ОБЪЕДИНЕННАЯ ПЕНСИОННАЯ СИСТЕМА ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

ОБЪЕДИНЕННАЯ ПЕНСИОННАЯ СИСТЕМА ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 1

«БОЛЬШОЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД» В ЦИФРАХ 3 место среди НПФ России по количеству клиентов 15 филиалов филиальная сеть МН «БПФ» 20, 33% доходность* Фонда в 2006 году 37 регионов география деятельности Фонда 300 предприятий формируют в МН «БПФ» пенсии своих работников 13400 рублей средний размер пенсионного счета 12500 человек уже получают пенсии в МН «БПФ» 200 000 человек клиенты фонда к концу III квартала 2007 года 167 800 000 рублей совокупный вклад учредителей 2 068 000 рублей объем собственных средств МН «БПФ» *Доходность инвестирования средств пенсионных накоплений 2

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ «Большой пенсионный фонд» создан крупнейшими работодателями в целях формирования достойных пенсионных накоплений работников. Фонд является единственным примером объединения работодателей на российском пенсионном рынке. Более 300 коммерческих и муниципальных предприятий различных отраслей российской экономики формируют в МН «БПФ» пенсии своих работников. 3

КЛИЕНТЫ «БОЛЬШОГО ПЕНСИОННОГО ФОНДА» • Группа компаний «РЕНОВА» • Объединенная компания «Российский Алюминий» • ОАО «Трубная металлургическая компания» • Холдинг «Комплексные Энергетический системы» • Холдинг «Российские коммунальные системы» • Группа компаний «ИНТЕГРА» • Розничная сеть «Норман-Виват» • Работники муниципальных предприятий, бюджетной сферы, среднего и малого бизнеса 4

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Крупнейший холдинг, под управлением которого находятся предприятия в 25 регионах России. Компания ведет бизнес и инвестиционные проекты в металлургической, нефтяной, машиностроительной, горнодобывающей и химической отраслях, а также в пищевой промышленности, энергетике, ЖКХ и инфраструктурном бизнесе. Общее число работающих на предприятиях группы «Ренова» превышает 100 тыс. человек 5

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Объединенная компания, крупнейший в мире производитель алюминия и глинозема. На предприятиях компании работают около 100 тыс. человек. 6

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Крупнейший производитель и экспортер трубной продукции в России. Имеет диверсифицированную географию продаж и поставляет свою продукцию более чем в 60 стран мира. На заводах и предприятиях ТМК работают 49 тыс. человек. 7

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Компания, реализующая стратегические инвестиционные программы в электроэнергетике России. Участвует в реформировании российской энергетики – генерация, распределение, транспортировка, энергетическое строительство. Во всех подразделениях холдинга работает почти 70 тыс. человек. 8

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Крупнейшая частная компания, работающая в коммунальной сфере. Цель деятельности – развитие коммунальной инфраструктуры российских городов и предоставление качественных услуг потребителям. Численность персонала составляет 27 тыс. работников. 9

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Крупная российская нефтесервисная и машиностроительная группа, поставляющая оборудование и услуги нефтегазовому сектору российской экономики. На предприятиях группы «Интегра» работают 18500 человек. 10

КРУПНЕЙШИЕ КОРПОРАТИВНЫЕ КЛИЕНТЫ Лидирующий розничный оператор Пермского края. В группу «Норма. Н-Виват» входят несколько розничных и ресторанных сетей, в том числе 127 магазинов. Численность персонала – более 7 тыс. человек 11

СОВМЕСТНЫЕ ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ФОНДОМ Высшим органом «Большого пенсионного фонда» , определяющим стратегию его развития, является Совет Фонда, который состоит из представителей крупнейших корпоративных клиентов. Таким образом работодатели могут контролировать состояние пенсионных накоплений работников. Барчук Василий Васильевич Председатель Совета Фонда Алексеев Олег Борисович Гончаров Алексей Валерьевич Директор Генеральный директор Брусникин Николай Юрьевич Каплунов Андрей Юрьевич Старший вице-президент Директор Совета Директоров Гречнев Михаил Викторович Ульянов Николай Владимирович Директор Управления Секретарь Совета Фонда корпоративных отношений Петрова Виктория Александровна Ярош Наталья Владимировна Директор по персоналу Финансовый директор 12

