Основные изменения ASLF модели С 03 2012 1.

Основные изменения ASLF модели С 03 2012

1. Изменения ASLF*: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию Содержание презентации * Терминология, используемая в данной презентации, приводится для удобства и не влияет на толкование статей договора возмездного оказания услуг и Правил сотрудничества.

Изменение критериев Суммарные продажи структуры и Личного заказа Координатора*

Текущий Быстрый Старт Бонус * Данные по С01-С17 2011 Только 3% участников БСБ достигают последний уровень Средний доход за кампанию Координатора на LOA 1-17 составляет 1 000 руб. Для того, чтобы улучшить предложение для нового Координатора необходимо пересмотреть программу БСБ

Новый Быстрый Старт Бонус Программа состоит из 6-ти уровней Продолжительность программы 17 кампаний Первый уровень БСБ имеет ограничение по LOA Координатора, LOA 1-3 Для получения 2-6 уровней БСБ выполнение условий первого уровня БСБ необязательно Уровни БСБ 3-6 возможно достичь при последовательном выполнении условий предыдущего уровня БСБ ВАЖНО: Уровни 2-6 БСБ Координатор может выполнить, начиная с LOA 2, при достижении первого уровня БСБ на LOA 1, но не позднее LOA 17

Новый Быстрый Старт Бонус. Примеры Пример 1: Второй и последующие уровни БСБ можно получить, не получив первый: Если у Координатора LOA=5 и он до этого не выполнил условия ни одного уровня БСБ. В текущей кампании у Координатора 22 Активных Представителей с заказом, скидка на который составила 20% и более (условие 6-го уровня БСБ - 5 000 руб.), то он получит вознаграждение за 2-ой уровень БСБ - 2 000 руб. (условие 8 Активных Представителей с заказом, скидка на который составила 20% и более). Пример 2: Третий и последующие уровни БСБ нельзя получить, не получив предыдущий: Если у Координатора LOA=6 и до этого он выполнил условия только первого уровня БСБ (4 Активных Представителя с заказом, скидка на который составила 20% и более). В текущей кампании у Координатора 22 Активных Представителя с заказом, скидка на который составила 20% и более (условие 6-го уровня БСБ - 5 000 руб.), то он получит вознаграждение за 2-ой уровень БСБ - 2 000 руб. (условие 8 Активных Представителей с заказом, скидка на который составила 20% и более.)

Переход с текущей программы БСБ на новую программу До C02 2012 включительно все Координаторы участвуют в программе БСБ на текущих условиях В C03 2012 для Координаторов с LOA=4 и более продолжает действовать программа БСБ на текущих условиях В С03 2012 для Координаторов с LOA=3 и менее начинает действовать программа БСБ на новых условиях Пример 1: В С03 2012 у Координатора LOA=4 и 12 Активных Представителей с заказом, скидка на который составила 20% и более. В С03 2012 он получит третий уровень БСБ - 2 500 руб. (соответствующий текущим условиям программы БСБ) Пример 2: В С02 2012 у Координатора было LOA=1 и 4 Активных Представителя с заказом, скидка на который составила 20% и более, а в С03 2012 у Координатора LOA=2 и 4 Активных Представителя с заказом, скидка на который составила 20% и более. В С03 2012 он получит первый уровень БСБ - 2 000 руб. (соответствующий новым условиям программы БСБ)

Бизнес Бонус за развитие Представителей за развитие Координаторов Бонус за рост/удержание числа Активных Представителей доля бонуса в доходе ~2,4% В кампаниях с низкой Активностью бонус сложно достижим

Новый Бизнес Бонус Начиная с С03 2012 Бизнес Бонус за развитие Представителей: Координатор получит 1 000 рублей за определенное количество баллов NRDP* в Личной Группе Координатора для каждого уровня квалификации: * 1 балл NRDP – Представитель из Личной Группы Координатора, получивший любой уровень NRDP Пример: Координатор, у которого в текущей кампании в личной группе 8 новых Представителей, достигших NRDP1 2 Представителя, достигшие NRDP2 2 Представителя, достигшие NRDP3 Таким образом у него 12 Представителей на разных уровнях программы «Выбирай Лучший Старт», что соответствует 12 баллам по программе “Бизнес-бонус”. Координатор получит вознаграждение 1 000 руб.

Новый Бизнес Бонус Начиная с С03 2012 Бизнес Бонус за развитие Координаторов: Координатор получит 1 000 рублей за каждого Координатора в Личной Группе достигшего любого уровня по программе БСБ Пример: Лидер, у которого в текущей кампании в личной группе один Координатор достиг БСБ 1, а другой БСБ 4, получит вознаграждение 2 000 руб. (1000 руб.+1000 руб.)

