Ключевая роль в решении задач воспитания принадлежит

«Ключевая роль в решении задач воспитания принадлежит педагогическому работнику, на которого возложены функции классного руководителя» , - Приказ Минобрнауки 6 декабря 2016 России от 03. 02. 2006 г. № 21 ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ www. eduprofrb. ru Группа ВКонтакте « » https//vk. com/ : eduprofrb

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Нормативные документы: 1. Методические рекомендации об осуществлении функций классного руководителя, утверждены Приказом Минобрнауки России от 03. 02. 2006 г. № 21; 2. Письмо Минобрнауки РФ от 25. 04. 2006 №АФ-100/03 «О рекомендациях ЦК Профсоюза работников народного образования и науки РФ» ; 3. Письмо Минобрнауки России №НТ-664/08, Общероссийского Профсоюза образования № 269 от 16. 05. 2016 «Рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей» ; 4. Письмо Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования от 07. 2016 № 323 «О дополнительных разъяснениях по сокращению и устранению избыточной отчётности учителей» .

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Кто может выполнять функции классного руководителя? При недостаточном количестве педагогических работников или при отсутствии желания у отдельных из них выполнять работу по классному руководству эти обязанности могут возлагаться на одного педагогического работника с его согласия в двух классах, в том числе временно в связи с болезнью педагогического работника. В случае необходимости обязанности по классному руководству могут также возлагаться на учителей из числа руководящих и других работников общеобразовательного учреждения. п. 6 Письма Минобрнауки РФ от 25. 04. 2006 №АФ-100/03

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Каков порядок возложения и снятия с работника функций классного руководителя? …выплата доплаты и вознаграждения за классное руководство является существенным условием трудового договора, - п. 5 Письма Минобрнауки РФ от 25. 04. 2006 №АФ -100/03 закрепляется в трудовом договоре (ст. 57 ТК РФ) возложить функцию возможно только с согласия работника (ст. 72 ТК РФ) работодатель имеет право снять функцию за неисполнение функций классного руководителя не совмещение не совместительство ? ? ?

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ …при регулировании вопросов, связанных с возложением функций классного руководителя рекомендуется руководствоваться тем же порядком, что и при распределении учебной нагрузки - п. 5 Письма Минобрнауки РФ от 25. 04. 2006 №АФ -100/03. выполнение возложенных в начале учебного года обязанностей по классному руководству не должно прекращаться по инициативе работодателя в течение учебного года и не должно отменяться в следующем учебном году, за исключением случаев сокращения количества классов; § кандидатуры педагогических работников, которые в следующем учебном году будут осуществлять функции классного руководителя, должны определяться одновременно с распределением учебной нагрузки по окончании учебного года, с тем чтобы каждый педагогический работник знал, в каком классе в новом учебном году он будет выполнять эти функции; § при возложении на педагогических работников функций классных руководителей на новый учебный год должна соблюдаться преемственность выполнения этой работы в классах. §

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Чем регулируется работа классного руководителя? Трудовой договор с работником Положение «Об осуществлении функций классного руководителя педагогическими работниками школы» Что входит в функциональные обязанности? Методические рекомендации, утверждены Приказом Минобрнауки России от 03. 02. 2006 г. № 21. Группы функций: 1. Организационно-координирующие функции, 2. Коммуникативные, 3. Аналитико-прогностические, 4. Контрольные.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Функции классного руководителя: 1. Организационно-координирующие: - обеспечение связи общеобразовательного учреждения с семьей; - установление контактов с родителями, оказание им помощи в воспитании обучающихся (лично, через психолога, социального педагога, педагога дополнительного образования); - проведение консультаций, бесед с родителями обучающихся; - взаимодействие с педагогическими работниками, а также с учебно-вспомогательным персоналом общеобразовательного учреждения; - организация в классе образовательного процесса, оптимального для развития положительного потенциала личности обучающихся в рамках деятельности общешкольного коллектива; - организация воспитательной работы с обучающимися через проведение "малых педсоветов", педагогических консилиумов, тематических и других мероприятий; - стимулирование и учет разнообразной деятельности обучающихся, в том числе в системе дополнительного образования детей; - взаимодействие с каждым обучающимся и коллективом класса в целом; - ведение документации (классный журнал, личные дела обучающихся, план работы классного руководителя).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Какую отчетную документацию обязан вести классный руководитель? Письмо Минобрнауки России №НТ-664/08, Общероссийского Профсоюза образования № 269 от 16. 05. 2016 «Рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей» …при выполнении учителем функций классного руководителя рекомендуется включать в обязанности учителя формирование документации, связанной с ведением классного журнала, выполнением соответствующего плана работы.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Какую отчетную документацию обязан вести классный руководитель? Письмо Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования от 07. 2016 № 323 не допускать расширения видов отчётной документации для классных руководителей; p при ведении электронного классного журнала – без его дублирования в бумажной форме и без возложения на учителей обязанностей по распечатке страниц с итоговыми оценками успеваемости для личных дел обучающихся, относящейся к функционалу администрации организации. p

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Что не входит в обязанности классного руководителя? Письмо Центрального Совета Общероссийского Профсоюза образования от 07. 2016 № 323 p p p не допускать составление отчётной документации и (или) представление информации, входящей в должностные обязанности других педагогических работников ( «педагогов-организаторов» , «социальных педагогов» , «педагогов-психологов» ) например, формирование социальных паспортов, психологопедагогических характеристик классов и т. п. ; не допускать выполнение функций органов, осуществляющих общественное управление в сфере образования (например, составления протоколов родительских собраний, относящихся к компетенции родительских комитетов); не допускать составление отчётной документации и (или) представление информации, связанной с выполнением функционала правоохранительных органов, органов управления здравоохранением, опеки и попечительства и т. д. (например, составления актов посещения жилых помещений, в которых проживают обучающиеся, списков обучающихся и их родителей (законных представителей), состоящих в религиозных организациях, информации о проведении профилактических прививок и т. п. ).

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Что такое «План работы классного руководителя» ? Классное руководство - другая часть педагогической работы непосредственно связанная с образовательной деятельностью, выполняемая с письменного согласия работников (ст. 57 ТК РФ, п. 2. 3 Приказа Минобрнауки России от 11. 05. 2016 № 536) регулируется p самостоятельно работником – «План работы классного руководителя» ; p локальными нормативными актами школы: - ведение журнала обучающихся в электронной (либо в бумажной) форме; - организация и проведение методической, диагностической и консультативной помощи родителям обучающихся; - работа по проведению родительских собраний; - участие в концертной деятельности, конкурсах, состязаниях, спортивных соревнованиях, тренировочных сборах, экскурсиях, других формах учебной деятельности.

ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ Каков режим работы классного руководителя? В дни недели, свободные от проведения занятий по расписанию, а также от выполнения дополнительных видов работ за дополнительную оплату, обязательное присутствие в организации не требуется. п. 2. 4 Приказа Минобрнауки России от 11. 05. 2016 № 536

Спасибо за внимание! ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ФУНКЦИЙ КЛАССНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ www. eduprofrb. ru Группа ВКонтакте « » https//vk. com/ : eduprofrb