Скачать презентацию Инструментарий и процедура проведения интервью Выполнила студентка Иванова Скачать презентацию Инструментарий и процедура проведения интервью Выполнила студентка Иванова

Иванова.pptx

  • Количество слайдов: 5

Инструментарий и процедура проведения интервью Выполнила студентка: Иванова А. В Инструментарий и процедура проведения интервью Выполнила студентка: Иванова А. В

Проблема заключается в необходимости совершенствования способов организации и проведения интервью в зависимости от содержания Проблема заключается в необходимости совершенствования способов организации и проведения интервью в зависимости от содержания исследовательской задачи: выбор оптимальной методики проведения интервью и грамотном ее применении для получения наиболее полных и развернутых ответов. Цель дипломной работы: разработать и предложить рекомендации по применению метода интервью для исследований в области гендерной социологии: на примере исследования «гендерный контракт и распределение семейных ролей» показать, что от правильной проработанной и реализованной методики проведения интервью зависит качество полученных данных и успех самого исследования.

Задачи исследования. • Дать понимание метода интервью и определить его место в структуре социологических Задачи исследования. • Дать понимание метода интервью и определить его место в структуре социологических методов • Раскрыть особенности применения метода интервью в гендерной социологии • Описать процедуру проведения интервью, что позволит выбирать наиболее эффективные варианты проведения беседы • Описать основные методы анализа результатов интервью • С помощью метода интервью осуществить сбор эмпирической информации на тему «Гендерный контракт и распределение семейных ролей» • Сделать выводы по теме исследования и предложить рекомендации

Интервью как исследовательское общение представляет собой целенаправленную беседу, в ходе которой появляется обычная межличностная Интервью как исследовательское общение представляет собой целенаправленную беседу, в ходе которой появляется обычная межличностная мотивация. Успех интервью и качество получаемой информации во многом зависит от тесноты контакта, взаимопонимания сторон, способа и характера общения. Рекомендации • Не следует высказывать личное мнение или произносить длинные монологи • Нужно выглядит естественно и не боится быть самим собой • Очень важно зафиксировать главную мысль и вычленить основные идеи ответов респондента • Важным так же выступает рефлексия чувств. Избирательная форма слушания, в процессе которой интервьюер различает эмоциональные стороны сообщений и отражает их на респондента, при этом не давая оценку услышанному.

Спасибо за внимание! Спасибо за внимание!