Скачать презентацию Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright Скачать презентацию Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright

Директорска встреча 2011.30.11.ppt

  • Количество слайдов: 94

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 1 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 1

Андрей Птущенко Территориальный менеджер Киевского региона 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Андрей Птущенко Территориальный менеджер Киевского региона 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 2

Вы этого хотите? 1. Сделать бизнес динамично растущим. 2. «Включить» команду. 3. Достичь Цели Вы этого хотите? 1. Сделать бизнес динамично растущим. 2. «Включить» команду. 3. Достичь Цели и приблизить Мечте… Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 3

Обратить препятствие в возможность 1. Обеспечивать превосходную реализацию приоритетных задач 2. Двигаться со скоростью Обратить препятствие в возможность 1. Обеспечивать превосходную реализацию приоритетных задач 2. Двигаться со скоростью доверия 3. Достигать большего с меньшими ресурсами 4. Превратить страх в интерес Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 4

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 5 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 5

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 6 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 6

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 7 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 7

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 8 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 8

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 9 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 9

Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 10 Фокус на приоритетные задачи Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 10

Включи в себе Лидера! Включи в себе Лидера!

Итоговая Директорская Встреча Итоговая Директорская Встреча

 «Объединение Лидеров города. Формирование ключевой команды» Леся Гайван Директор 2011 -11 -30 Copyright «Объединение Лидеров города. Формирование ключевой команды» Леся Гайван Директор 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 15

Объединение Лидеров города Формирование Ключевой Команды г. Черкассы Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics Объединение Лидеров города Формирование Ключевой Команды г. Черкассы Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 16

Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 17 Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 17

Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 18 Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 18

Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 19 Квартальные форумы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 19

Тренинги 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 20 Тренинги 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 20

Благотворительные программы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 21 Благотворительные программы 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 21

MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 22 MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 22

MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 23 MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 23

MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 24 MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 24

MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 25 MLM - спецназ 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 25

Школа менеджера 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 26 Школа менеджера 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 26

Школа менеджера 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 27 Школа менеджера 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 27

Объединяйтесь! И будьте успешными! 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA Объединяйтесь! И будьте успешными! 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 28

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 29 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 29

 «Реактивация как способ увеличения объема продаж» Любовь Повшедная Директор 2011 -11 -30 Copyright «Реактивация как способ увеличения объема продаж» Любовь Повшедная Директор 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 30

Почему я это сделала 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA Почему я это сделала 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 31

Как я это сделала • • Заказала информационный лист Составила план действий Отметила участников Как я это сделала • • Заказала информационный лист Составила план действий Отметила участников акции Начала действовать

Полученный результат!!! • Кат. № 14 • 3377 ББ Кат. № 15 5000 ББ Полученный результат!!! • Кат. № 14 • 3377 ББ Кат. № 15 5000 ББ Кол-во реактивированных по персональной группе: 36 человек По структуре: 118 человек Прирост баллов по персональной группе: 1623 бб

Успехов Вам! Успехов Вам!

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 38 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 38

 «Секреты успешных продаж» Анна Земцова Директор, г. Васильков 2011 -11 -30 Copyright © «Секреты успешных продаж» Анна Земцова Директор, г. Васильков 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 39

Схема продаж • Установление доверительных отношений • Выслушать клиента • Правила общения – лучший Схема продаж • Установление доверительных отношений • Выслушать клиента • Правила общения – лучший не тот, кто умеет слушать, склонны слушать после того, как сами расскажут. • Определение потребностей • Предложение продукции • Усиление ценностей и снижение возражений, не делать через выявление недостатков другой косметической компании • Завершение сделки 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 40

7 преимуществ продаж • Свобода выражения • Потолок у доходов отсутствует • Ежедневный вызов 7 преимуществ продаж • Свобода выражения • Потолок у доходов отсутствует • Ежедневный вызов нам: от абсолютного вострога до полного отчаяния • Высокие прибыли на низкие капитальные вложения • Превосходное развлечение • Занятие приносит удовлетворение • Профессия продавца – отличный стимул для личностного роста 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 41

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 42 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 42

 «Успешный рост с Wellness» Елфимова Светлана Директор 2011 -11 -30 Copyright © 2011 «Успешный рост с Wellness» Елфимова Светлана Директор 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 43

Продукты красоты для наружного использования Продукты красоты для наружного использования

О чём я буду говорить: О чём я буду говорить:

