Концепція розвитку кар єри це орієнтовані на власника

Концепція розвитку кар’єри – це орієнтовані на власника людського капіталу філософія, ідеологія, стратегія й політика роботодавця.

Сучасні концепції розвитку кар’єри ü Виробнича концепція; ü Продуктова концепція; ü Торгівельна концепція; ü Традиційна маркетингова концепція; ü Соціальна концепція; ü Профорієнтаційна концепція; ü Комунікативна концепція; ü Концепція сервісу; ü Сучасна концепція кар’єрного розвитку.

Виробнича концепція розвитку кар’єри

Продуктова концепція розвитку кар’єри

Торгівельна концепція розвитку кар’єри

Маркетингова концепція розвитку кар’єри

Соціальна концепція розвитку кар’єри

Профорієнтаційна концепція розвитку кар’єри

Комунікативна концепція розвитку кар’єри

Концепція сервісу робочої сили

Сучасна концепція розвитку кар’єри

Види ділової кар’єри (Кібанова О. Я. )

Типи кар’єри ü Цільова; ü Монотонна; ü Спіральна; ü Швидкоплинна; ü Стабілізаційна; ü Згасаюча. (Сотникова С. І. )

Цільова кар’єра

Монотонна кар’єра

Спіральна кар’єра

Швидкоплинна кар’єра

Стабілізаційна кар’єра

Згасаюча кар’єра

Модель розвитку кар’єри “трамплін”

Модель розвитку кар’єри “сходи”

Модель розвитку кар’єри “змія”

Модель розвитку кар’єри “роздоріжжя”