ОСНОВЫ НОРМИРОВАНИЯ ТРУДА ПСО-21 Звонов Дмитрий Сагателян Артем

ОСНОВЫ НОРМИРОВАНИЯ ТРУДА ПСО-21 Звонов Дмитрий Сагателян Артем

Содержание 1. Нормативы и нормы труда 2. Методы нормирования труда

Нормирование труда Установлению правильных соотношений между мерой труда и мерой его оплаты называется нормирование труда. С помощью нормирования труда определяется мера затрат труда на выполнение определенного объема работы в заданных условиях. Мера затрат может быть выражена временем, объемом работы, численностью работников и объектов обслуживания.

Нормативы и нормы труда НОРМАТИВЫ ТРУДА Нормативы труда характеризуют научно обоснованные, централизованно разработанные показатели затрат труда. На их основе предприятия самостоятельно разрабатывают свои нормы труда НОРМЫ ТРУДА Норма труда — это норматив труда, скорректированный на местные условия труда.

Методы нормирования труда СХЕМА

Методы нормирования труда Нормативы для нормирования труда — это исходные величины, используемые для расчета продолжительности выполнения отдельных элементов работы при конкретных организационно технических условиях производства. Так, нормативы времени устанавливают необходимые затраты времени на выполнение отдельных элементов технологического и трудового процессов. Объектами разработки нормативов времени являются элементы трудового и технологического процессов, а также виды (категории) затрат рабочего времени. Различают 3 основных вида методов нормирования затрат рабочего времени суммарные Опытно-статистический аналитические

Суммарный метод Суммарные методы, к которым относятся опытный, опытно-статистический методы и метод сравнения, предполагают установление норм времени на операцию в целом (суммарно), а не на ее составные элементы. Трудовой процесс, как правило, не анализируется, рациональность выполнения приемов и затраты времени на их выполнение не изучаются

Опытно-статистический метод нормирования труда основан на использовании отчетных данных о фактическом выпуске продукции за истекший период год, квартал. При установлении норм выработки опытно-статистическим методом стоимость продукции собственного производства в рублях, выпущенной работниками за отчетный период, делят на количество за это время человеко-часов или человеко-дней и получают таким образом среднюю фактическую выработку одного человека в день или час. Установленная таким образом норма выработки выражает производительность труда, достигнутую в прошлом периоде.

Аналитический метод Аналитические методы, к которым относятся исследовательский, расчетный и математикостатистические методы, предполагают анализ конкретного трудового процесса, разделение его на элементы, проектирование рациональных режимов работы оборудования и приемов труда рабочих, определение норм по элементам трудового процесса с учетом специфики конкретных рабочих мест и производственных подразделений, установление нормы на операцию.