Генерирование идей Генерирование идей

Система работы Система работы

Клубная работа Фишки Wellness – клуба «Энергия» Ø Выступление доктора с информацией о Wellness Клубная работа Фишки Wellness – клуба «Энергия» Ø Выступление доктора с информацией о Wellness – продуктах Ø Дегустация коктейлей с соками, молоком, фруктами, взбитых блэндером Ø Тесты - по сбалансированному питанию, - по состоянию здоровья, - на определение уровня обезвоживания организма, - по синдрому хронической усталости Ø Изучение физических упражнений для утренней зарядки Ø ВЕЛНЕС – разминка под музыку Ø Тренинги по выявлению потребностей Wellness – продукции Ø Wellness газета Ø Розыгрыш диска о Wellness Ø Вкладывание в каждый заказ рекламной листовки

Wellness Клуб «Энергия» Здоровье мощное внутри Покажет красоту. А ты даешь Омега-3 Ребенку своему? Wellness Клуб «Энергия» Здоровье мощное внутри Покажет красоту. А ты даешь Омега-3 Ребенку своему?

Желаю всем здоровья с Wellness Системной, клубной работы Карьерного роста Достижения всех поставленных целей Желаю всем здоровья с Wellness Системной, клубной работы Карьерного роста Достижения всех поставленных целей !

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 53 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 53

Анна Трикоз Старший региональный менеджер по продажам Людмила Чередниченко Региональный менеджер по продажам 2011 Анна Трикоз Старший региональный менеджер по продажам Людмила Чередниченко Региональный менеджер по продажам 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 54

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 55 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 55

Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA

КРАЙНИЙ СРОК ШАГ Стартовой закрытия шага Программы в зависимости от даты регистрации* Подарок новичку КРАЙНИЙ СРОК ШАГ Стартовой закрытия шага Программы в зависимости от даты регистрации* Подарок новичку Подарок спонсору 3 -х новичков Подарок спонсору 5 -ти и более новичков Подарок КМ (за 10) и лидеру (за 3 КМ или 30 новичков) ШАГ 3 28 октября – 9 декабря ШАГ 4 18 ноября – 30 декабря ШАГ 5 9 декабря – 27 января ШАГ 6 30 декабря – 17 февраля * - для новичка, зарегистрированного 28 августа, крайние сроки прохождения шагов: Ш 1 - 16/09, Ш 2 – 07/10, Ш 3 – 28/10, Ш 4 – 18/11, Ш 5 – 09/12, Ш 6 – 30/12; для новичка, зарегистрированного 7 октября, крайние сроки прохождения шагов: Ш 1 - 27/10, Ш 2 – 18/11, Ш 3 – 09/12, Ш 4 – 30/12, Ш 5 – 27/01, Ш 6 – 17/02. Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA

Текущие результаты команд круглосуточно на сайте акции http: //ua. coreteam. oriflame. com/ на закладке Текущие результаты команд круглосуточно на сайте акции http: //ua. coreteam. oriflame. com/ на закладке «Мои страницы» . Ожерелье КАЖДОМУ! Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 59 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 59

Юбилейная программа роста Директорский бонус $100 21% 21% $100 21% Юбилейная программа роста Директорский бонус $100 21% 21% $100 21%

Юбилейная программа роста 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 61 Юбилейная программа роста 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 61

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 62 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 62

21 ноября – 4 декабря КАЖДЫЙ ДЕНЬ – АВТОМОБИЛЬ ОТ ОРИФЛЭЙМ 2/17/2018 Copyright © 21 ноября – 4 декабря КАЖДЫЙ ДЕНЬ – АВТОМОБИЛЬ ОТ ОРИФЛЭЙМ 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 63

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 64 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 64

16 декабря – Квартальный Форум ДК НАУ, пр. Комарова 1 с 11: 00 до 16 декабря – Квартальный Форум ДК НАУ, пр. Комарова 1 с 11: 00 до 16: 30 (Pre-party в фойе с 10: 00) 16 ноября 2011 Copyright © 2011 by Oriflame

21 -23 декабря – Семинар для Менеджеров и Директоров БО Карпаты, Яремче 2/17/2018 Copyright 21 -23 декабря – Семинар для Менеджеров и Директоров БО Карпаты, Яремче 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 66

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 67 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 67

