«Экономика предприятия и предпринимательства» Автор — доц., к.э.н.

«Экономика предприятия и предпринимательства» Автор - доц., к.э.н. Зябриков Владимир Васильевич 2013

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 2 Сфера экономики Сфера управления Разграничение дисциплин

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 3 Содержание курса Введение Тема 1. Доходы и расходы организации Тема 2. Активы организации Тема 3. Экономические единицы и их деятельность Тема 4. Классификация хозяйственных организаций Тема 5. Интеграция хозяйственных организаций Тема 6. Классификация хозяйственных объединений Тема 7. Финансовое управление проектами

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 4 Литература Бойко И.П. Лекции по курсу «Экономика предприятия и предпринимательства». Лекции 1-7. Изд.центр ЭФ СПбГУ, 2004. – 292 с. Природа фирмы: Пер.с англ.(Сборник материалов научной конференции) – М: Дело, 2001. - 269 с.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 5 Дополнительная литература: 3. Гритас Я.М. Корпоративные отношения: Правовое регулирование организационных форм. - M: Волтерс Клувер, 2005. – 160 с.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 6 Тема 1. Доходы и расходы организации Финансовые показатели деятельности организации Определение и классификация доходов Определение и классификация расходов Прибыль организации и точка безубыточности

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 7 Определение предмета «Экономика предприятия» (И.П.Бойко): Экономика предприятия – наука о воспроизводственном процессе, обособленном внутри предприятия, методах обеспечения его непрерывности и эффективности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 8 Бухгалтерский доход фирмы: ПБУ 9/99 «Доходы организации» (Утв. Приказом Минфина РФ от 06.05.1999 N 32н): «Доходами организации признается увеличение экономических выгод в результате поступления активов (денежных средств, иного имущества) и (или) погашения обязательств,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 9 приводящее к увеличению капитала этой организации, за исключением вкладов участников (собственников имущества)».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 10 Международный бухгалтерский стандарт № 18 (вступил в силу 01.01.1995): «Доход - валовый приток экономических выгод, возникающий в ходе обычной деятельности, когда такой приток приводит к увеличению собственного капитала, иному, чем за счет взносов собственников».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 11 Доход (revenue) измеряется приростом суммы активов, который сопровождается увеличением любой статьи собственного капитала за исключением уставного.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 12 Не являются доходами следующие поступления: косвенные налоги (в том числе НДС), средства по договору комиссии и агентскому договору, кредит, займ, задаток.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 13 Налоговое определение дохода Налоговый Кодекс РФ. Cтатья 41: «доходом признается экономическая выгода в денежной или натуральной форме, учитываемая в случае возможности ее оценить и в той мере, в которой такую выгоду можно оценить…».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 14 Факторное представление финансовых показателей Факторы производства Структура цены продукции S = C + Po = M + V

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 15 S - sales (продажи, реализация, объем реализации), V - value added (добавленная стоимость), Po -operational profit (операционная прибыль), Pb - earning before taxes (доналоговая прибыль), M - materials (материалы), W - wages (заработная плата), D - deprесiation (амортизация), Tp – profit taxes (налог на прибыль).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 16 Классификация бухгалтерских доходов: Реализация (Sales) S = M + W + D + I + Tp+Pn Добавл.стоимость (VA) V = W + D + I + Tp+Pn Доход без докум.расх.(EBITDA) = D + I + Tp+Pn Прибыль до упл. проц. (EBIT) Po = I + Tp+Pn Доналоговая прибыль (EBT) Pb = Tp+Pn Чистая прибыль (EAT)- Pn = Pn

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 17 Виды классификаций затрат

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 18

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 19 По отн. к объекту отнесения затрат:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 20 Роль объекта калькуляции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 21 Методы полных и прямых затрат

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 22 Постоянные и переменные затраты

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 23 Сравнение концепции постоянных затрат с кривой опыта BCG:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 24 Схема формирования прибыли: 1.Издержки Склад материалов Цех Отдел сбыта

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 25 Определение термина «расход»: Расходы (expenses) измеряются через уменьшение размера активов организации, сопровождающееся снижением любой статьи собственного капитала за исключением Уставного капитала.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 26 Точка безубыточности

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 27 Графическое определение точки безубыточности tg α = S1 tg β = Cv1 Pm1 = S1 - Cv1 > 0

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 28

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 29 Остановка производства Pm1 = S1 - Cv1 < 0

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 30

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 31 Расчет точки безубыточности (пр.А) -600 0 0 0

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 32 Расчет точки безубыточности (пр.B) -1800 0 0 0 ∞

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 33 Прибыль предприятий A и B

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 34 Пример (сводная таблица затрат)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 35 Коэффициент производственного рычага

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 36 Задача Продавец товара, желая улучшить состояние дел, снизил цену на него на 10% и в результате на 20% в натуральном измерении (в шт.) увеличился объем продаж. Остальные условия деятельности не менялись. Какова должна быть доля переменных затрат в объеме реализации, чтобы прибыль действительно увеличилась? Ответ: менее 40%

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 37 Задача (Бойко И.П.,Колышкин А.В.) Предприятие обычно производит и реализует 640 изделий в месяц, хотя производственные мощности позволяют производить 1 000 изд. Себестоимость одного изделия при этом составляет 2 550 руб./шт., а цена 2 890 руб./шт. К директору предприятия поступило предложение дополнительно к обычной программе произвести и в течение месяца продать еще 300 шт. по цене 2400 руб./шт. Директор решил, что дополнительная загрузка мощностей не помешает и согласился.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 38 В результате операционная прибыль завода составила 200 тыс. руб. Определить: Правильно ли решение директора? На какую предельную цену он мог соглашаться? Чему равны постоянные затраты завода? Ответы: нет; 2 459 руб. 58 453 руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 39 Исходное состояние (A) Pо = 217,6 Pо = 200,0 640 Сf1 =2,55- Сv1 Сv1 С = 1 632 Сf= 640(2,55 - Сv1) ΔPо = -17,6 S = 1 849,6 1. Решение директора неправильно

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 40 Сf= 640(2,55-Сv1) S = 2 569,6 940 S = 720,0 Pm1=-0,059 940 2,45867 С = 2 369,6 3. Сf= 58,453 Cv = 940 Сv1 S = 1 849,6 2 369,6 = 940 Сv1 + 640 (2,55 - Сv1) ; 2. Сv1 = 2,45867 ч.2 Будущее состояние (B)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 41 Предельные расходы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 42 Вмененные (альтернативные) издержки Экономические издержки = Бухгалтерские издержки + Вмененные издержки Примеры вмененных издержек: Использование собственником своего помещения и материалов для ведения бизнеса без оформления их внесения в Уставный капитал Текущее руководство собственником своим бизнесом без выплаты зарплаты Выплата дивидендов в «нормальном» размере

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 43 Реализация продукции (S) (без учета косвенных налогов) (net sales) Бухгалтерское формирование и распределение прибыли организации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 44

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 45 Формирование и распределение прибыли в управленческом учете: Операционная деятельность:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 46

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 47 «Денежные средства – это факт, прибыль – это мнение». Альфред Раппопорт (Школа менеджмента Келлога Северозападного университета, США).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 48 Ставка налога на доходы и прибыль по дивидендам в РФ. ст.224 п.4 ст.284 п.3 пп. 2 ст.224 п.3 ст.284 п.2 ст.284 п.3 пп.3 ст.284 п.3 пп.3 ст.224 п.1

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 49 Ставка налога на доходы и прибыль по дивидендам

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 50 Двенадцать видов прибыли Налоговые доходы Налоговые расходы __________________ 7.Налогооблагаемая прибыль pt (гл.25 НК РФ) Себестоимость минус амортизация 1. EBITDA Себестоимость реализованной продукции 2.Валовая прибыль pg

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 51 Диагностика фирмы по показателям прибыли Маржинальная прибыль - (pm<0 в краткосрочн.перспективе => остановка производства) – источник финансирования постоянных расходов, Операционная прибыль – (pm>0, po<0 в долгосрочн.перспективе => ликвидация предприятия) - источник уплаты процентов по кредитам и займам, лизингу и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 52 Доналоговая (бухгалтерская) прибыль – (pо > 0, pb < 0 => поиск дешевого источника финансирования предприятия) - источник уплаты налога на прибыль и ряда других налогов. Чистая прибыль – (pb > 0, pn < 0 => смена налоговой юрисдикции) - источник финансирования дивидендов, формирования резервного капитала и страховых фондов, стимулирования и развития производственной базы организации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 53 Нераспределенная прибыль – источник инвестиций. Неиспользованная прибыль –(нераспределенная прибыль > 0, неиспользованная прибыль < 0 => иммобилизация оборотных средств) – остаток чистой прибыли после ее распределения и использования. EVA – экономическая прибыль, EVA < 0 – бизнес вести невыгодно.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 54 Показатель EVA Операционная прибыль (EBIT) P0

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 55 Данные ФНС РФ Источник: Приказ ФНС России от 30.05.2007 N ММ-3-06/333@ (Приложение N 3,4). Примечания: Рент. продаж – сальдированный фин.результат от продаж / выручка Рент. активов – сальдированный фин.результат / стоимость активов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 56 Рентабельности продаж, активов и налоговая нагрузка без учета НДС и НДФЛ в среднем по РФ (данные ФНС РФ)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 57 Денежное стимулирование труда

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 58 Ф.Тэйлор - повышение средней зарплаты за счет роста продаж при сохранении или уменьшении трудоемкости единицы продукции Принцип гармонии труда и капитала

