Н. Макиавелли, А. Смит, К. Маркс, М. Вебер

Зарегистрируйтесь, чтобы просмотреть полный документ!

Н. Макиавелли, А. Смит, К. Маркс, М. Вебер считали конфликты неизбежным явлением и видели в них положительное явление.

Конфликт – в переводе с латинского «столкновение» . Конфликты межличностные – столкновения между отдельными индивидами (соседями, сотрудниками по работе и т. д. ) Конфликты социальные – столкновения между социальными группами, классами. Есть еще конфликты внутриличностные, когда сталкиваются различные части нашего «Я» . (В чем они проявляются? )

Причины социальных конфликтов: Все необходимые обществу ресурсы (полезные ископаемые, продовольствие, доступ к информации и власти) распределены неравномерно, нарастает «скученность» мира. • основу конфликта составляет борьба за власть, социальный статус и ресурсы; • в результате своего развития общество «вырастает» из сложившейся системы норм, законов, традиций (необходимо пересмотреть систему распределения благ и создать новую).

Определите причину арабоизраильского конфликта. Генеральная Ассамблея ООН приняла 29 ноября 1947 г. резолюцию о разделе Палестины, населенной арабами, на два государства — еврейское и арабское

Определите причины социальных конфликтов: n Английская буржуазная революция 1640 -1660 гг, Великая французская буржуазная революция 1789 -1793 гг. n Смута 1604 -1606 гг. в России. n Церковный раскол, начавшийся в 1654 г. В России.

Виды социальных конфликтов: (соотнесите конкретные формы с видом конфликта, назовите другие формы конфликтов) n Скрытые – происходят в форме скрытого сопротивления, которое не выливается в открытое противостояние. n Открытые – происходят в динамичных формах с высокой степенью накала социальных страстей.

Динамика конфликта Обида, огорчение, ярость Возникновение объективной конфликтной ситуации n Осознание конфликтной ситуации ее участниками (участником) n Конфликтное взаимодействие n Разрешение конфликта (полное или частичное). n

Конфликтогенная личность: n n n В основе поведения эгоистические мотивы; Убеждение в том, что все люди злы и являются потенциальными врагами; Нацеленность на избегание изменений, на отказ работы над собой; Неприятие других людей такими, какие они есть, стремление изменить окружающих; Реальный результат конфликта подменяется психологической выгодой – самоутверждением за счет других, выплеск негативных эмоций – конфликт ради конфликта. Сформулируйте установки сотрудничающей личности.

Стратегии взаимодействия в конфликте (подумайте в каких случаях какая стратегия применяется): n n n Соперничество (ориентация на свои интересы, получение результата только для себя) Сотрудничество (направленность на удовлетворение интересов обеих сторон) Компромисс (частичный отказ от собственных интересов и частичное их удовлетворение) Избегание (уход от удовлетворения собственных интересов, что не позволяет другому удовлетворить свои интересы) Приспособление (отказ от собственных интересов в пользу удовлетворения интересов другого)

ПУТИ РЕШЕНИЯ КОНФЛИКТА n n n переговоры помощь посредника сотрудничество

О каком пути разрешения конфликта идет речь? На мирных переговорах 1993 г. премьер-министр Израиля Ицхак Рабин( слева) и лидер ООП Ясир Арафат (справа), при участии президента США Клинтона, согласились, в принципе, на палестинское самоуправление в Газе и Иерихоне.

Плюсы и минусы социального конфликта: n n n снимает психологическую напряженность части общества позволяет вскрыть имеющиеся проблемы, понять позиции сторон дает предпосылки для дальнейшего сотрудничества, позволяя выйти на новый виток развития (приведите примеры). n n может стать затяжным, разрушительным (приведите примеры) проходят в болезненной форме, сопряжены с жертвами (приведите примеры)

Скачать презентацию Н. Макиавелли, А. Смит, К. Маркс, М. Вебер

конфликт 1.ppt

Количество слайдов: 12