Привлечение иностранных работников Какие обязательства и какая ответственность

Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? Москва, июнь 2013 Докладчик: Елена Огава Управляющий директор Юридической компании LEVINE Bridge

Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? 1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья. 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ. 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визоворегистрационную поддержку в РФ. 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства. 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами. 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визоворегистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами 1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья • • Сроки подачи заявки на квоту на следующий год; Процедура резервирования квоты; Пути решения при отсутствии квоты у работодателя; Перечень должностей, на которые не распространяется квотирование. 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визоворегистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий иностранных граждан Оформление иностранных граждан из дальнего зарубежья; Оформление иностранных граждан из ближнего зарубежья; Оформление иностранных граждан из Белоруссии и Казахстана; Оформление иностранных граждан из Франции и Южной Кореи; Оформление иностранных граждан, имеющих разрешение на временное проживание и вид на жительство в РФ; • Оформление иностранных граждан категории ВКС. • • • 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визово-регистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визово-регистрационную поддержку в РФ • Особенности оформления туристических виз; • Особенности оформления деловых виз; • Особенности оформления рабочих виз. 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визово-регистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства • При несоблюдении миграционного учета, способы решений; • При неуведомлении или несвоевременном уведомлении госорганов о приеме/увольнении иностранных граждан, способы решений; • Сроки давности привлечения к ответственности организаций и иностранных граждан за миграционные нарушения. 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визово-регистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами • Заключение срочного и бессрочного трудового договора; • Предоставление материальных, жилищных и медицинских гарантий иностранным гражданам; • Разъездной характер работы и командировки по РФ; • Работа по совместительству. 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”

1. Резервирование квот на привлечение иностранных работников из ближнего и дальнего зарубежья 2. Особенности оформления разрешительных документов на работу для разных категорий ИГ 3. Виды и категории российских виз, госорганы, оказывающие визово-регистрационную поддержку в РФ 4. Ответственность работодателя и приглашающей стороны за несоблюдение миграционного законодательства 5. Порядок осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами Вопросы&Ответы Контактная информация: Елена Огава Виктория Фелештин тел. + 7 495 980 04 36 e-mail: elena. ogawa@levinebridge. com тел. + 7 495 980 04 36 e-mail: victoria. feleshtin@levinebridge. com 5. 06. 2013 Презентация к вебинару журнала «Трудовые споры» “Привлечение иностранных работников. Какие обязательства и какая ответственность у работодателя? ”