Обучающий семинар для профсоюзного актива 1 -го курса
Профорг O Руководитель группы внутри первичной профсоюзной организации. O Помогает своим одногруппникам-членам Профсоюза решать различные проблемы посредством связи с Профкомом или самостоятельно. Избирается собранием группы.
Профком Добровольное общественное объединение людей, их деятельности на производстве, в сфере обслуживания, культуре. Профком Профбюро Добровольно вступают все желающие! Профсоюзные группы
Функции профкома: O Помощь по защите студентов в случае незаконного отчисления из учебного заведения; O Контроль за исполнением действующих нормативных актов, касающихся соблюдения прав студентов; O Представление прав и интересов студентов перед администрацией; O Согласование и участие в разработке документов в ТГПУ им. Л. Н. Толстого, касающихся соц. защиты студентов; O Материальная помощь в сложных ситуациях; O Возможность отдохнуть в течение учебного года; O Организация культ-массовых и спорт-оздоровительных мероприятий; O Контроль за питанием в студ. столовых; O Сотрудничество с профсоюзами других вузов и т. д.
Права членов профсоюза: ØИзбирать и быть избранными в руководящие органы профсоюза; ØВыносить на рассмотрение профкома предложения по вопросам и участвовать в обсуждении вопросов; ØУчаствовать в реализации программ, проектов и мероприятий организации; ØОбращаться к помощи организации для защиты своих прав и интересов; ØПолучать материальную помощь из средств профсоюзного бюджета; ØОбжаловать решение руковод. органов профсоюзного комитета на заседаниях профсоюзного комитета или его конференциях и др.
Обязанности членов профсоюза: üУплачивать ежемесячные взносы (профвзносы) в размере 2% от размера стипендии, согласно Уставу профессионального союза работников народного образования и науки РФ. üВыполнять требования Устава профессионального союза работников народного образования и науки РФ.
Профбюро Выборный коллегиальный исполнительный орган профсоюзной организации структурного подразделения организации системы образования. • У каждого профбюро есть свой председатель.
Обязанности профорга: Доводить информацию о деятельности профкома до членов профсоюза Посещать собрания профбюро своего факультета Разъяснять членам профсоюза их права и обязанности Каждый семестр предоставлять информацию о своей группе в профком Участвовать в организации и проведении культ. -массовых мероприятий для членов профсоюза Проявлять активность и инициативу в жизни факультета
Преимущества профорга: Опыт общественной работы, дальнейшая конкурентоспособность и востребованность на рынке труда Участие в конкурсах и школах профсоюзного актива различных уровней – университетского, регионального, окружного, Всероссийского; Получение возможности расширить соц. контакты; Приобретение организационных умений и навыков; Приобретение и развитие лидерских качеств; Получение точной и актуальной информации.
Государственная академическая стипендия Требования к студенту для начисления: 1) Отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно» ; 2) Отсутствие академической задолженности. Минимальный размер в РФ = 1800 р. Надбавка: ü Только на «отлично» - 2700 р. ü На «отлично» и «хорошо» - 2250 р. Выплата прекращается в случае: 1. Отчисления студента; 2. С получением оценки «удовлетворительно» во время прохождения промежуточной аттестации или образования академ. задолженности.
Государственная социальная стипендия Требования к студенту для начисления (лицам): 1. Получающим государственную соц. помощь; 2. Детям-сиротам и детям без попечения родителей; 3. Детям-инвалидам, инвалидам I и II групп, инвалидам с детства; 4. Подвергшимся воздействию радиации на Чернобыльской АЭС и иных радиационных катастроф; 5. Инвалидам вследствие военной травмы, ветеранам боевых действий; 6. Проходивших в течение не менее трех лет военную службу по контракту в ВС РФ. Минимальный размер в РФ = 2550 р.
Материальная помощь Может быть оказана обучающимся в связи с тяжелым материальным положением, вызванным: § Низким среднедушевым доходом в семье; § Необходимостью лечения обучающегося в связи с болезнью и приобретением лекарств; § Рождением ребенка, если один из родителей студент очной формы обучения; § В связи со смертью родителей, супруга, детей; § Значительными материальными потерями в случае пожара, затопления, кражи имущества; § В иных случаях, по усмотрению Стипендиальной комиссии университета. Минимальный размер = 3600 р. Максимальный размер = 10 000 р.
САНАТОРИЙ-ПРОФИЛАКТОРИЙ ТГПУ им. Л. Н. Толстого Расположен в общежитии № 3 Двухразовое питание, кабинеты врачей -специалистов Заезд – 21 день Студент-член Профсоюза может побывать 2 раза за год Чтобы попасть в санаторийпрофилакторий, необходимо: 1. Сходить на прием к терапевту в студ. поликлинику, взять у него справку для направления в санаторий– профилакторий; 2. Эту справку принести в Профсоюзную организацию (каб. 106, 4 -е общежитие) и написать заявление; 3. С полученной путевкой прийти в день заезда в 3 -е общежитие.
Группа Профсоюзной организации – https: //vk. com/club 14851663 Instagram - profkom_tspu www. profkomstudtgpu. ru
Спасибо за внимание!
Скачать презентацию Обучающий семинар для профсоюзного актива 1 -го курса
К обучающему семинару.pptx