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Возобновление сотрудничества с Координатором C первого дня C04 2012 Координатору при возобновлении сотрудничества с Компанией будет присваиваться новый С-номер и будет заключаться новый договор

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Сотрудничество в качестве Индивидуального Предпринимателя ВАЖНО: Условия сотрудничество в качестве Индивидуального Предпринимателя остаются без изменений Напоминаем: Координатору необходимо предоставить в Компанию полный комплект документов: 1) Карточка учета персональных данных на Координатора; 2) Копия одного из документов ниже, подтверждающая наличие лицевого счета в Сбербанке России: Копия Сберегательной книжки (Реквизиты банка, 20-тизначный номер лицевого счета); Копия Договора со Сбербанком (Реквизиты банка, 20-тизначный номер лицевого счета); Копия выписки с лицевого счета. 3) Копия документа, выданного налоговым органом, и подтверждающая постановку на учет в налоговом органе Физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации; 4) Копия документа, подтверждающая применение упрощенной системы налогообложения; 5) Копия Свидетельства о государственной регистрации Физического лица в качестве Индивидуального предпринимателя; 6) Оригинал Договора возмездного оказания услуг, подписанного Координатором; 7) Координатор должен принять Правила сотрудничества либо нажав на сайте www.avon.ru кнопку «Согласен», либо направив по почте оригинал подписанных Координатором Правил сотрудничества. При наличии в Компании вышеперечисленных документов, Координатор получает вознаграждение без вычета понижающего коэффициента 21,32% и НДФЛ

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Шаг 1 Лидер или Территориальный Менеджер вводит данные по Новому Координатору через сайт www.avon.ru, заполняя поля: компьютерный номер Представителя; номер мобильного телефона; электронный адрес. Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012

Шаг 2 1) Новый Координатор получает СМС - уведомление с присвоенным С-номером и просьбой активировать С-номер (без активации С-номера сотрудничество с Координатором невозможно) 2) Прислать в Компанию одним из следующих способов: по почте по e-mail по факсу* необходимый для получения вознаграждения минимальный комплект документов (копии, сканированные копии или фотокопии с хорошо распознаваемым текстом) с обязательным указанием С-номера: Договор возмездного оказания услуг, подписанный им лично; Банковские реквизиты Сбербанка РФ и номер лицевого счета; Свидетельство о пенсионном страховании. Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 *адреса будут коммуницированны отдельно

ВАЖНО: Если у Координатора нет Свидетельства о пенсионном страховании, Координатор должен прислать в Компанию оригинал правильно заполненной анкеты на получение свидетельства. После чего Компания направит эту анкету в Пенсионный Фонд РФ. С-номер будет активирован при наличии в Компании оригинала заполненной анкеты на получение Свидетельства о пенсионном страховании. Минимальный комплект документов – это тот минимум документов, который необходим для активации С-номера. Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012

Шаг 3 1) После того, как минимальный комплект документов поступит в Компанию, С-номер активируется в течении пяти рабочих дней и Новый Координатор получит соответствующее СМС - уведомление; 2) После получения СМС - уведомления об активации С-номера Новый Координатор должен зайти на сайт www.avon.ru, в правом верхнем углу нажать на ссылку «Представителям» , пройти регистрацию как Координатор, а также принять Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03/2012

Шаг 4 1) После активации С-номера Новому Координатору выплачивается вознаграждение по итогам кампании сотрудничества за вычетом понижающего коэффициента 21,32 и НДФЛ; 2) Новому Координатору необходимо прислать оригинал подписанного договора до конца шестой кампании сотрудничества. ВАЖНО: Если в первый день седьмой кампании оригинал подписанного договора не получен, Компания расторгает договор в одностороннем порядке(Компания предварительно вышлет e-mail уведомление о расторжении договора) и С-номер Координатора блокируется. Координатор в любом случае обязан зарегистрироваться в качестве Индивидуального предпринимателя, прислать в компанию полный комплект документов, подтверждающий оформление ИП, после чего будет получать вознаграждение без вычета понижающего коэффициента 21,32 и НДФЛ. Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Шаг 1 Представителю, участвующему в программе для потенциальных Координаторов (далее -Потенциальный Координатор) необходимо не позднее LOA17: 1) Зайти на сайт Координатора и принять Правила Сотрудничества, нажав кнопку «Согласен»; 2) Прислать в Компанию одним из следующих способов: по почте по e-mail по факсу* необходимый для получения вознаграждения минимальный комплект документов (копии, сканированные копии или фотокопии с хорошо распознаваемым текстом) с обязательным указанием С-номера: Договор возмездного оказания услуг, подписанный им лично; Банковские реквизиты Сбербанка РФ и номер лицевого счета; Свидетельство о пенсионном страховании. Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов *адреса будут коммуницированны отдельно

ВАЖНО: 1) Если у Координатора нет Свидетельства о пенсионном страховании, то ему необходимо прислать в Компанию оригинал правильно заполненной анкеты на получение свидетельства. После чего Компания направит эту анкету в Пенсионный Фонд РФ. Выплата вознаграждения (за вычетом понижающего коэффициента 21,32% и НДФЛ) будет производится при наличии в Компании оригинала заполненной анкеты на получение Свидетельства о пенсионном страховании. 2) Если в Компанию будет прислан минимальный комплект документов Не выбранная скидка будет выплачена за вычетом понижающего коэффициента 21,32% и НДФЛ. 3) Если в Компанию будет прислан полный комплект документов, подтверждающий оформление ИП, то не выбранная скидка будет выплачена без вычета понижающего коэффициента 21,32% и НДФЛ. Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов

Шаг 2 1) После того, как Потенциальный Координатор принял Правила Сотрудничества на сайте, и его минимальный комплект документов поступил в Компанию, он начинает сотрудничать с Компанией и ему выплачивается вознаграждение за вычетом понижающего коэффициента 21.32% и НДФЛ 2) Потенциальному Координатору необходимо прислать оригинал подписанного договора возмездного оказания услуг до конца шестой кампании сотрудничества. ВАЖНО: Если в первый день седьмой кампании оригинал подписанного договора не получен, Компания расторгает договор в одностороннем порядке(Компания предварительно вышлет e-mail уведомление о расторжении договора) и С-номер Потенциального Координатора блокируется. Координатор в любом случае обязан зарегистрироваться в качестве Индивидуального предпринимателя, прислать в компанию полный комплект документов, подтверждающий оформление ИП, после чего будет получать вознаграждение без вычета понижающего коэффициента 21,32 и НДФЛ. Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Шаг 1: Координатору, начавшему сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшему полный комплект документов (далее - Координатор) необходимо: 1) до конца С03 2012 зайти на сайт и принять Правила Сотрудничества, нажав кнопку «Согласен» ; 2) до конца С03 2012 прислать в Компанию одним из следующих способов: по почте по e-mail по факсу* необходимый для получения вознаграждения минимальный комплект документов (копии, сканированные копии или фотокопии с хорошо распознаваемым текстом) с обязательным указанием С-номера: Договор возмездного оказания услуг, подписанный им лично; Банковские реквизиты Сбербанка РФ и номер лицевого счета; Свидетельство о пенсионном страховании. 3) до конца С12 2012 прислать в Компанию оригинал договора подписанного им лично. Координаторы, начавшие сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию *адреса будут коммуницированны отдельно

ВАЖНО: Если у Координатора нет Свидетельства о пенсионном страховании , Координатор должен прислать в Компанию оригинал правильно заполненной анкеты на получение свидетельства. После чего Компания направит эту анкету в Пенсионный Фонд РФ. Выплата вознаграждения (за вычетом понижающего коэффициента 21,32% и НДФЛ) будет производится при наличии в Компании оригинала заполненной анкеты на получение Свидетельства о пенсионном страховании Координаторы, начавшие сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию

Шаг 2 После того, как Координатор согласился с Правилами сотрудничества на сайте и прислал минимальный комплект документов в Компанию, ему выплачивается его вознаграждение за вычетом понижающего коэффициента 21.32% и НДФЛ Координаторы, начавшие сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию С15

ВАЖНО: 1) Если Координатор не прислал минимальный комплект документов в Компанию либо не прислал подписанный им лично оригинал договора возмездного оказания услуг до конца С12 2012 в Компанию либо не согласился с Правилами Сотрудничества на сайте, Компания направит e-mail уведомление Координатору о том, что договор возмездного оказания услуг будет расторгнут и С-номер будет заблокирован; 2) Координатор в любом случае обязан зарегистрироваться в качестве Индивидуального предпринимателя, прислать в компанию полный комплект документов, подтверждающий оформление ИП, после чего будет получать вознаграждение без вычета понижающего коэффициента 21,32 и НДФЛ. Координаторы, начавшие сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию

1. Изменения ASLF: Суммарные Продажи Структуры Личный Заказ Программа «Быстрый старт Бонус» Бизнес Бонус за развитие Координаторов Бизнес Бонус за развитие Представителей 2. Возобновление сотрудничества с Координатором 3. Сотрудничество по договору возмездного оказания услуг (в качестве Индивидуального Предпринимателя) 4. Переход на новые Правила сотрудничества: Новый Координатор, заключивший договор с С03 2012 Представители, участвующие в программе для потенциальных Координаторов Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию ASLF 2012

Координатору, начавшему сотрудничество до С03 2012 и приславшему полный комплект документов Необходимо в С03 2012 зайти на сайт Координатора и принять Новые Правила Сотрудничества, нажав кнопку «Согласен» Координаторы, начавшие сотрудничество до С03 2012 и приславшие полный комплект документов в Компанию

ВАЖНО: 1) Если Координатор не прислал минимальный комплект документов в Компанию либо не прислал подписанный им лично оригинал договора возмездного оказания услуг до конца С12 2012 в Компанию либо не согласился с Правилами Сотрудничества на сайте, Компания направит e-mail уведомление Координатору о том, что договор возмездного оказания услуг будет расторгнут и С-номер будет заблокирован; 2) Координатор в любом случае обязан зарегистрироваться в качестве Индивидуального предпринимателя, прислать в компанию полный комплект документов, подтверждающий оформление ИП, после чего будет получать вознаграждение без вычета понижающего коэффициента 21,32 и НДФЛ. Координаторы, начавшие сотрудничество с Компанией до С03 2012 и не приславшие полный комплект документов в Компанию