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 59 В отличие от других видов затрат снижать зарплату основным сотрудникам невыгодно, поскольку это выталкивает квалифицированный персонал на другие рынки и не позволяет привлекать на фирму молодых способных людей.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 60 Зарплата: издержки или инвестиции? Ч.Хэнди: Зарплата вспомогательных работников - издержки Зарплата ключевых сотрудников и постоянных квалифицированных подрядчиков – инвестиции в человеческий капитал

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 61 Квалифицирован-ные подрядчики Вспомогатель-ный персонал Ключевые сотрудники

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 62 ПРИНЦИП ОПТИМИЗАЦИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ПЕРСОНАЛА: Усиливать связь оплаты труда с результатами, а не затратами труда, за счет сокращения оплаты непроизводительного труда сокращения оплаты простоев, сверхурочных, переделок по вине рабочих

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 63 ликвидации не полностью загруженных рабочих мест (особенно в обслуживающем производстве и управлении) сокращения временного промежутка между трудовыми достижениями и вознаграждением за них.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 64 Мотивация ключевых сотрудников: Масару Ибука - один из основателей фирмы Sony, первый манифест фирмы Sony, 1946 г.: «Мы будем выплачивать нашим сотрудникам премии, пропорциональные доходам, полученным в результате их деятельности, и приложим все усилия, чтобы обеспечить им достойное существование».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 65 «Когда связь между усилиями и вознаграждением достаточно жесткая и когда вам платят за то, что вы делаете, а не за то, что вы думаете, у вас нет никакого стимула добиваться эффективности своей деятельности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 66 И только когда люди ощущают непосредственную связь между собственным вкладом в дело, успехом компании и своим личным вознаграждением, только тогда они готовы принять на себя ответственность за все дело». Ричард Барнетт, Мировой банк.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 67 КАК ПОВЫШАТЬ ЗАРПЛАТУ? В ПРЕДЕЛАХ ОПРЕДЕЛЕННОГО ИСТОЧНИКА. ВВЕСТИ МИНИМАЛЬНУЮ ОПЛАТУ ТРУДА для сотрудников основного состава (например, 300 $)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 68 АВТОМАТИЧЕСКИ УЧИТЫВАТЬ ИНФЛЯЦИЮ за счет индексации зарплаты ДИСКРЕТНО не менее, чем на 20%, а не непрерывно повышать зарплату Использовать меры НЕМАТЕРИАЛЬНОГО стимулирования труда наряду с МАТЕРИАЛЬНЫМИ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 69 Тема 2. Активы организации Классификация активов Оборотные средства Внеоборотные активы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 70 Классификация активов:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 71 Определение внеоборотных активов Внеоборотные активы – это средства производства, участвующие в более чем одном производственном цикле, сохраняя при этом свою форму и переносящие свою стоимость на готовую продукцию постепенно, по мере износа.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 72 Определение оборотных активов Оборотные активы – это средства, непосредственно участвующие в производственном процессе и полностью переносящие свою стоимость на готовую продукцию за один производственный цикл

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 73 Виды оборотных средств Денежные средства Запасы (включая, материальные запасы, незавершенное производство и готовую продукцию) Дебиторская задолженность Краткосрочные финансовые вложения

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 74 Оборотные средства организации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 75 Структура оборотных средств в РФ (2006 г.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 76 Расчет средней стоимости оборотных средств:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 77 Коэффициент оборачиваемости оборотных средств 1. S, P ↑ Kоб↑ => 2. Aоб ↓

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 78 Расчет коэффициента и периода оборачиваемости ПРИМЕР Дано: стоимость оборотных средств на начало каждого квартала равно соответственно A1 = 60 млн.руб., A2 = 100 млн.руб., A3 = 80 млн.руб, A4 = 30 млн.руб., A5 = 40 млн.руб., а годовой объем реализации составляет 195 млн.руб. Найти: 1. Коэффициент оборота Коб, 2. Период оборота Tоб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 79 Решение. 1. Aоб= (1/2*60 + 100 + 80 + 30 + 1/2*40) / 4 = 65 млн.руб., Коб = 195 / 65 = 3, 2. Tоб = 360 / 3 = 120 дней.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 80 Формула Дюпона rA = Pb / A – рентабельность активов, rS = Po / S – рентабельность продаж, Kоб= S / A об – коэффициент оборота оборотных средств, Aоб средн. = Aоб / A – удельный вес оборотных средств.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 81 Последствия нехватки оборотных средств сужение круга поставщиков из-за недостатка средств для предоплаты перебои в снабжении сырьем и материалами, производственном процессе утрата репутации и потеря покупателей из-за недостатка готовой продукции на складе

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 82 сужение круга покупателей из-за невозможности предоставления товарного кредита чрезвычайные затраты по ликвидации простоев оборудования выплата сверхурочных работникам снижение прибыли из-за уменьшения объемов продаж.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 83 Последствия избытка оборотных средств рост расходов из-за хранения лишних запасов моральное старение готовой продукции, выход ее из моды снижение рентабельности активов из-за роста их общей стоимости

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 84 риск потери банковского депозита альтернативные издержки из-за замораживания лишних оборотных средств в обороте.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 85 Задача (Бойко И.П., Колышкин А.В.,N75, 2004) Пусть некоторое предприятие имеет годовой коэффициент оборачиваемости оборотных средств 3. На сколько дней это предприятие должно сократить длительность одного оборота средств, чтобы при той же среднегодовой величине оборотных средств добиться увеличения выпуска продукции на 20%. Ответ: на 20 дней.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 86 Решение задачи 100 120 1,2*3 = 3,6 ? = -20

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 87 Задача (Бойко И.П., Колышкин А.В.,N80, 2004) Пусть на некотором предприятии продолжительность одного оборота оборотных средств сократилась в 2007 году по сравнению с 2006 годом на 20%, а выпуск продукции за этот же период вырос на 10%. Чему равна среднегодовая величина оборотных средств в 2007 году, если в 2006 году она была равна 10 млн.руб. Ответ: 8,8 млн.руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 88 Решение задачи K2=450/T1 K1=360/T1 Аоб2 -? 1,1 S1 10*360/T1

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 89 Решение задачи (продолжение) ? = 11*360/T1 8,8

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 90 Задача (Бойко И.П., Колышкин А.В.,N83, 2004) Все свои оборотные средства предприятие финансирует за счет банковского кредита под 12% годовых. В 2006 году коэффициент оборачиваемости составил 2. В следующем году он изменился, результатом чего стало уменьшение платы за кредит на 72 тыс.руб. Выручка постоянна и составляет 4 000 тыс.руб. Определить средний объем оборотных средств в 2007 году. Ответ: 1 400 тыс.руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 91 Решение задачи -600 ? = 2000 1400

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 92 Потребность в оборотных средствах Условия: длительности произв. цикла 2 суток, ежедневная потр. в обор.ср.- 100 тыс.руб. Ответ: потребность в оборотных средствах - 200 тыс.руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 93 Задача (Бойко И.П., Колышкин А.В.) Длительность производственного цикла составляет 20 дней. Среднесуточные затраты на материалы, которые закупаются в начале производственного цикла - 20 тыс.руб., на элекроэнергию, которая оплачивается равномерно в течение цикла - 80 тыс.руб. Рабочие получают заработную плату (50 тыс.руб.) по окончанию производственного цикла. Определите потребность в оборотных средствах для обслуживания незавершенного производства.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 94 Решение. Аоб= (Cm+Cm+Ce) /2 t = (Cm+Ce/2) t = = (20 + 80/2) 20 = 1 200 тыс.руб.Ответ:1 200 тыс.руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 95 Матричный баланс 35 55 300 10 200 50 40 100 110 700

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 96 Матричный баланс

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 97 Классификация внеоборотных активов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 98 Виды основных средств Здания Сооружения Жилище Земельные участки Машины и оборудование Транспортные средства. Инструмент Инвентарь Измерительные и регулировочные приборы и устройства и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 99 Виды нематериальных активов Компьютерное обеспечение Патенты на промышл.технологии Промышленные образцы Полезные модели Товарные знаки, знаки обслуживания. Фирменное наименование. Секреты производства (ноу-хау). Результаты геологоразвед.работ Организационные расходы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 100 Приходование внеоборотных активов Внеоборотный материальный актив

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 101 Критерии отнесения к основным средствам:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 102 Классификация основных средств: 1.По принадлежности (собственные, арендованные, полученные в лизинг, переданные собственником унитарного предприятия) 2. По степени воздействия на продукцию (активные, пассивные) 3. По видам (здания, сооружения и т.д.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 103 Классификация ОС по степени воздействия на продукцию: 1.активная часть ОС – это те активы, которые непосредственно участвуют в изготовлении продукции (машины и оборудование, транспортные средства и т.п.) 2.пассивная часть ОС– это те активы, которые непосредственно не участвуют в производственном процессе, но обеспечивают необходимые условия для производства (здания, сооружения, инвентарь и т.д.).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 104 Состояние основных средств Дооборудование Эксплуатация Текущее обслуживание Ремонт и реконструкция Модернизация Хранение в запасе (резерве) Консервация

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 105 Эксплуатация основных средств: Амортизация Переоценка Формирование и раcформирование инвентарных объектов ОС Инвентаризация

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 106 Методы амортизации В бухгалтерском учете: Линейный Уменьшаемого остатка Суммы чисел лет срока полезного использования Пропорционально объему продукции В налоговом учете: Линейный Нелинейный