Классификация плательщиков единого налога Согласно ЗУ Классификация плательщиков единого налога Согласно ЗУ "О Внесении изменений в Налоговый кодекс и некоторые другие законодательные акты Украины касательно упрощенной системы налогообложения, учета и отчетности" вводится следующая классификация плательщиков единого налога: 68 2/17/2018

Классификация плательщиков единого налога (2) Таким образом, Компания считает, что вид бизнеса с Орифлейм Классификация плательщиков единого налога (2) Таким образом, Компания считает, что вид бизнеса с Орифлейм относится именно к третьей группе, и поэтому лидеры в данном бизнесе могут являться исключительно плательщиками единого налога третьей группы. 69 2/17/2018

Виды деятельности Компания рекомендует лидерам иметь в своем свидетельстве следующие виды деятельности (КВЭД) (те, Виды деятельности Компания рекомендует лидерам иметь в своем свидетельстве следующие виды деятельности (КВЭД) (те, которые и были в 2011 г. ): • исследование конъюнктуры рынка и изучение общественного мнения - 74. 13. 0 (обязательно!) • предоставление других коммерческих услуг - 74. 87. 0 (обязательно!) • предоставление других индивидуальных услуг - 93. 05. 0 (желательно) 70 2/17/2018

Ставки единого налога Размер процентной ставки единого налога для третьей группы: • 3 процента Ставки единого налога Размер процентной ставки единого налога для третьей группы: • 3 процента от дохода – в случае уплаты налога на добавленную стоимость; • 5 процентов от дохода – в случае включения налога на добавленную стоимость в состав единого налога (т. е. неплательщики НДС). 71 2/17/2018

 Учетный период, срок подачи декларации и срок уплаты единого налога Налоговым (учетным) периодом Учетный период, срок подачи декларации и срок уплаты единого налога Налоговым (учетным) периодом для плательщиков единого налога третьей группы является календарный квартал. Срок подачи декларации составляет 40 календарных дней, которые наступают за последним календарным днем учетного (налогового) квартала. Единый налог уплачивается на протяжении 10 дней после подачи квартальной декларации. 72 2/17/2018

73 2/17/2018 73 2/17/2018

Документы, необходимые для Компании и сроки их предоставления. Договора 74 2/17/2018 Документы, необходимые для Компании и сроки их предоставления. Договора 74 2/17/2018

75 2/17/2018 75 2/17/2018

Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 76 Итоговая Директорская Встреча 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 76

Никлас Палмквист Генеральный Директор Орифлэйм-Украина 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics Никлас Палмквист Генеральный Директор Орифлэйм-Украина 2011 -11 -30 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 77

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 78 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 78

Главные новости • Президент подписал закон по налогам • i. Phonы купили, завезли, начинаем Главные новости • Президент подписал закон по налогам • i. Phonы купили, завезли, начинаем выдавать 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 79

Бренд Орифлэйм Натуральный, прогрессивный, этичный 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 80 Бренд Орифлэйм Натуральный, прогрессивный, этичный 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 80

Бренд Орифлэйм Бренд Орифлэйм

Бренд Орифлэйм Бренд Орифлэйм

Бренд Орифлэйм 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 83 Бренд Орифлэйм 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 83

Выбор года в номинации «Декоративная косметика» 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA Выбор года в номинации «Декоративная косметика» 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 84

Знак выбор года в каталогах Орифлэйм 2012 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics Знак выбор года в каталогах Орифлэйм 2012 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 85

Продукт вместо плата за доставку • • на дом СПО интернет заказы в СЦ Продукт вместо плата за доставку • • на дом СПО интернет заказы в СЦ мобильные пункты выдачи по привлекательной цене 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 86

Лучший квартал в истории 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 87 Лучший квартал в истории 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 87

97 402 реактивированных Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 97 402 реактивированных Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 89 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 89

Юбилейная программа роста Юбилейная программа роста

Бизнес-модель Бизнес-модель

Сейчас лучшее время для развития бизнеса • • Мы – Бренд № 1 Сильные Сейчас лучшее время для развития бизнеса • • Мы – Бренд № 1 Сильные программы и акции Мы выполняем обещания Ситуация с налогами меняется в пользу Лидеров • Новогодний сезон стартовал, время покупать подарки от Орифлэйм! ВРЕМЯ ДЕЙСТВОВАТЬ 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 92

Шведский стол возможностей Шведский стол возможностей

2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 94 2/17/2018 Copyright © 2011 by Oriflame Cosmetics SA 94