ФИЛИАЛЫ «БОЛЬШОГО ПЕНСИОННОГО ФОНДА» 13

ДИНАМИКА РОСТА КЛИЕНТСКОЙ БАЗЫ (человек) по договорам ОПС по договорам НПО 14

КЛИЕНТЫ «БОЛЬШОГО ПЕНСИОННОГО ФОНДА» 15

Количество договоров ОПС по данным ПФР (на 01. 11. 07) № Количество пенсионных пп Наименование НПФ С кем связан счетов, на 01. 11. 2007 г. ВСЕГО 2 702 293 из них: 1 БЛАГОСОСТОЯНИЕ РАО «РЖД» 679 472 2 ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ ИФД «Капитал. Ъ» 475 556 РЕНОВА, РУСАЛ, ТМК, РКС, 3 МН «БПФ» ИНТЕГРА 174 891 4 НОРИЛЬСКИЙ НИКЕЛЬ «Норильский никель» 142 487 5 РУСЬ Рыночный фонд 138 331 6 ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИКИ РАО «ЕЭС России» 115 782 7 СОЦИУМ «Базовый элемент» 85 338 8 ГАЗФОНД РАО «Газпром» 75 493 9 СТАЛЬФОНД «Северсталь» 63 940 10 СТРАТЕГИЯ Рыночный фонд 51 057 16

ДИНАМИКА РОСТА ФИНАНСОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ (млн. рублей) средства в фонде совокупный вклад учредителей 17

СРАВНЕНИЕ ДОХОДНОСТИ «БПФ» И ПЕНСИОННОГО ФОНДА РФ БПФ Инфляция ВЭБ 18

СРАВНЕНИЕ ИНФЛЯЦИИ И ДОХОДНОСТЕЙ* ВЭБ И БПФ *Доходность инвестирования средств пенсионных накоплений 19

ТОП 15 НПФ ПО ДОХОДНОСТИ ПЕНСИОННЫХ НАКОПЛЕНИЙ 2006 г. № НПФ Доходность (%) 1 НПФ Санкт-Петербург 24, 30 2 НПФ Социальное развитие 22, 60 3 НПФ Стальфонд 21, 50 4 НПФ ГЛОБЭКС 21, 07 5 «Большой пенсионный фонд» 20, 33 6 НПФ Стратегия 20, 00 7 НПФ Русь 19, 61 8 Национальный НПФ 19, 14 9 НПФ Волга-Капитал 19, 00 10 НПФ Промагрофонд 18, 70 11 НПФ Первый Национальный ПФ 18, 60 12 НПФ УГМК-Перспектива 18, 50 13 НПФ Промстройбанка 18, 14 14 НПФ Система 18, 05 15 НПФ Норильский никель 18, 00 20

Пенсионная реформа – приоритетный национальный проект В. В. Путин: В основу дальнейших действий в пенсионной сфере должны быть положены… целевые ориентиры относительно… уровня коэффициента замещения и приемлемой налоговой нагрузки на фонд оплаты труда, формирование механизмов укрепления накопительной составляющей пенсионной системы, включая стимулирование добровольных пенсионных накоплений граждан» . Бюджетное послание Президента, 2007 год 21

Пенсионная реформа – приоритетный национальный проект В. В. Путин: Одновременно с индексацией пенсий необходимо стимулировать и добровольные пенсионные накопления… Предлагаю часть средств Фонда национального благосостояния направлять на софинансирование добровольных пенсионных накоплений. Послание Президента Федеральному Собранию, 2007 22

СИСТЕМА ПАРИТЕТНОГО ФИНАНСИРОВАНИЯ С 1 июля 2008 года в России начнет действовать система государственного паритетного софинансирования добровольных пенсионных отчислений. Система предполагает выплату к каждой тысяче рублей добровольного взноса аналогичной суммы из фонда национального благосостояния. Минимальный порог для участия в системе – 2000 рублей, максимальная субсидия от государства – 10 000 рублей в год. Система будет действовать в течение 10 лет. 23