До теми 4_2.pptx
- Количество слайдов: 22
Функції держави як суб’єкта соціально трудових відносин Виконала: Студентка 332 групи Марко Тетяна
Що таке соціально –трудові відносини? Сутність „Соціально-трудових відносин” визначається поняттям кожного з цих трьох складових термінів:
„Соціальний” (лат) – це суспільний, громадський, що пов’язаний із життям людей у суспільстві, їх відносинами, поведінкою у виробничій і духовній сфері.
„Трудові” – походить від слова „труд”. Трудові відносини – це такі, що складаються в процесі застосування праці.
„Відносини” – це причетність до когось або чогось.
Отже: Соціально-трудові відносини - це відносини між людьми в процесі виробництва продукції, її обміну і розподілу, а також взаємне спілкування працівників, їх взаємний зв’язок в процесі трудової діяльності в інтересах спільного найкращого результату.
Існують такі субєкти соціальнотрудових відносин: Роботодавець - – це особа, яка наймає для виконання роботи одного, або декількох працівників
Профспілки – створюються для захисту економічних інтересів найманих працівників.
Найманий працівник - це особа, яка заключила договір з представником підприємства, організацією чи державою.
ДЕРЖАВА… виступає в ролі законодавця виконує функції захисника прав громадян і організацій виступає роботодавцем слугує арбітром при трудових спорах
Держава як носій публічної влади має повноваження, що традиційно поділяються на: законодавчі, виконавчі і судові. Держава… -ухвалює закони, якими повинні керуватися субєкти соціального партнерства -гарантує дортимання законодавства у сфері соціально трудових відносин -розглядає та вирішує економічні спори у сфері соціально-трудових відносин. -виконує функції керування, контролю та нагляду у сфері праці
Як арбітр уповноважує свої виконавчі органи організовувати взаємодію з профспілками та асоціаціями роботодавців створює сприятливі умови для ведення колективних переговорів, вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) надає свої представницькі функції органам виконавчої влади
Держава здійсьнює комплекс заходів в різних сферах розвитку суспільства: сфера праці сфера доходів населення проблеми зайнятості міграційні процеси соціальна сфера демографічні процеси
Сфера праці Забезпечення правомірного функціонування СТВ, нормативно правова база, захист прав працюючих, тощо
Сфера доходів населення виплата заробітної плати в державних установах та організаціях, нормативноправова база, соціальні виплати, тощо
Проблеми зайнятості функціонування служби зайнятості, регулювання рівня безробіття, створення нових робочих місць
Міграційні процеси контроль за процесами міграції, зменшення рівня еміграції, тощо
Соціальна сфера впровадження ефективної соціальної політики, соціальний захист населення.
Демографічні процеси Сприяння підвищенню рівня народжуваності шляхом надання матеріального забезпечення, впровадження заходів щодо здійснення впливу на деякі види демографічних процесів
Отже: Дежрава повинна виконувати ряд функцій як субєкт соціально трудових відносин для забеспечення високого рівня життя суспільства в цілому…
Це наше сьогодення…
Таким повинне бути наше майбутнє
До теми 4_2.pptx