Мы вместе.ppt
- Количество слайдов: 12
МЫ ВМЕСТЕ Рабочая группа по подготовке: Александрова Марина Александрова Виктория Колосов Алексей Рябенков Евгений Титков Иван Самордин Всеволод Черненков Артем Тренер: Сергеева Кристина 7 июля 2009 года
Цели проекта: открыть межэтнический центр к 20 января в городе Смоленске с целью внедрения традиций разных народов в культуру российской молодежи. Благодаря чему в молодежной среде будет развита толерантное отношение к другим народам Обоснование проекта: Проект реализуем благодаря наличию актива и отсутствию конкуренции. Осознаваемым риском является дорогостоимость и наличие националистических движений. Могут возникнуть трудности в виде не всеобщей заинтересованности. Которые можно разрешить благодаря привлечению учащихся на основе волонтерской работы.
ИСР: 1. создание актива 1. 1. поиск специалистов 1. 2. поиск организаторов Актив собран 2. оформление документов 2. 1. оформление разрешения 2. 2. оформление разрешения на аренду помещения Документы собраны 3. поиск помещения 3. 1. поиск агентства недвижимости 3. 2. произведение отбора Помещение найдено
4. организация мероприятия 4. 1. разработка программ 4. 2. организация вечеринок, сборов и т. д. Мероприятия организованы 5. открытие центра 5. 1. приглашение лиц 5. 2. проведение презентации Центр открыт
Общий срок реализации проекта: долгосрочный
Эффективность проекта: • межэтнический центр в городе Смоленске внедрение традиций разных народов в культуру российской молодежи. В молодежной среде будет развита толерантное отношение к другим народам.
План график: Описание операции • 1. 1 поиск специалистов 1. 2 поиск организаторов 2. 1 оформление разрешения 2. 2 оформление разрешения на аренду помещения 3. 1 поиск агентства недвижимости 3. 2 произведение отбора 4. 1 разработка программ 4. 2 организация вечеринок, сборов и т. д. Временные рамки проекта 1 месяц 2 месяц 3 месяц 4 месяц
Бюджет: должность по проекту, Ф. И. О. исполнителя менеджер- Александрова Марина Юрьевна младший менеджер. Александрова Виктория Юрьевна организатор актива-Рябенков Евгений финансовый директор. Самордин Всеволод Олегович специалист по связи с общественностью-Колосов Алексей специалист 1 категории-Титков Иван специалист 2 категории. Черненков Артем Викторович оплата труда по проекту, руб. /м ес. 20000 занятость в проекте, мес. постоянно, о дна ставка 15000 постоянно, о дна ставка 10000 постоянно, о дна ставка 15000 постоянно, о дна ставка 8000 постоянно, о дна ставка имее тся, руб. требуе тся, руб всего, р уб 20000 т ыс. /мес. 15000 т ыс. /мес 15000 тыс. /ме с 10000 т ыс. /мес. 15000 т ыс. /мес 8000 ты с. /мес.
должнлсть (вид работ) специалист по компьютер ам Бухгалтер оплата количес труда, тво руб. / чело мес. век 7000 20000 занятость в проекте одного сотрудни ка, мес 1 постоянно 1 4 мес. /год имеется, руб требуе тся, руб всего, руб 7000 ру б. /м ес 20000 р уб. / мес.
наименование статьи затрат стоимость, руб аренда 50000 руб. /м ес материально технические затраты 100000 концтовары 5000 руб. /ме с поездки 10000 руб. /м ес. количеств о, мес. , шт. имеется, руб. требуется, руб всего, руб 50000 руб. /мес 100000 5000 руб. /мес 5000 руб. / мес 10000 руб. /мес.
Риски проекта: Осознаваемым риском является дорогостоимость и наличие националистических движений. Могут возникнуть трудности в виде не всеобщей заинтересованности. Которые можно разрешить благодаря привлечению учащихся на основе волонтерской работы.
Матрица ответственности: Пункт(фазы/ва жные решения) менеджер- Александрова Марина Юрьевна младший менеджер. Александр ова Виктория Юрьевна организатор актива. Рябенков Евгений финансовый директор. Самордин Всеволод Олегович Создание актива К И О У Оформлен ие документов У О Поиск помещения К О Организац ия мероприят ий К О Открытие центра У О специалист по связи с общественност ью-Колосов Алексей специалист 1 категории. Титков Иван специалист 2 категории. Черненков Артем Викторович И О О К К
Мы вместе.ppt