдов: 9
Проэкт «Музыкальная группа» Работу выполнил студент I ОНИ Игнатьев Владислав
Цели и Задачи Цели: - Собрать музыкальную группу - Достугнуть популярности в районе/городе - Вывести группу на большую сцену l
Состав l Соло гитара l Ритм гитара l Бас гитара l Барабанщик l Вокалист
Стиль l Alternative metal (Альтернативный метал) Alternative rock (Альтернативный рок) Hard rock (Хард-рок) Instrumental rock(Инструментал-рок) l Punk-rock (Панк-рок l l l )
Программа l Программа в группе будет соответствовать стилям в которых играет группа, если организаторами концерта будут выставлены условия по добавлению песен в репертуар, возможны отклонения от стилей.
Места Репетиций l Репетиционные точки -Октава (Наб. Обводного канала д. 134136, корп. 36) -Proforma ( угол Греческого пр. и 5 -ой Советской ул. )
Аренда музыкальных инструментов Fender Precision bass(бас гитара) Стоимость-2000/день l Gibson Les Paul Studio(ритм гитара) Стоимость-5000/рублей день l Ibanez RG 870 SPZ-BKF premium(соло гитара) -Стоимость- 4000/в день l Ударную установку можно взять в аренду на репетеционной точке, стоимость зависит от места.
Распределение средст В группе есть свой бюджет, который расходуется на инструменты, записи песен, репетиции и тд. Состовляет на начальном этапе развития 50% от денег полученных за концерт, в дальнейшем снизится до 30%.
Должностная инструкция 1. Создатель группы относится к категории руководителей. 2. Руководительгруппы должен знать: 2. 1. Законодательство о труде. 2. 2. Основы рыночной экономики, предпринимательства и ведения бизнеса. 2. 4. Порядок ценообразования и налогообложения. 2. 5. Основы маркетинга. 2. 6. Современные концепции управления персоналом. 2. 7. Основы трудовой мотивации. 2. 8. Порядок разработки трудовых договоров (контрактов). 2. 9. Методы и организацию менеджмента. 2. 10. Основы раскрутки и перспективы развития группы. 2. 11. Основы общей и социальной психологии труда. 2. 12. Этику делового общения. 2. 13. Отечественный и зарубежный опыт в области музыкальной деятельности. 2. 14. Основы организации делопроизводства. 2. 15. Методы обработки записей с применением современных технических средств, коммуникаций и связи. 2. 16. Правила внутреннего трудового распорядка. 2. 17. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности. 5. Менеджер по персоналу в своей деятельности руководствуется: 5. 1. Положением о соответствующего структурного подразделения 5. 2. Настоящей должностной инструкцией. 6. Участники группы подчиняются руководителю. 7. На время отсутствия руководителя (командировка, отпуск, болезнь, пр. ) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей. l
Игнатьев Владислав.ppt