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 107 Сравнение методов начисления бухгалтерской амортизации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 108 Нелинейная налоговая амортизация (метод уменьшаемого остатка, НК РФ ст.259 п.2 пп.5)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 109 Сравнение методов начисления налоговой амортизации ( Т= 2 г. и 3 г., k= 8,8% )

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 110 Сравнение методов начисления налоговой амортизации (Т= 2 г. и 3 г. k= 8,8%) и метода суммы чисел срока полезного использования

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 111 Простое воспроизводство ОС Износ ОС

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 112 Поступление и списание с баланса ОС

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 113 Динамика среднего возраста российского промышленного оборудования

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 114 Распределение российского промышленного оборудования по возрасту

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 115 Эффективность использования ОС

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 116 «Европейское» определение лизинга: «Лизинг – это договор аренды завода, промышленных товаров, оборудования, недвижимости для использования в производственных целях арендатором при условии, что

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 117 товары покупаются арендодателем и он сохраняет за собой право собственности». Европейская федерация национальных ассоциаций по лизингу оборудования «Leaseurope»

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 118 «Российское» определение лизинга: «Договор лизинга – соглашение, в соответствие с которым арендодатель (лизингодатель) обязуется пробрести в собственность указанное арендатором (лизингополучателем) имущество у определенного им продавца и

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 119 предоставить лизингополучателю это имущество за плату во временное владение и пользование». Закон от 29.10.1998 N164-ФЗ «О финансовой аренде (лизинге)».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 120 Схемы лизинга Производитель оборудования Лизингодатель 1 Лизингополучатель

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 121 Реализация лизинговой сделки: Производитель оборудования Лизингополучатель

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 122 Существующие налоговые льготы по лизингу

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 123 Несуществующие налоговые льготы по лизингу

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 124 Случай отсутствия чистой прибыли (p=0, p=6 лет, i=12,9%, r=10%)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 125 Случай избытка чистой прибыли (p=∞, Т=6лет, i=12,9%, r=10%)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 126

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 127 Тема 3. Экономические единицы и их деятельность Основные виды экономической деятельности Предприятия, коммерческие организации и фирмы Основные роли бизнесмена Основные концепции фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 128 Факторы производства и цена продукции Факторы производства Структура цены продукции S Менеджер P Предприниматель T Профессионал Е Портфельный инвестор P – politic, E – economics, S – social, T – technology.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 129 «Богато то общество, в котором материальные блага, включая капитал, дешевы, а люди дороги». Р.Х.Тони (1880-1962), английский историк

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 130 «Конфликт между трудом и капиталом – всего лишь иллюзия. Настоящий конфликт – это конфликт между производителем и потребителем». Стэнли Джевонс (1835-1882), британский экономист.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 131 Экономические показатели США и России:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 132 Список научных достижений XX века данные ЮНЕСКО и Международного Совета по науке: 1923 г. Владимир Зворыкин первая телевизионная передача в радиоволновом диапазоне, 1957 г. первый искусственный спутник Земли, 1961 г. первый космонавт на околоземной орбите.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 133 Производительность труда (автомобилей/работника в год) Япония – 16, Европа – 9, АвтоВАЗ – 2,5 (занято 120 тыс.чел.) А и Ф, N 52, 2008.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 134 «Америка – самая богатая страна в мире, потому что половину ее населения составляют сбежавшие из Европы кассиры и их потомки». Казимер Бартошевич (1852- 1930),польский писатель.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 135 Потребительская корзина (продукты)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 136 Потребительская корзина (товары)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 137 Потребление картофеля (2005 г.) Российский статистический ежегодник. АиФ, N 24, 2005. C.29.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 138 Источник: АиФ, N 12. 2006, данные «Pew Global» (США).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 139 Стадии экономического цикла

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 140 Виды производственных единиц: Manufacture – мануфактура. Каретная мануфактура объединяла кузнецов, столяров, медников, седельников и портных. Предприниматель объединял под одной крышей ранее разобщенных самостоятельных ремесленников, организовывал их снабжение сырьем и материалами, а также сбыт готовой продукции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 141 Factory – фабрика, промышленное предприятие обычно легкой или пищевой промышленности Faber (лат.) – ремесленник, мастеровой Fabrika (лат., итал.) – мастерская Fabricate – подделывать. Фабрика отличается от мануфактуры использованием в производстве машин, углубивших разделение труда и увеличивших масштабы производства на предприятии.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 142 Plant (works, mill – мельница, молоть, дробить) – завод. Термин «завод» происходит от слова заводить или начинать какое-либо дело. Сначала этот термин применяли для обозначения мест, где разводят (или заводят) лошадей (конный завод) или рыбу (рыбный завод), затем – для обозначения крупных промышленных предприятий – мыловаренный завод, сахарный завод.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 143 Хозяйственная (операционная) деятельность - это деятельность, связанная с преобразованием ресурсов (материальных и информационных) в продукцию – (товары, работы и услуги), предназначенную для реализации на рынке, либо предоставлением в аренду собственного имущества. Основные виды деятельности:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 144 Ресурсы Факторы производства Продукция Факторная схема предприятия P – politic, E – economics, S – social, T – technology.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 145 «... в современном правовом пространстве предприятие существует только как объект хозяйственного права и не существует как его субъект. Однако в общепринятом понимании основу сегодняшней экономики составляют все же предприятия, действующие в экономическом пространстве и высту-пающие в нем как активные субъекты экономических взаимоотношений». Бойко И.П. Лекции по курсу «Экономика предприятия и предпринимательства», 2009. Лекция 1. С.5.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 146 Основные составляющие предприятия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 147 Основные составляющие предприятия: Организационно-управленческая (P) – организация производственного процесса. Экономическая (E) – часть народного хозяйства, обеспечивающая производство продукции для удовлетворение потребностей населения Социальная (S) – предоставление рабочих мест, отражение общественных интересов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 148 Производственно-техническая (технологическая) (T) – реализация и совершенствование технологий Организационно-правовая (юридическая) (L) – объект купли-продажи, залога и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 149 Основные направления технологической модернизации России Производство энергии Ядерные технологии Информационные технологии Информационная инфраструктура Медицинская оборудование и диагностика Д.А.Медведев

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 150 В. Даль толковал слово «предпринимать» как затевать, решаться исполнить какое-либо новое дело, приступать к совершению чего-либо значительного. В этом смысле предпринимательство тождественно предприимчивости — способности к самостоятельным активным поступкам. Человек, который начинает (предпринимает) новое дело является предпринимателем, а его начинание (дело) – предприятием.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 151 « Предприятие может быть представлено как инструмент, при помощи которого люди пытаются наилучшим образом достичь своих индивидуальных целей. По своей природе эти цели могут быть экономическими, например, максимизация личного дохода, и неэкономическими, например стремление к самореализации личности». Дитгер Хан. Планирование и контроль: концепция контроллинга. Пер. с нем. М: Финансы и статистика, 1997. С.16.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 152 «… предприятием является планомерно организованное хозяйственное подразделение, в котором производятся и реализуются товары и услуги …» Вейе Г., Деринг У. «Введение в общую экономику и организацию производства». Пер. с нем.,17-е перераб.изд. Красноярск: 1995. C.2.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 153 «Согласно Гутенбергу (Gutenberg, 1983), предприятия существуют и в социальных системах с рыночной экономикой, и при централизованной экономике, так как при любой системе социального устройства для ХОЗЯЙСТВЕННЫХ ЕДИНИЦ, УДОВЛЕТВОРЯЮЩИХ НЕ СВОИ ПОТРЕБНОСТИ (Т.Е. ПРЕДПРИЯТИЙ),

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 154 должны наличествовать характерные – независимые от конкретной социальной системы – признаки (комбинация факторов производства, экономичность, финансовое равновесие)». Ширенбек Х. Экономика предприятия: Учебник для вузов. 15-е изд./Пер. с нем. – СПб: Питер, 2005. С.37.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 155 Enterprise, business - предприятие (рискованное дело, уверенность в себе, энергичность и успешность в практических делах). Undertaking – промышленное предприятие (осуществлять, совершать). Venture – авантюра, рискованное предприятие, открывающее новые возможности и перспективы, связанные с риском и опасностью потери инвестиций.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 156 Определение термина «предприятие» Предприятие – это планомерно организованный автономный комплекс, принадлежащий собственнику и реализующий его цели, являющийся субъектом хозяйственной деятельности и включающий в себя факторы производства.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 157 Предприятие рассматривается или как действующее предприятие, производственно-технический или торговый комплекс, который окупается за счет произведенной продукции или проданных товаров (концепция действующего предприятия в бухгалтерском учете) или как имущественный комплекс, предназначенных для продажи по цене активов (зданий, сооружений, оборудования и т.д.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 158 Предприятие – как имущественный комплекс (юрид.) Статья 132 ГК РФ. Предприятие. «Предприятием как объектом прав признается имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности». Предприятие в целом как имущественный комплекс признается недвижимостью и может быть объектом купли - продажи, залога, аренды.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 159 В состав предприятия входят имущество, предназначенное для его деятельности: земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье, продукция, права требования, долги, права на обозначения, индивидуализирующие предприятие, его продукцию, работы и услуги (фирменное наименование, товарные знаки, знаки обслуживания).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 160 Лицензии на ведение деятельности к покупателю предприятия не переходят (ст.559 ГК РФ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 161 Профессор Гарвардской школы бизнеса Майкл Портер (род. 1947 г.) предложил рассматривать фирму не как отдельную единицу, а как «ценностную цепочку» отдельных действий – разработка – производство – продвижение на рынок и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 162 Цепочка создания ценности Развитие технологий (разработка новых изделий, исследование материалов, тестирование и т.д.) Управление персоналом (найм на работу, мотивация персонала, система компенсаций и т.д.) Вспомогательные виды деятельности: Основные виды деятельности. Управление финансами (финансирование основных видов деятельности, инвестирование и т.д.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 163 Воспроизводственный процесс предприятия:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 164 Коммерческая деятельность Коммерция (лат. commercium) – торговое дело. Во Франции в 1807 г. при содействии Наполеона I был принят Code de Commerce, который содержал нормативное описание акционерных обществ, создаваемых как с участием государства, так и без него.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 165 Коммерческая деятельность – это деятельность, направленная на получение прибыли. Исторически под коммерцией понимали перепродажу товаров (торговлю), а также продажу собственной продукции или предоставление имущества в аренду.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 166 «Юридическое лицо, являющееся коммерческой организацией, выступает в гражданском обороте под своим фирменным наименованием, которое определяется в его учредительных документах и включается в единый государственный реестр юридических лиц при государственной регистрации юридического лица» (ст.1473, п.1 ГК РФ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 167 Фирменное наименование – это средство индивидуализации коммерческой организации (п.4 ст.54 ГК РФ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 168 Предпринимательская деятельность (п.1, ст.2, ГК РФ) - это деятельность самостоятельных физических и/или юридических лиц по продаже товаров, выполнения работ, оказания услуг или использования имущества, принимающих на себя связанный с этой деятельностью риск, направленная на систематическое получение прибыли.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 169 Схема видов деятельности 4.Предприни-мательская деятельность

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 170 Предпринимательскую деятельность ведут лица, склонные к повышенному риску, реализующие предпринимательские идеи на основе самозанятости и/или стратегического управления собственным капиталом.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 171 Предприниматель - физическое или юридическое лицо, ведущее предпринимательскую деятельность. Виды предпринимательства: ПБОЮЛ, от своего имени, на свой риск и под свою ответственность. ЮЛ, от имени и под имущественную ответственность юридического лица ТРАСТ, по контракту с собственником имущества или уполномоченным им лицом.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 172 Мотивы предпринимателей Получение максимальной прибыли в краткосрочном или долгосрочном периоде. Получение нормальной (приемлемой) прибыли. Рост стоимости предприятия. Удовлетворение предпринимательского азарта, жажды успеха, получение «психического дохода» (Г.Саймон)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 173 Функции предпринимателей: 1. Инновационная (И.Шумпетер): выдвижение новых предпринимательских идей и их развитие, поиск новых источников сырья, создание и внедрение новых технологий, создание и внедрение новой продукции, создание новых коммерческих организаций.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 174 2. Системообразующая (организаторская): воплощение предпринимательской идеи в жизнь в условиях неопределенности и на свой риск путем объединения вокруг нее сотрудников, мобилизация и соединение факторов производства в единую экономическую систему.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 175 3. Оптимизирующая: комбинирование факторов производства (подбор их оптимальных сочетаний) и, соответственно, цен на продукцию. Это приводит к перемещению экономических ресурсов из областей низкой эффективности в области более высокой эффективности, оптимизация системы мотивации менеджмента и персонала и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 176 4. Стратегического управления: выбор направления стратегического развития, контроль реализации выбранной стратегии и при необходимости коррекция стратегии (в частности, реинжиниринг и реструктуризация фирмы), реализация остаточных прав управления (за рамками Устава и договоров) и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 177 Личные качества успешного предпринимателя Глубина экономического мышления Стратегическое видение, способность находить нужную стратегию Готовность к взвешенному риску Поиск новых деловых возможностей, чутье на выявление потребностей клиентов Логика и системность мышления

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 178 Независимость и уверенность в себе Способность убеждать, умение оказывать на людей влияние, использовать связи Ответственность Дар вдохновлять людей на достижение целей, умение координировать их работу Деловое чутье на нужных людей.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 179 «Многочисленные социальные исследования дают весьма отталкивающий портрет современного русского предпринимателя: полное отсутствие представления о культуре бизнеса, профессиональная некомпетентность, поскольку он стал заниматься бизнесом, т.е. принципиально новой для него деятельностью, не имея каких-либо специальных знаний, нечестное ведение дел». В.И.Кнорринг

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 180 Существенные признаки организации: совокупность участников и наличие доступных определению границ организации, наличие у участников общих целей, коллективное достижение которых по их мнению более эффективно, чем индивидуальное, сознательная координация их действий.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 181 Организация – это управляемая группа участников, объединившихся ради достижения общих целей. «В мире бизнеса, полном неопределенности и отчуждения, сообщества обеспечивают чувство принадлежности и сопричастности». Лейф Эдвинссон (2002).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 182 Хозяйственные организации создаются для удовлетворения потребностей потребителей, то есть элементов внешней среды организации Общественные организации создаются для удовлетворения общественно-полезных потребностей

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 183 Коммерческая организация – это союз собственников, имеющих цель – получение прибыли, коллективный предприниматель, которому принадлежит предприятие. Некоммерческая организация – это союз участников с целью удовлетворения общественных потребностей (например, поддержка науки, культуры, спорта и т.д.), не имеющих цели получать прибыль.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 184 Некоммерческая организация может получать прибыль, но не имеет права выплачивать дивиденды или проценты участникам, а должна всю прибыль направлять на реализацию своих уставных целей .

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 185 Коммерческая организация – это союз собственников, коллективный предприниматель, которому принадлежит предприятие. Организационно-правовые формы организаций, а не предприятий Устав организации, а не предприятия Баланс организации, а не предприятия.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 186 «Юридическое лицо – это искусственное образование, невидимое, неосязаемое и существующее только в глазах закона». Дж. Маршалл, член Верховного суда США

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 187 Юридическое лицо (ГК РФ,ст.48, п.1): - это организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество, имеет права, в том числе может от своего имени приобретать имущество, несет обязанности, в том числе отвечает по обязательствам своим имуществом, может быть истцом и ответчиком в суде.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 188 Хозяйствующие субъекты – это индивидуальные предприниматели и юридические лица, ведущие хозяйственную деятельность.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 189 Национальные модели фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 190 Фирма Организация - собственник предприятия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 191 Фирма – «есть система отношений, возникающих когда направление ресурсов начинает зависеть от предпринимателя» (Р.Коуз).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 192 Фирма Firm (лат.) – подпись (имеется в виду подпись руководителя, который распоряжается ресурсами). Термин фирма попал в другие языки из английского языка. Firm (англ.) – жесткий, твердый (terra firma – твердая почва). Внутрифирменные административные (жесткие) решения альтернативны рыночным, принимаемым на основе баланса спроса и предложения при наличии конкуренции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 193 Если термин «предприятие» акцентирует внимание на производственной или торговой деятельности хозяйственной единицы, то фирма включает в себя отображение этой единицы в глазах потребителя (фирменное наименование – это средство индивидуализации хозяйственной единицы), сосредотачивает внимание на маркетинговой и финансовой составляющих предпринимательской деятельности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 194 «Согласно § 2 абз.1 Закона об НДС понятие «фирма» охватывает всю производственную или профессиональную деятельность предпринимателя. Такая деятельность должна выполняться им самостоя-тельно. Если отсутствует признак самостоятельности, то понятие фирмы в понимании закона об НДС трансфор-мируется в категорию «предприятие» как зависимого действующего органа». Ширенбек Х. Экономика предприятия: Учебник для вузов. 15-е изд./Пер. с нем. – СПб: Питер, 2005. С.39.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 195 «В налоговом законодательстве термин «предприятие» подчинен понятию предпринимательства. То же и в правовых предписаниях по налогу с оборота. Согласно §2 абз.1 UstG предпринимательство – это виды производственной или профессиональной деятельности предпринимателя, которая должна быть самостоятельной. Если признак самостоятельности отсутствует (например, предприятие вошло в подчинение концерна), то из предпринимательства оно превращается в предприятие (дочернюю компанию). Вейе Г., Деринг У. «Введение в общую экономику и организацию производства». Пер. с нем.,17-е перераб.изд. Красноярск: 1995. C.9.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 196 Фирма- предпринимательская структура, представляющая собой пространство административного принятия решений по распоряжению факторами производства, которая имеет собственное фирменное наименование, однозначно ее идентифицирующее, может включать в себя предпринимателей и принадлежащие им предприятия.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 197 Экономические единицы и их роль

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 198 Иерархия структур 1.Человек 2.Семья, род, клан 3.Племя 4.Народность 1.Человек 2.Рабочая группа, бригада, команда 3.Организация (юридическое лицо) 4.Хозяйственное объединение 5.Экономика страны ОБЩЕСТВО: ЭКОНОМИКА: 5.Нация (народ)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 199 В российском законодательстве термин в основном используется «фирменное наименование», а термин «фирма» используется исключительно в отношении организаций западного типа: российских аудиторских, лизинговых и консультационных организаций (иногда в отношении нефтяных организаций, торговых, строительных и т.д).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 200 Строго говоря, термин фирма в российском законодательстве вообще не определен. «Искусственное отлучение фирмы от экономической первоосновы, сознательная размытость дефиниций не случайны:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 201 возникла возможность даже не упоминать в государственных программах и официальных документах правительства слово «фирма» («компания» и т.д.), а вместе с ней микроэкономику, оперируя исключительно категориями макроэкономики». А.А.Демин (1999).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 202 Советские предприятия не вели маркетинговые исследования, не ориентировались на полную самоокупаемость, не разрабатывали собственной стратегии, а выступали лишь как объекты стратегического управления со стороны центра. «От советских предприятий к российским фирмам» Л.С.Бляхман (1999).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 203 Современные концепции фирмы: Ресурсная, трансакционная концепции Контрактная концепция Организационная, информационная, стратегическая концепции Институциональная концепция

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 204 1.Ресурсная концепция фирмы. Э.Пенроуз (1959) (аналог факторной модели предприятия). Фирма – пучок производственных материальных, информационных, человеческих ресурсов, сбалансированный набор которых и обеспечивает ее уникальность. Умелая координация этих ресурсов обеспечивает фирме конкурентные преимущества.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 205 2.Трансакционная концепция фирмы (Р.Коуз, 1937г.) Фирма – плановый механизм минимизации трансакционных издержек, пространство административного регулирования

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 206 3.Институциональная концепция фирмы Фирма – универсальная структура предпринимательства, важнейший элемент рыночной экономики, дополнительный по отношению к рынку и государственным институтам.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 207 Институты (Д.Норт) – это укорененные специальные «правила игры», которым подчиняются экономические организации, а также органы власти которые поддерживают соблюдение этих правил. Институты (О.Уильямсон) – это альтернативные друг другу механизмы координации хозяйственной деятельности: фирмы, рынки и долгосрочная контрактация.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 208 Фирма обладает «остаточными правами контроля», то есть правом распоряжения ресурсам и факторами производства при непредусмотренных контрактами и Уставом обстоятельствах.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 209 4. Контрактная концепция фирмы Фирма - “сплетение контрактов” сопровождающих изготовление продукции, заключенных контрактным центром - юридическим лицом с собственниками материальных, трудовых и капитальных производственных ресурсов. Фирма – это «контрактное соглашение между экономическими единицами, устанавливающее рамки кооперации и/или конкуренции» (Уильямсон О.И.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 210 Контракт – это соглашение, направленное на установление, изменение или прекращение правоотношений юридических или физических лиц в области хозяйственной, коммерческой или предпринимательской деятельности, заключаемое путем обмена обязательствами

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 211 Классификация контрактов Письменный, устный Явный (формальный), подразумеваемый По типу сделки: купли-продажи, аренда и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 212 Принципы контрактации: Взаимный интерес сторон Подлинное согласие сторон (отсутствие принуждения или обмана) Легитимность контракта, то есть его соответствие законодательным ограничениям Компетентность сторон, означающая способность к исполнению условий контракта

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 213 «Чтобы основанные на доверии отношения развивались и полностью реализовали свой потенциал, они должны быть гибкими и неформальными. Длинные детализированные контракты противоречат, да и просто мешают созданию таких отношений. В новых условиях компании либо оговаривают в контрактах минимальное количество позиций, либо вообще обходятся без контрактов». Нирмалья Кумар (2007)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 214 Фундамент законодательного обеспечения предпринимательской деятельности Конституция РФ от 12.12.1993 Гражданский Кодекс РФ ч.1 от 30.11.1994 N 51-ФЗ, ч.2 от 26.01.1996 N 14-ФЗ, ч.3 от 26.11.2001 N 146-ФЗ, ч.4 от 18.12.2006 N 230-ФЗ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 215 Законы РФ об организационно-правовых формах: «Об акционерных обществах» от 26.12.1995 N 208-ФЗ, «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.12.1998 N 14-ФЗ, «О производственных кооперативах» от 08.05.1996 N 41-ФЗ, «О некоммерческих организациях» от 12.01.1996 N 7-ФЗ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 216 Законы РФ об условиях ведения деятельности «О развитие малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» от 24.07.07 N 209-ФЗ, «О коммерческой тайне» от 29.07.2004 N 98-ФЗ, «О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках» от 22.03.1991 N 948-1 «О защите конкуренции» от 26.07.06 N 135-ФЗ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 217 «О несостоятельности (банкротстве)» от 26.10.2002 N 127-ФЗ, «Об инвестиционной деятельности в РСФСР» от 26.06.1991 N 1488-1, «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений» от 25.02.1999 N 39-ФЗ, «Об иностранных инвестициях» от 09.07.1999 N 160-ФЗ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 218 « Нет такой страны, где все может быть достигнуто с помощью законов или где политические институты могут заменить собой здравый смысл и общественную мораль». Алексис де Токвиль «Демократия в Америке», цитируется по П.Хейне «Экономический образ мышления» М:, 1997. C.465.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 219 5.Информационная концепция фирмы (Х.Демсец, 1993). Фирма - это хранилище знаний, включающее: институциональную память, специфические навыки и знания, специализированное оборудование, необходимое для того, чтобы задействовать эти навыки и знания

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 220 «…фирмы дополняют рынки для того, чтобы более эффективно действовать в условиях технологической неделимости». Армен Алчян, Харольд Демсец (1972)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 221 «На фабрике будущего будут заняты только двое служащих: человек и собака. Человек будет нужен для того, чтобы кормить собаку. Собака нужна будет для того, чтобы не позволять человеку прикасаться к оборудованию». Уоррен Беннис (р.1925), американский экономист

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 222 Основные вопросы теории фирмы (В.С.Катькало): Почему фирмы существуют? (Р.Коуз) Почему фирмы отличаются одна от другой? Что определяет успех или провал фирмы? В чем состоят конкурентные преимущества фирмы? Чем определяется выбор бизнес-модели фирмы?

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 223 Четыре роли бизнесмена: 6.Корпорации 1.«Портфельные работники» 2.Индивидуальные предприниматели 3.Единоличные общества 4.Товарищества 5.Некорпорированные общества 1. P – капитал – ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ (П) – ПРЯМОЙ ИНВЕСТОР, 2. Е – предпринимательские способности – ПОРТФЕЛЬНЫЙ ИНВЕСТОР, 3. S – персонал – МЕНЕДЖЕР (М), 4. T – технологии – ПРОФЕССИОНАЛ (Проф.).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 224 Корпоратизация – это отделение собственности от управления, то есть передача текущего управления профессиональным менеджерам с целью обеспечения «бессмертия» организации, которая должна существовать и после смерти ее основателей

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 225 Профессионал и Менеджер являются владельцами интеллектуального капитала, который предприниматель как бы «берет в аренду». Такой подход опрокидывает классические «затратные» теории вознаграждения за труд, поскольку рассматривает наемного работника как капиталиста.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 226 Профессионал Признаки профессионала: обладание знаниями, значимыми для организации, образование, финансовая самостоятельность, независимое поведение. Примеры: врач, адвокат, консультант, профессор .

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 227 «Работник, обладающий знаниями, относится к себе как к профессионалу. Так и прежде относились к себе адвокаты, учителя, проповедники, врачи и государственные служащие. …Такой работник не менее отчетливо знает: организация в той же степени зависит от него, что и он от нее». П.Друкер «Age of Discontinuity».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 228 «Работник, обладающий знаниями, в обществе, умеющем ценить знание, одновременно и капиталист, и наемник. Вместе такие специалисты представляют собой наемный образованный средний класс современного общества, коллективно владеют средствами производства через пенсионные фонды, инвестиционные трасты и тому подобные институты». П.Друкер «Age of Discontinuity».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 229 Определение термина «менеджер»: Менеджер (manager) – это субъект менеджмента, специалист, самостоятельно принимающий решения по управлению объектами менеджмента (работником, группой, фирмой, процессами), обеспечивающий реализацию этих решений, работающий в организации по найму и занимающий в ней должность, связанную с управлением.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 230 Портфельный инвестор Портфельный инвестор решает проблему вложения собственных временно свободных средств в уставные капиталы организаций разных рыночных сегментов с целью надежного получения «нормальной» прибыли.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 231 Ему требуется чутье, чтобы разбираться в предпринимателях, и знать, кому из них доверить свои средства. Тем не менее, он должен заранее смириться с мыслью, что часть своих денег он потеряет.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 232 Использование схемы ролей Кооператив Товарищество

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 233 Организационно-правовые формы ведения бизнеса в США: Индивидуальная фирма Кооператив – объединение трудовых усилий Партнество (товарищество, компания) – объединение усилий по ведению и управлению бизнесом Корпорации (общество) – объединение капиталов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 234

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 235 Двукратное налогообложение прибыли - расплата за ограничение ответственности собственников.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 236 Корпорации США составляют лишь 20% общей численности фирм (16 млн.), но дают примерно 80% выпускаемой продукции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 237 Компания Cumpanis – (лат., com – вместе с, panis – хлеб, итал. – «совместное потребление хлеба членами семьи») – группа лиц, объединенных общими интересами и проводящих вместе время. Компания (экон.) – объединение предпринимателей для совместного принятия решений по ведению предпринимательской деятельности

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 238 Термин «компания» используется - и в значении организационно-правовой формы юридического лица - товарищество, партнерство (США, Великобритания). Так, например, Limited Liability Company (LLC) – товарищество с ограниченной ответствен-ностью в штате Калифорния (США), - и в значении «организация» - юридическое лицо (например, «управляющая компания») - и как синоним слова «фирма», которая может включать группу юридических лиц (например, компания Лукойл).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 239 В США и Великобритании компания (company) – это предпринимательская (коммерческая) организация. Например, joint-stock company или stock company (corporation) - это акционерная компания, в РФ -акционерное общество В Великобритании термин компания может также обозначать и хозяйственное объединение, то есть группу юридических лиц, объединившихся с целью получения прибыли, ведущих бизнес от имени этой группы, и сформировавших для координации деятельности новое юридическое лицо.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 240 Членом компании (компаньоном) становился в XII-XVI в.в. в Италии, Франции, Германии каждый совершеннолетний член семьи, а во главе компании стоял старший член семьи. В то время уже существовали торговые, ремесленные, финансовые и смешанные компании.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 241 В России XVIII века компания – это товарищество с признаками юридического лица - обособлением капитала участников (артели, объединение артелей). Ko – символ, который добавляют к официальному имени главы фирмы, чтобы обозначить партнерство (товарищество). Например, Торговый дом Филиппова и Ko.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 242 Корпорация Corpus (лат.) – тело, плоть, единое целое, община. Сorporare (лат.) – воплощать, облекать плотью, связывать, объединять, создавать единое целое. Corporatio (лат.)- группа лиц, объединяемая общими профессиональными, «цеховыми» или сословными интересами и компетенциями (союз, объединение, сообщество).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 243 Корпорация – группа лиц, действующих как одно лицо. Термин «корпорация» используется в нескольких значениях: 1. профессиональная корпорация, включает лиц объединенных общими профессиональными или сословными интересами (например, корпорация врачей, объединяемых «Клятвой Гиппократа», риэлтеров, соблюдающих «Кодекс профессиональной этики риэлтеров»)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 244 2. корпорация (юрид., США) – союз собственников, объединивших свои капиталы ради достижения общих целей, то же самое, что и акционерное общество, 3. корпорация (экон.) – это организация прошедшая процесс корпоратизации (отделения собственности от управления), то есть организация, в которой собственники определяют стратегию, передав текущее управление профессиональным менеджерам.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 245 Первые корпоративные организации – Universitas появились в системе частного права Древнего Рима (III в. до н.э.-V в.н.э.), наряду с существовавшими тогда товариществами – Societas.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 246 Universitas были прообразом современных акционерных обществ: владели имуществом, были наряду с физическими лицами правоспособными, не зависели от выхода отдельных физических лиц и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 247 2.Разделение функций собственности и текущего управления Выбор формы ведения предпринимательской деятельности 4.Обезличен-ность участников 3.Более 1-го собственника А).Ограничение ответственности. Б).Свобода передачи прав собственности. В).Принцип большинства.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 248 Существенные признаки корпорации: Обособление имущества (капитала), используемого ради достижения единой цели (общего интереса), от личного имущества участников корпорации Разделение функций собственности и текущего управления, обособленного от воли участников и профессионализация управления

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 249 Обезличенность участников корпорации, которые проявляют себя только как владельцы акций или долей в уставном капитале корпорации и появление «лица» у корпорации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 250 Принцип большинства, при котором в исключительных случаях может учитываться и мнение меньшинства Свобода передачи прав собственности на акции или долю в уставном капитале Ограничение ответственности собственников по долгам корпорации Свойства корпорации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 251 «Корпорации – это хитроумное изобретение для получения личной прибыли без личной ответственности». А.Бирс (1842-1914), американский писатель.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 252 Типы корпораций: Цели (коммерческие, некоммерческие) Характер участия (добровольный, принудительный) Степень участия (полная, частичная) Форма участия (с правом голоса, без права голоса) Способ контроля участников (на основе договора, через уставный капитал)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 253 Степень доминирования участников (с контрольным пакетом, без него) Принципы интеграции - «без ядер»- кооперация, перекрестное владение - «с одним ядром» - классическая иерархия «сверху-вниз», инверсная иерархия «снизу-вверх», - «с несколькими ядрами» - сетевой.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 254 Форма собственности Тип интеграции (горизонтальный, вертикальный, смешанный) Отраслевая принадлежность

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 255 Менеджеры Местные сообщества Собственники Наемные работники Покупатели и клиенты Поставщики, партнеры, ассоциации Государство и политические группы Стэйкхолдерская модель корпорации (Стиглиц, 2002)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 256 Определение термина «стейкхолдер» Стейкхолдер (англ., stake – ставка, ставить на карту, hold - держать) – тот, кто «поставил ставку», «любая группа или индивидуум, которые могут влиять на достижение фирмой своих целей либо испытать на себе влияние последствий ее действий». Р.Фримен (1984)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 257

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 258 Варианты значений терминов компания и корпорация

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 259 Конкурентоспособность фирмы «Успех приходит, когда вы не просто делаете что-нибудь хорошо, а делаете это лучше конкурентов». Фил Розенцвейг, «Эффект ореола…», 2008 г.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 260 Конкуренция – соперничество между фирмами, заинтересованными в достижении одной цели (например, за возможность удовлетворить ограниченный объем платежеспособного спроса). COO peration (кооперация) + Com PETITION (конкуренция) COOPETITION (коопетиция)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 261 Оборачиваемость запасов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 262 Факторы конкурентоспобности 1977 г. проект McKinsey & Co по исследованию организационных структур и факторов успеха фирм США из списка «Fortune 500» , в том числе Boeing, Caterpillar, Delta Airlines, Digital Equipment, Emerson Electric, Hewlett-Packard, IBM, Johnson & Johnson, McDonalds, Procter and Gamble, 3M (всего 43). Результаты в книге Т.Питерс, Р.Уотерман «В поисках совершенства», М: Прогресс, 1986 г.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 263 Факторы успеха модели Маккинси «7S»: Стратегия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 264 Конкурентное преимуществo фирмы – способность фирмы создавать распознаваемую потребителями более высокую ценность для них, чем это делают конкуренты, измеряемая более высоким уровнем прибыли

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 265 Относительность. Конкурентные преимущества фирмы всегда относительны состава конкурентов на арены конкуренции (отраслевой или географической), поскольку предполагают сравнение результатов фирмы с результатами конкретных конкурентов. Свойства конкурентных преимуществ

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 266 Уникальность - использование редких ресурсов и организационных способностей, которые одновременно не могут быть реализованы никакой другой фирмой-конкурентом. Устойчивость. Копирование конкурентных преимуществ должно быть затруднено.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 267 Конкурентоспособность фирмы - обладание конкурентными преимуществами. «В долгосрочной перспективе конкурентоспособность основывается на способности создавать с более низкими издержками и быстрее, чем конкуренты, ключевые компетенции, на основе которых рождаются непредвиденные ранее продукты». Прахалад, Хамел (2003)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 268 Компетенции как «корни» конкурентных преимуществ К.Прахалад, Г.Хэмел, 2003

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 269 3 «твердых» (легкоформализуемых)«S»: Strategy (Стратегия), Structure (Структура), Systems (Системы и процедуры).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 270 4 «мягких» (трудноформализуемых) «S»: Staff (Сотрудники, штат), Skills (Способности, навыки), Styles (Стили управления), Shared values (Совместные ценности).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 271 «Счастливый атом «Маккинси 7S» Авторы: Т.Питерс, Р.Уотерман, П.Уотерман (1980)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 272 Миссия HP «Миссия HP – предлагать технологии и услуги, которые повышают эффективность бизнеса, способствуют благополучию общества и улучшению качества жизни клиентов. Кроме того, компания стремится предоставить свою продукцию максимальному количеству людей».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 273 Миссия фирмы Миссия – глобальная стратегическая установка, определяющая смысл существования фирмы Элементы миссии (по Ф.Дэвиду, 1991): 1).Рынки, покупатели, продукция 2).Философия 3).Экономические установки 4).Самооценка и забота об имидже 5).Технологии 6).Отношение к персоналу

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 274 КРЕДО: уважение клиентов, служащих и общества.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 275 Функции миссии фирмы: Систематизация стратегических целей и формирование стратегий их достижения, а также их модернизация Консолидация усилий сотрудников («путеводный маяк») Выработка критериев для планирования, в частности, для распределения ресурсов Формирование культуры фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 276 Виды стратегий корпорации Корпоративная стратегия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 277 Классификация конкурентных стратегий:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 278 Типы конкурентных стратегий П Р О Д У К Т С Е Г М ЕН Т Р Ы НК А Стратегия оптимальных издержек

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 279 1.Сфокусированная стратегия низких издержек Рынок. Узкая рыночная ниша Основа конкурентного преимущества. Поиск путей снижения себестоимости и близость к клиенту Качество. Качество выше, чем у конкурентов и ограниченный ассортимент продукции при высоком уровне обслуживания Цена. Цена ниже, чем у конкурентов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 280 2.Несфокусированая стратегия низких издержек Рынок. Ориентация на весь рынок Основа конкурентного преимущества. Постоянный поиск путей снижения издержек производства без потери качества Качество. Приемлемое качество и ограниченный ассортимент продукции Цена. Высокое соотношение цена/качество

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 281 3.Стратегия широкой дифференциации Рынок. Ориентация на весь рынок Основа конкурентного преимущества. Поиск путей повышения ценности продукции за счет придания ей уникальных свойств, отличающих ее от продукции конкурентов. Создание имиджа товара. Качество. Качество от приемлемого до высочайшего при широком ассортименте продукции, дающем возможность выбора товара с разнообразными свойствами Цена. Высокая цена за особые свойства продукции (покрытие издержек дифференциации)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 282 4.Сфокусированная стратегия дифференциации Рынок. Узкая рыночная ниша с особыми требованиями покупателей Основа конкурентного преимущества. Поиск путей придания особых свойств продукции, соответствующих специфическим требованиям и ожиданиям покупателей рыночной ниши, в том числе за счет хорошего имиджа фирмы Качество. Качество выше, чем у конкурентов и высокий уровень обслуживания Цена. Высокая цена за особые свойства продукции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 283 5. Стратегия оптимальных издержек Рынок. Узкий или широкий рынок Основа конкурентного преимущества. Особые свойства товаров при низких издержках. Клиент принимает ценности фирмы Качество. Качество товаров от хорошего до отличного на основе системы тотального управления качеством (TQM) Цена. Высокое соотношение цена/качество

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 284 Организационная культура Организационная культура – «корпоративный клей», который «прикрепляет «мышцы» бизнес-процессов» к «костям» организационной структуры. Эндрю Петтигрю

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 285 Организационная культура - это устойчивая уникальная система передаваемая ее новым членам в качестве правильной, образующая общий контекст всего, что происходит в организации и включающая

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 286 - явно выраженные или подразумеваемые разделяемые большинством работников и глубоко укорененные ценности, убеждения, ожидания, определяемые ими и накопленным опытом традиции и паттерны (схемы, образцы и правила осуществления деятельности, стереотипы и общие рамки поведения работников), внешние проявления культуры – артефакты.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 287 Азбука (ABC) культуры У.Холла

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 288 Элементы деловой культуры

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 289 Легенды и мифы (рассказы об учредителях организации, появлении идеи ее создания, ее лидерах и руководителях) Символы (логотип, эмблема, вид офиса, флаг, гимн) Атрибуты (форма одежды, сувениры и т.д.). Артефакты:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 290 Определение понятия «паттерн» Pattern (англ.) – образец, модель, выкройка. Паттерн – устойчивая принципиальная схема поведения фирмы. Стратегия по Г.Минцбергу – это «паттерн в потоке управленческих решений», он рассматривал стратегию как развивающуюся саму по себе (независимо от планов) в противоположность «преднамеренной» стратегии.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 291 Патерны: Обычаи, традиции, обряды и ритуалы, табу (корпоративные праздники, собрания) Язык неформального общения (жаргон, шутки, слухи, корпоративный фольклор)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 292 Совместные ценности Внутренний микроклимат Исполнительность Новаторство и инициатива Способность идти на компромисс Трудовая и профессиональная этика

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 293 Деловая культура Франции Франция – это королевство законов, декретов, регламентов. Администрация не способна к самореформированию Патернализм государства душит инициативу, субсидии убивают новаторство. Есть капитализм, но нет предпринимателей Деньги, доходы, вознаграждение – это табу Организация труда жесткая. Рабочие втискивают обе ноги в один сапог

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 294 Французы – сторонники равенства (уравниловки). Интеграция по-французски – это отрицание различий Интеллектуалы ничего не знают о мире бизнеса. Французы превосходны в фундаментальной науке и ничтожны на стадии коммерциализации Факультеты (вузы) – это заводы по производству безработных По материалам опросов французов Le Nouvel Observateur. 2000. 19 octobre. N 1876

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 295 Ценности китайской деловой культуры Иерархия. Организация – семья. Взаимообмен благами. Чувство собственного достоинства (осознание своего лица) Иерархия (гуманность неравенства) Смирение (традиции, государство, природа определяют суть жизни) и всплески бессмысленной жестокости

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 296 Обучаемость и восприимчивость к новому. Трудолюбие. Бережливость. Терпение. Настойчивость. (А.Михайленко, Н.Фей. Top-manager, 01.2006. C.113). Прагматизм (сила ведет к практически полезному результату, играет роль не закон, а понимание чиновника) и тяга к роскоши Чувство снисхождения и презрения к иностранцам (Девятов А., Мартиросян М. Китайский прорыв и уроки для Росиии. М: Вече. 2002. С.126-135)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 297 Китайская модель счастья «Традиционное счастье составляют четыре благополучия. Символически эти благополучия изображают мужские фигуры, которые слева направо, располагаются в следующем порядке: долголетие, богатство (всегда главная фигура), добродетель, гармония. Счастье через благополучие достигается в семье, которую составляют одновременно живущие поколения кровных родственников». Девятов А., Мартиросян М. Китайский прорыв и уроки для России. М: Вече, 2002. С.115, 116.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 298 Российские ценности. Межнациональный и межконфессиональный мир. Воинская доблесть и верность долгу. Гостеприимство и доброта. Отрицательные традиции: 1. Взяточничество и воровство. 2. Умственная и душевная лень. 3. Пьянство. (Д.А.Медведев, «Россия, вперед»)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 299 Типология Ричарда Льюиса (1996) Моноактивная (немцы, швейцарцы, американцы, скандинавы, британцы) – аналог критерия индивидуализма по Г. Хофстеде Полиактивная (русские, арабы, африканцы и латиноамерканцы) Реактивная (японцы, китайцы и финны) .

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 300

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 301 У вас есть две коровы. Вы продаете три из них… Классический капитализм. У вас есть две коровы. Вы продаете одну и покупаете быка. Стадо начинает размножаться. Поддерживая рост поголовья, вы продаете все больше быков, коров, молока и масла, получая доход и уплачивая налоги. Вы богатеете, вместе в вами развивается экономика вашей родины.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 302 Моноактивные культуры Немецкий капитализм. У вас есть две коровы. Вы перепроектируете одну так, чтобы она жила до 100 лет, а доилась самостоятельно. Другую пускаете на баварские колбаски. Швейцарский капитализм. У вас есть 5000 коров. Все они не ваши – вы их просто храните за процент.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 303 Американский капитализм. У вас есть две коровы. Вы одну продаете, но на «Шевроле» не хватает. Вы заставляете другую доиться за четверых. Она дохнет, но машину вы уже купили.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 304 Полиактивные культуры Французский капитализм. У вас есть две коровы. Вы устраиваете забастовку, потому что хотите три. Российский капитализм. У вас есть две коровы. Вы их считает – получается пять. Еще раз считает – уже 42. Еще раз – 12. Поголовье падает, пора открывать новую бутылку водки.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 305 Итальянский капитализм. У вас есть две коровы. Но вы не знаете, где они, и с горя поете лирические песни. Успех в Сан-Ремо приносит вам состояние.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 306 Реактивные культуры Индийский капитализм. У вас есть две коровы. Вы им поклоняетесь. Китайский капитализм. У вас есть две коровы. Они кормят 300 дояров и доярок. Вы декларируете полную занятость и рост производительности труда, арестовывая корреспондентов газет, пытающихся разобраться в вопросе.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 307 Японский капитализм. У вас есть две коровы. Вы выбираете ту, что посмешнее и рисуете с нее мультперсонажа Коровакемона. Его мировая раскрутки приносит вам миллионы.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 308 Связь «цели – совместные ценности».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 309 Примеры совместных ценностей: Интернет компания Amazon.com: Ориентация на клиентов Чувство собственности по отношению к фирме Бережливость Пристрастие к решительным действиям Высокие требования при найме новых работников Инновации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 310 Примеры совместных ценностей: Финансовая компания Scandia Система 5 «F»: Fast – быстро, Fun – весело, Flexible – гибко, Freedom – свободно, Friendly – дружелюбно.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 311 Брокерская фирма Charles Schwab: Честность Эмоциональная сопричастность Командная работа Готовность действовать для того, чтобы оправдывать доверие своих клиентов. Примеры совместных ценностей:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 312 Модель внутренней среды организации «PEST – атом» 1.Видение 2.Миссия 3.Цели 4.Стратегии

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 313 Организационная, корпоративная и национальная деловая культура Макроуровень Мезоуровень Микроуровень Факторы, определяющие организационную культуру: 1.возраст, 2.национальная деловая культура, 3.видение, миссия и стратегия, 4.власть, 5.технологии, 6.поведение работников 7.системы и процедуры

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 314 Последовательность проектирования фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 315 КУЛЬТУРА УПРАВЛЕНИЯ – часть организационной культуры, отражающая механизм воспроизведения социального и управленческого опыта фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 316 КУЛЬТУРА ТРУДА – часть организационной культуры, относящаяся непосредственно к процессу труда и включающая: передовые приемы труда, отношение работников к труду, порядок на рабочем месте и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 317 Концепции организационной культуры: Анри Файоль впервые отметил важность «корпоративного духа» - прототипа корпоративной культуры Сегодня развитая организационная культура – важное стратегическое конкурентное преимущество фирмы, которое невозможно украсть или скопировать, обеспечивающее ее устойчивое развитие

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 318 «Чем сильнее культура организации, тем меньше менеджменту нужно уделять внимания развитию формальных правил и положений для управления поведением работника». Б.З.Мильнер

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 319 Негативное влияние культуры : Организационная культура – источник сопротивления стратегическим изменениям. Успех реинжиниринга невозможен без «культурной революции» Вывод: необходимо привести организационную культуру в соответствие с новой стратегией фирмы.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 320 Власть и культура Г.Минцберг: «Организационная культура – есть зеркальное отражение власти».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 321 М А К С В Е Б Е Р Типы власти (Дж.Френч и Б.Рейвен, 1959): «КНУТ И ПРЯНИК» S T

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 322 «Америка, да и весь мир были ошеломлены выводами Технологического института Карнеги: если специалист в области промышленного производства достиг крупных успехов, то своими достижениями он обязан на 15% своим специальным знаниям, а на остальные 85% - своей способности руководить людьми, таланту руководителя, знанию человеческой природы». В.И.Кнорринг

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 323 Типы организационных культур Источники власти:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 324 Описание организационных культур:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 325 Факторы успеха и элементы внутренней среды

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 326 «Часть любой административной машины не служит решительно ничему – это красота в чистом виде». Жорж Элгози, французский менеджер и литератор

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 327 «Иерархическая структура к председателю правления обращена лицом, а к потребителю – задом». Джек Уэлч (Президент фирмы «Дженерал электрик») «Гигантские компании порождают бюрократическую волну, а гигантские заводы – разобщенность простых рабочих». Дж.Миклтуэйт, А.Вулдридж

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 328 Предприниматель- ская культура Эволюция организационной культуры 5.2

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 329 Закон Мунча. Ничто так не способствует успешному внедрению новшеств, как отсутствие проверок.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 330 Переход от иерархии к рынку тем вероятнее, чем Меньше специфичность активов. Меньше неопределенность на рынке. Лучше развито контрактное право. Выше репутация фирмы О.Уильямсон

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 331 «Государственный служащий – это тот, кто нанимает других для выполнения работы, на которую наняли его». Герберт Прокноу, американский литератор «От бюрократического государства к государству предпринимательского типа». Бил Клинтон (1992)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 332 Жизненный цикл организации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 333 Вопрос Как называется кризис, который приводит к замене предпринимательской культуры интеллектуальной? а). кризис идентичности, б). кризис бюрократии, в). кризис индивидуального управления, г). инвестиционный кризис.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 334 Профессиональная (братская) Профессионал Компетентность, рациональность, свобода и творчество Клановая (патерналистская) Лидер Личность лидера и преданность ему, человечес-кие отношения Предприниматель-ская (партнерская) Предприниматель Предприимчивость, командный дух и космополитизм Бюрократическая Бюрократ (формальная) Служение, порядок, стабильность и предсказуемость «S» 1.Организационная культура

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 335 Профессионал И3 = Интеллект х Информация х Идеи Лидер «Фирма – это Я» Предприниматель «Клиент – король» Бюрократ «Люди являются частями машин. Работай с системой и соблюдай правила». «P» 2.1 Девиз (кредо)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 336 Профессионал ИНФОРМАЦИЯ «T» Выживание. Качес-тво, долговечность и привлекатель-ность продукции Лидер ТРУД «S» Эффективность. Признание, социальная ответственность Предприниматель ПРЕДПРИНИМА-ТЕЛЬСТВО «E» Продуктивность и эффективность. (прибыль) Бюрократ КАПИТАЛ «P» Продуктивность. Крупные масшта-бы предприятия (капитал, объем продаж) «P» 2.2 Стратегические цели

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 337 Профессионал Выживание. Диверсифициро- ванная стратегия Лидер Внедрение на рынок. Сфокусированная стратегия Предприниматель Сбор урожая. Диверсифициро-ванная стратегия Бюрократ Активный рост. Сфокусированная стратегия «P» 2.3 Конкурентная стратегия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 338 Профессионал Технологии Технологическая школа Лидер Люди Поведенческая школа (теория поведения и школа человечес-ких отношений) Предприниматель Стратегии Стратегическая школа Бюрократ Структуры Административ-ная школа «P» 2.4 Школа менеджмента

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 339 Профессионал Менеджмент (компетентность и предвидение). Инновации Лидер Философия (бизнес-идея и этика). Продукт Предприниматель Экономика (экономический интерес и предприимчивость). Стимулирование деятельности Бюрократ Право (правила и дисциплина). Сбыт «T» 4. Сфера ключевой компетенции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 340 Профессионал Свободное расписание работы, самореализация и участие в управлении Лидер «Кнут и пряник», «делай как я», ответственность и доверие, близость к лидеру Предприниматель Премирование и самореализация Бюрократ Планирование карьеры и повышение по служебной лестнице «S» 5.1 Мотивация персонала

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 341 Профессионал Самоконтроль Лидер Неформализо-ванный личный контроль Предприниматель Неформализован-ный контроль по результатам Бюрократ Формализован-ный контроль через комитеты и комиссии «S» 5.2 Формы контроля

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 342 Профессионал Адхократия (экспертная) Лидер Автократия (эталонная) Предприниматель Меритократия (рыночная) Бюрократ Бюрократия (нормативная) «P» 6.1 Тип и источник власти

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 343 Профессионал «Кто и с кем?» Контроль I (integrative) Интегрирующая (долгосрочная продуктивность) Лидер «Что?» Планирование P (purposeful) Целеполагание (краткосрочная эффективность) Предприниматель «Почему?» Руководство E (entrepreneural) Предприниматель-ская (долгосрочная эффективность) Бюрократ «Как?» Организация A (administrative) Администрирова-ние (краткосрочная продуктивность) «P» 6.2 Функция управления

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 344 Профессионал Либеральный (руководитель – первый среди равных) Лидер Автократический (руководитель – «отец»,требую- щий уважения) Предприниматель Демократический (стиль «продаж», руководитель «покупает» отношения подчиненных) Бюрократ Администра-тивный (руководитель – любой, кто имеет власть в силу должности) «P» 6.3 Стиль управления

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 345 Профессионал Консультативные. Проектно-сетевая Лидер Линейные. Линейная Предприниматель Проектные. Функционально – проектная (матричная) Бюрократ Функциональные. Линейно- функциональная «E» 7.Базовые полномочия и оргструктура

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 346 Профессионал Модель многоцелевой политической коалиции Дж.Марча. «Детерминированный хаос», хаордизм Лидер Эвристическая модель. Целостное мышление и иррациональное принятие решений Предприниматель Кооперативная модели Ч.Бернарда. Интуиция, рациональность, коллективизм Бюрократ Модель «административ- ного человека» Г.Саймона. Рациональный анализ и оптимизация «T» 8. Технология принятия решений

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 347 P E S T

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 348 Тема 4. Классификация хозяйственных организаций По формам собственности (частные, муниципальные, государственные) По организационно-правовым формам (товарищества, общества) По размеру (малые, средние, крупные) По охвату рынка (транснациональные и работающие на внутренний рынок)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 349 Классификация предприятий: по структуре себестоимости (материалоемкие, трудоемкие, капиталоемкие), по типу реализуемой технологии (мелкосерийная, крупносерийная, непрерывная), по типу продукции (товар, работа или услуга), по отраслевому признаку (промышленность, строительство, торговля и т.д.).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 350 Право собственности Право собственности - признанное и защищаемое обществом право владеть, использовать и распоряжаться объектом собственности при известных условиях и ограничениях, налагаемых институтами общества.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 351 Собственность – от слов «собь» - пожитки и «собность» - обладание вещью как личным достоянием.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 352 Cтатья 209 ГК ч.1: 1. Право владения - предоставляемая законом возможность фактического обладания имуществом и удержания его. 2. Право пользования - основанная на законе возможность эксплуатации имущества и получения от него доходов и плодов.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 353 3. Право распоряжения - предоставленная законом возможность по своему усмотрению совершать действия, определяющие юридическую судьбу имущества. Это право на продажу, безвозмездную передачу (дарение), передачу в аренду, уничтожение имущества и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 354 «Счастье не в том, что ты владеешь чем-либо на правах собственности, а в том, что ты это используешь и извлекаешь из этого пользу». Аристотель

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 355 Формы собственности (статьи 209-215 ГК ч.1) Частная (private property) (индивидуальный и ассоциированный вид). Муниципальная (городских и сельских поселений). Государственная (РФ и субъектов РФ). Общая (совместная) - неделимая собственность 2 - ух или более лиц

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 356 Формы собственности в РФ (2008 г.) (статьи 209-215 ГК ч.1):

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 357 «Общая собственность – мать раздоров». Латинское изречение. «Частный сектор – это часть экономики, контролируемая правительством, а государственный сектор – это часть экономики, не контролируемая никем». Джеймс Голдсмит (р.1928), британский бизнесмен.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 358 Формы ведения бизнеса Индивидуальный предприниматель (ПБОЮЛ) Кооператив – объединение трудовых усилий Партнерство (товарищество) – объединение усилий по управлению бизнесом Корпорация (общество) – объединение капиталов.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 359 «Хорошим средством обогащения являются товарищества, если иметь дело с людьми надежными». Ф. Бэкон (1561-1626), английский философ.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 360

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 361

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 362 Организационно-правовые формы: 4. Потребительский кооператив 4. КООПЕРАТИВЫ 4.Производственный кооператив 3.1. Фонд 3.2.Общественная или религиозная организация 3.3 Государственная корпорация 3.4. Объединение юридических лиц (ассоциация, союз) 3. ОБЩЕСТВА 3.1. Общество с ограниченной ответственностью (ООО) 3.2. Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) 3.3. Закрытое акционерное общество (ЗАО) 3.4. Открытое акционерное общество (ОАО) 2.1. Некоммерческое партнерство(НП) 2.2. Автономная некоммерческая организация (АНО) 2.3 Товарищество собственников жилья 2. ТОВАРИЩЕСТВА 2.1. Полное товарищество 2.2.Товарищество на вере (коммандитное)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 363 Cлово «акционерный» происходит от латинского термина «actore», обозначающего «особого представителя». Таким образом, предполагается, что акционерным обществом будет управлять не сам собственник, а его агент, за действия которого собственник не несет полной ответственности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 364 В США акциями владеет 40% населения страны, в ЕС – 18%, в России – менее 1%.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 365 Субсидиарная (лат.subsidiarius – резервный, вспомогательный) - ответственность дополняющая основную ответственность. Ответственность полных товарищей и участников ОДО дополняет ответственность юридического лица по своим обязательствам.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 366 Структура коммерческих организаций по численности (01.01.2005)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 367 Диаграмма структуры коммерческих организаций по численности (01.01.2005)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 368 Структура некоммерческих организаций по численности (01.01.2005)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 369 Диаграмма структуры некоммерческих организаций по численности (01.01.2005)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 370 Государственные корпорации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 371 Преобразование ЮