Основные вехи становления теории социального неравенства Основные вопросы

Основные вехи становления теории социального неравенства Основные вопросы по теме: 1. Теория социальных классов К. Маркса 2. Три измерения стратификации М. Вебера 3. Функционализм и американская традиция в изучении социальной стратификации 4. Классы и страты: соотношение понятий 5. Дискуссии о социальном неравенстве в современных обществах (постмодернисты, неомарксисты, неовеберианцы, неодюркгеймианцы и др. ) 6. Известные системы стратификации (типология социальных неравенств)

Платон о государстве и социальном неравенстве (5 -4 вв. до н. э. ) Из трактата Республика: «Государство представляет из себя как бы два государства. Одно составляют бедные, другое – богатые, и все они живут вместе, строя другу всяческие козни» «Идеальное» государство – как научно спроектированное общество, носящее классовый характер. Три основных класса: 1. Правители 2. Воины и чиновники 3. Работники (земледельцы, ремесленники, торговцы и т. д. ) Принцип «социальной кастрации» для правящего слоя: запрет на семью и владение собственностью. Общество равных возможностей – отбор по достоинствам. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 2

Аристотель о государстве и социальном неравенстве (4 в. до н. э. ) В трактате Политика писал о том, что «ныне во всех государствах есть три элемента: один класс – очень богат; другой – очень беден; третий же – средний. Этот третий – наилучший, поскольку его члены по условиям жизни наиболее готовы следовать рациональному принципу… а из бедняков и богачей одни вырастают преступниками, а другие мошенниками» Выступал против олигархии и плутократии (власть богатых) и демократии (власть городской бедноты). Критиковал Платона за приверженность принципу общественной собственности и поддерживал частную: 1. когда у людей есть интересы, они заняты своим делом 2. обладание = удовольствие 3. дарит возможность проявлять щедрость 4. «нельзя пренебрегать опытом веков» Проблема – не в собственности, а порочности человеческой натуры, которую обществу необходимо обуздать нравственным воспитанием. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 3

Теория социальных классов К. Маркса (1) В основе теории – попытка осмыслить ход истории, процесс общественного развития. Центральное место – способ производства как основа общественноэкономической формации. Технический и социальный аспекты способа производства: производительные силы и отношение к средствам производства. Источник социального развития – борьба между антагонистическими общественным классами. Основа разделения – различное положение и различные роли в производственной структуре общества. Энгельс: «…В основе деления на классы лежит закон разделения труда… при этом имеется в виду крупное разделение труда между массой, занятой простым физическим трудом, и немногими привилегированными, которые руководят работами, занимаются торговлей, государственными делами, а позднее также наукой и искусством» 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 4

Теория социальных классов К. Маркса (2) Общественный строй Общественные классы первобытно-общинный бесклассовое общество рабовладельческий рабовладельцы и рабы феодальный феодалы и крестьяне капиталистический коммунистический 2/13/2018 капиталисты и рабочие бесклассовое общество О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 5

Теория социальных классов К. Маркса (3) Суть отношений эксплуатации: эксплуататоры, владея и распоряжаясь средствами производства, присваивают прибавочный продукт, созданный усилиями эксплуатируемых. Эксплуатация – процесс, посредством которого в результате неравенства во владении и распоряжении производственными ресурсами генерируется неравенство доходов и жизненных шансов. Не род деятельности определяет принадлежность к классу, а принадлежность к классу определяет заранее заданный круг профессий, которыми может заниматься выходец из данного класса! При этом благосостояние эксплуататоров зависит от усилий эксплуатируемых. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 6

Теория социальных классов К. Маркса (4) Критерии социального класса по Марксу (в трактовке Ч. Андерсона): 1. общая позиция в экономическом способе производства; 2. специфический образ жизни; 3. конфликтные и враждебные отношения с другими классами; 4. социальные отношения и общность, выходящие за местные и региональные границы; 5. классовое сознание; 6. политическая организация. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 7

Теория социальных классов К. Маркса (5) Важное место в теории занимает категория интереса: Люди, находящиеся в различных отношениях к средствам производства, имеют противоположные интересы. Противоположность интересов обусловливает объективность существования классов, независимо от того, осознают это сами члены класса или нет. Классовая сознательность, классовая солидарность и классовый конфликт. Понятие «искаженного сознания» . Концепция «азиатского способа производства. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 8

Резюме основных идей К. Маркса 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Общий подход к теории классов служит ярким образцом экономического детерминизма. Ядро производственных отношений образуют отношения собственности на средства производства. Классы есть нечто большее, нежели номинальные статистические группы. Класс – это отношение. В каждом обществе существуют «основные» и «неосновные» классы. Классовая борьба является основополагающим фактом мировой истории в целом. В капиталистическом обществе основными классами являются буржуазия и пролетариат. Структурное положение класса определяет его объективные интересы. Осознание интересов приводит к мобилизации пролетариата и революции 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 9

Критика основных идей К. Маркса 1. 2. 3. 4. 5. Экономический и технологический детерминизм – лишь один из возможных подходов к общественному развитию В результате корпоративизации экономики, революции менеджеров и элементов «народного капитализма» произошла диффузия собственности Удар, нанесенный трудовой теории стоимости, поставил под сомнение основательность теории прибавочной стоимости Обращено внимание на снижающуюся организованность и революционность рабочего класса Анализ эмпирических данных не подтвердил предположения о возрастающей поляризации ведущих западных обществ 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 10

Три измерения стратификации М. Вебера Класс (собственность), статус (престиж) и партия (власть) – экономический, социальный и политический аспекты общественного расслоения. Рынок как основной механизм, определяющий «кто чего стоит» , порождающий экономическое неравенство и, как следствие, классы. Класс – люди, находящиеся в одной классовой ситуации (схожие профессии, схожие доходы и т. п. ). Собственность – не единственный критерий класса. Конфликт между работодателями и рабочими наиболее видим при капитализме, но это только частный случай более общего: борьбы между покупателями и продавцами. Не общие (т. е. групповые интересы), а интересы среднего человека, входящего в класс, служат источником классового соперничества. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 11

Возможный перечень классов по логике М. Вебера 1. Рабочий класс, лишенный собственности (предлагает на рынке свои услуги и дифференцируется по уровню квалификации) 2. Мелкая буржуазия (мелкие предприниматели, торговцы и ремесленники) 3. Лишенные собственности «белые воротнички» (специалисты и прочая интеллигенция) 4. Администраторы и менеджеры 5. Собственники a. Класс собственников (получатели ренты от владения землей, капиталом) b. «Коммерческий класс» (собственно предприниматели) 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 12

Концепция «жизненных шансов» в теории М. Вебера То, что люди получают, и то, что они делают, зависит от их «жизненных шансов» . Эти «шансы» являются вероятностными оценками продолжительности и качества жизни. Социальный класс является функцией общей оценки «жизненных шансов» . У одних эти шансы велики, они подкрепляются высоким престижем в рациональной системе капитализма, у других они низкие, оскорбляющие человеческое достоинство. «Закон господства» является объективным технологическим законом: общество становится для рабочих «домом рабства» . В этом состоит количественная рациональность рынка. Отрицал возможность революций и массовых выступлений. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 13

Понятие социального статуса в теории М. Вебера Ценность людей намного больше их экономической выгодности, определяемой классовой принадлежностью. Статус является оценкой престижа (почета или уважения). Социальный статус как производная концепция от понятия средневековых сословий (Stand). Статус может зависеть от религии, расы, богатства, физической привлекательности и т. д. Различия в статусе ведут, как правило, к различиям в стиле жизни, культуре потребления, поведении. Статусные группы могут стабилизировать свое положение путем обретения экономической власти. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 14

Понятие партий в теории М. Вебера Партия как объединение людей по убеждениям и как воплощение политической власти. Существуют только в общинах, имеющих рациональный порядок и штат сотрудников, следящих за претворением этого порядка в жизнь (бюрократия). Партии могут выражать интересы, исходя из классового или статусного положения, но совсем не обязательно являются классово- или статусно-ориентированными. Несколько слов об эмпирическом подтверждении раздельного существования классового и статусного измерения социальной стратификации в работах Дж. Голдторпа. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 15

Функционалисты о социальной стратификации К. Дэвис и У. Мур предложили следующие базовые идеи, которые уже полстолетия служат источником дискуссий: 1. 2. 3. 4. 5. 6. Некоторые позиции в обществе функционально более важны, чем другие. Только небольшое число людей в любом обществе обладает способностями, дающими возможность выполнять эти более ответственные функции. Чтобы побудить одаренных людей нести нелегкие нагрузки, овладевать знаниями и навыками, им общество открывает доступ к дефицитным и необходимым благам. Этот неравный доступ к благам (= дефицитным ресурсам, например, уникальным средствам поддержания здоровья) приводит к тому, что разные страты пользуются неодинаковым престижем и уважением. Престиж и уважение + права и преимущества создают институализированное неравенство, т. е. стратификацию. Следовательно, социальное неравенство между стратами по этим признакам позитивно функционально и неизбежно в любом обществе. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 16

Исследования американских социологов середины ХХ в. Ллойд Уорнер: попытался на основе эмпирических исследований разработать стандартный индекс статусных характеристик, основываясь на информации об образовании, месте жительства, доходах и происхождении людей. Построил иерархию социальных классов, различающихся по степени престижа. Маркс Уорнер: выдвинул идею о существовании шестиклассовой структуры общества, основываясь на субъективных измерениях стратификации (т. е. как сами члены общины оценивают друга). Заложил основу градуалистского подхода к изучению стратификации. М. Уорнер и П. Лант: дают определение среднему классу на основе следующих критериев: 1) Значительный уровень дохода и имущества 2) Личная автономия, инициативность и активность 3) Наследуемый культурный капитал, высокое образование 4) Высокая оценка семьи как ценности Идеологическая основа американской градуалистской традиции – признание общества открытых возможностей. Несколько слов о профессиональных иерархиях Э. Эдвардса, С. Прейса, О. Данкена, Д. Треймана, Д. Фитермана, Р. Хаузера, Дж. Спэфа и др. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 17

Множественность стратификации в разработках П. Сорокина Стимулом для широкого распространения многокритериальной стратификации послужили и труды П. Сорокина. По Сорокину класс является кумулятивной, нормальной, солидарной, полузакрытой, но с приближением к открытой, типичной для нашего времени группой, составленной из кумуляций трех основных группировок: 1) 2) 3) профессиональной, имущественной, объемно-правовой. Таким образом класс – есть совокупность лиц, сходных по профессии, по имущественному положению, по объему прав, а, следовательно, имеющих тождественные социальноправовые интересы. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 18

Классы и слои в современной теории стратификации (1) Что же такое «класс» ? Джон Скотт: «Когда местоположение группы людей оказывает существенное влияние на жизненные возможности членов социальной группы, то эта группа не просто страта, а социальный класс» Американская социология: противопоставление стратификационного подхода классовому (признание открытости общества и неограниченных возможностей социального перемещения) Европейская социология: признание классов как основной формы неравенства в современных обществах (относительная открытость общества и возможности социального перемещения) Класс – есть частный случай категории страт (слоев). Класс как реальная социальная группа, т. е. объект и субъект реальных социальных отношений. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 19

Классы и слои в современной теории стратификации (2) Ральф Дарендорф подчеркивал, что страты образуют иерархическую систему (иерархический континуум), отличаясь друг от друга постепенными различиями, тогда как «класс - это всегда категория для целей анализа динамики социального конфликта и его структурных корней, и поэтому может быть четко отделен от страты как категории для описания иерархических систем в данный момент времени…» . Предметом теории классов являются социально-экономические группы, связанные между собой социальными отношениями, занимающиие разное место в разделении труда. Теория стратификации (в узком смысле этого понятия) занимается общественной дифференциацией. В первом случае выделяются элементы дезинтеграции, внутренних антагонизмов, тогда как дифференциация предполагает целостность общества, его функциональную неразделимость. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 20

Постмодернисты о социальном неравенстве в современном обществе Тенденции полной модернизации ведут к устранению классовых различий и способствуют возникновению общества, в котором достоинства и способности имеют большее значение, чем социальное происхождение. Принадлежность к какому-либо классу перестает играть решающую роль при социальной идентификации индивида в обществе, ее замещают пол, этничность и т. д. Класс как таковой мертв, появляются новые способы идентификации индивидов. При этом социологи ссылаются на то обстоятельство, что люди в своей повседневной жизни не отождествляют себя с каким-либо классом, как на аргумент отсутствия классов. Однако, это на деле не доказательство, что классовые отношения как объективная реальность, исчезли. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 21

Классы в схеме Голдторпа (1) II Сервис-класс Профессионалы и чиновники среднего уровня; квалифицированный технический персонал; менеджеры небольших предприятий; супервайзеры работников нефизического труда. IIIa Работники рутинного нефизического труда (в сфере торговли и обслуживания). IIIb Работники рутинного нефизического труда низкой категории (в сфере торговли и обслуживания) IVa Самозанятые с наймом (мелкие собственники, ремесленники). Мелкая буржуазия IVb Занятые индивидуальной трудовой деятельностью (мелкие предприниматели, ремесленники без найма). IVc Самозанятые сельскохозяйственные работники (фермеры, крестьяне). Самозанятые в сельском хозяйстве V Супервайзеры работников физического труда, малоквалифицированный технический персонал. Квалифицированные рабочие и их супервайзеры VI Квалифицированные рабочие. Квал. рабочие Полу и неквалифицированные рабочие 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. Рабочие в сельском VIIb Рабочие в сельском хозяйстве. 2011 (с) НИУ-ВШЭ хозяйстве Неквал. рабочие Сельскохозяйственные рабтники Работники физического труда Полу- и неквалифицированные рабочие. Мелкая буржуазия VIIa Промежуточный класс Работники нефизического труда Профессионалы и чиновники высокого уровня; менеджеры крупных предприятий; крупные собственники. Белые воротнички I 22

Классы в схеме Голдторпа (2) I Профессионалы и чиновники высокого уровня; менеджеры крупных предприятий; крупные собственники. II Профессионалы и чиновники среднего уровня; квалифицированный технический персонал; обмен услугами менеджеры небольших предприятий; супервайзеры работников нефизического труда. IIIa Работники рутинного нефизического труда (в сфере торговли и обслуживания). смешанный IIIb Работники рутинного нефизического труда низкой категории (в сфере торговли и обслуживания) простой IVa Самозанятые с наймом (мелкие собственники, ремесленники). -- IVb Занятые индивидуальной трудовой деятельностью (мелкие предприниматели, ремесленники без найма). -- IVc Самозанятые сельскохозяйственные работники (фермеры, крестьяне). -- V Супервайзеры работников физического труда, малоквалифицированный технический персонал. смешанный VI Квалифицированные рабочие. простой VIIa Полу- и неквалифицированные рабочие. простой 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. Рабочие в сельском хозяйстве. простой 2011 (с) НИУ-ВШЭ ТИП ТРУДОВОГО КОНТРАКТА VIIb обмен услугами Шшш 23 Шшшшшц цууууу

Классовая схема Э. О. Райта (1) Решая проблему вычленения не только рабочего класса и буржуазии, но и классовой атрибуции средних слоев, Райт, в противовес классическому марксизму, различающему классы только по отношению к собственности, предлагает два дополнительных важных критерия выделения классовых позиций: 1. 2. отношение к власти, участие в контроле производственного процесса, обладание умениями и квалификацией Критерий «участие в контроле» позволяет Райту объяснить классовую позицию менеджеров и управляющих разного уровня. Суть их позиции в том, что они осуществляют власть, делегированную им капиталистами для контроля над процессом производства. Автономность есть Контроль над чужим трудом 2/13/2018 нет есть Капиталисты Менеджеры нет Мелкая буржуазия Рабочие О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 24

Классовая схема Э. О. Райта (2) 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 25

Классовая схема Э. О. Райта (3) Еще одна ось измерения классовой позиции работников – владение квалификационными дипломами (отражающими обладание специальными умениями и знаниями), определяющее специфический вид власти и, тем самым, различное положение внутри классовых отношений. Этот критерий позволяет выделить классовую позицию профессионалов (экспертов, специалистов). Умения, по Райту, являются «неотчуждаемым» ресурсом по сравнению с «отчуждаемой собственностью (средствами производства)» . Такие очевидные различия в ресурсах способны формировать две альтернативные системы эксплуатации: одна основана на «капитале» , другая – на «квалификации» . Райт отмечает, что местоположение профессионалов, обладающих знаниями и дипломами, также как и управленцев, является двойственным, близким одновременно как собственникам, так и рабочему классу. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 26

Классовая схема Э. О. Райта (4) отношение к средствам производства собственники квалиф. менеджеры полуквалиф. менеджеры мелкие работодатели супервайзерыспециалисты квалиф. супервайзеры полуквалиф. супервайзеры кол-во работников нет мелкая буржуазия специалистыисполнители квалиф. исполнители полуквалиф. исполнители специалисты квалиф. работники неквалиф. работники уровень квалификации 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 27 участие в управлении менеджерыспециалисты много капиталисты несколько наемные работники

Неомакрсизм, неовеберианство и функционализм Неомарксизм Неовеберианство Функционализм Источник классовых различий отношения по поводу производства рыночные отношения вообще, и на рынке труда в частности меритократия: соответствие социальной позиции индивидуальным качествам Основные классы буржуазия, рабочий класс, прочие классы (мелкая буржуазия, новый средний класс) собственники, рабочий класс (дифференцированный по уровню квалификации), средний класс (сервис-класс и промежуточный класс) слои, ранжированные по уровню престижа Характер отношений Социальный конфликт вследствие эксплуатации внутри- и межклассовая конкуренция социальная гармония Перспективы поляризация, пролетаризация сегментация уменьшение неравенства, меритократия Ключевые проблемы классовая борьба, эксплуатация сегментация, мобильность, образование, меритократия 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 28

Рентный подход Э. Соренсена Эге Соренсен: o 1) класс как ситуация, связанная с определенным уровнем богатства, и 2) как возможности извлечения ренты o рента – как следствие возможности контролировать предложение активов Классовая ситуация зависит не только от места в системе социальных отношений, но и от места в системе распределения различных типов ресурсов. Рентополучатели стремятся сохранить свое положение и обеспечивать как можно больший контроль над рентоприносящими активами в ущерб социальным группам, лишенных ренты. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 29

Классовая структура Welfare State (1) Гошта Эспинг-Андерсен: Классовые отношения в современном обществе регулируются посредством различных институтов, таких как, например, институт коллективного согласования заработной платы (профсоюзы vs работодатели), система институтов welfare state, направленная на обеспечение максимально полной занятости в стране, система массового высшего образования и т. д. Усиливается роль гендерного фактора в системе стратификации постиндустриального общества, а именно: увеличивается участие женщин в тех сферах деятельности, где их участие ранее было незначительным (сфера обслуживания, организация управления и т. д. ) 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 30

Классовая структура Welfare State Стратификация индустриального общества (Фордизм) Стратификация постиндустриального общества (пост-Фордизм) 1. 2. 3. 4. Менеджеры и собственники. Работники нефизического труда ( «средний класс» ) Квалифицированные рабочие Полу- и неквалифицированные рабочие 3. 4. 5. Профессионалы и ученые Представители технических профессий и полупрофессионалы Квалифицированные работники в сфере обслуживания Обслуживающий пролетариат Аутсайдеры (те, чей труд по какимлибо причинам не нужен экономике) Эспинг-Андерсен воспроизводит логику Голдторпа, выстраивая иерархию, в которой высококвалифицированные профессионалы занимают высшие позиции в обществе, а малоквалифицированный пролетариат находится на его дне. 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 31

Ресурсный подход к стратификации (и требование реалистичности в подходах Д. Груски и К. Уиден) Группа благ Отобранные примеры Кто изучал Экономические Владение землей, фермами, фабриками, профессиональной практикой, бизнесом, ликвидными активами, людьми, рабочей силой Карл Маркс, Эрик Олин Райт Политические Власть в семье, власть на рабочем месте, власть в партии или обществе, харизматический лидер Макс Вебер, Ральф Дарендорф Культурные Практика потребления, присущая людям с высоким общественным положением, «хорошие манеры» , привилегированный образ жизни Пьер Бурдье, Пол Ди. Маджио Социальные Доступ к высокостатусным социальным сетям, социальным связям, ассоциациям и клубам, союзам Ллойд Уорнер, Джеймс Коулмэн Почетные Престиж; «хорошая репутация» ; слава; уважение и унижение; этническая и религиозная чистота Эдвард Шилз, Дональд Треймен Гражданские Права собственности, контракта, голоса и членства в выборных органах, свобода союзов и слова Маршалл, Роджерс Брубэкер Человеческие Мастерство, компетенция, обучение на работе, опыт, формальное образование, знание Каре Сваластога, Гарри Беккер 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 32

Основные параметры восьми идеальных типов систем стратификации (1) таблица составлена проф. Д. Груски Система Главные ценности Социальные группы Неравенство Жесткость Идеология Вожди, шаманы и другие члены племени Низкое Низкая Меритократия А. Первобытные общества 1. Племенное общество Человеческие (охотничьи и магические навыки) Б. Традиционные аграрные общества 2. Азиатский вариант Политические (служба государству) Чиновники и крестьяне Высокое Средняя Традиции и восточная религиозная доктрина 3. Феодальная система Экономические (земля и трудовой потенциал) Родовая знать, духовенство, простые люди Высокое Выше средней Традиции и римскокатолическая религиозная доктрина 4. Рабовладельческая система Экономические (человексобственность) Рабовладельц ы, рабы, «свободные люди» Высокое Выше средней Доктрина природной и социальной подчиненности (рабства) 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 33

Основные параметры восьми идеальных типов систем стратификации (2) таблица составлена проф. Д. Груски Система Главные ценности Социальные группы Неравенство Жесткость Идеология Б. Традиционные аграрные общества (продолжение) 5. Кастовое общество Имеющие отношение к почету и культуре (этническая «чистота» и «чистый» образ жизни) Касты и субкасты Высокое Высокая Традции и религиозная доктрина хинди В. Индустриальные общества 6. Классовое общество Экономические (средства производства) Капиталисты и рабочие Выше среднего Средняя Классический либерализм 7. Государствен -ный социализм (этакратизм) Политические (власть в партии и на рабочем месте) Управляющие (номенклатура) и управляемые Ниже среднего Марксизмленинизм 8. «Продвинутый» индустриализм Человеческие (образование, опыт, знания) Профессиональные группы Среднее Ниже среднего Классический либерализм, меритократия 2/13/2018 О. И. Шкаратан, Г. А. Ястребов. 2011 (с) НИУ-ВШЭ 34