Скачать презентацию используется для оценки влияния факторов на величину результативного Скачать презентацию используется для оценки влияния факторов на величину результативного

Интегральный метод.ppt

  • Количество слайдов: 2

используется для оценки влияния факторов на величину результативного показателя. В отличие от метода цепных используется для оценки влияния факторов на величину результативного показателя. В отличие от метода цепных подстановок, относительных и абсолютных разниц, индексного метода интегральный метод позволяет произвести более точные расчеты. В интегральном методе не используется принцип элиминирования. Элиминирование (от англ. eliminate) означает устранение влияния всех других факторов (кроме одного), то есть все остальные факторы остаются статичными. Способ исходит из того, что все факторы изменяются независимо друг от друга. Сначала меняется базисное значение на отчетное значение у одного фактора при неизменном, статичном состоянии других факторов, затем у двух, трех и так далее. При этом не учитывается взаимодействие факторов, в результате которого образуется дополнительный прирост результативного показателя. В методах, использующих принцип элиминирования, этот неразложимый остаток присоединяется к влиянию последнего фактора.

Интегральный метод позволяет учесть неразложимый остаток и распределить между влияниями различных факторов. Существует несколько Интегральный метод позволяет учесть неразложимый остаток и распределить между влияниями различных факторов. Существует несколько видов интегрального метода: -интегральный метод с равным распределением неразложимого остатка -интегральный метод пропорциональным распределением неразложимого остатка. Интегральный метод с равным распределением неразложимого остатка позволяет оценить дополнительный прирост от взаимодействия факторов и равномерно распределить этот остаток между всеми факторами.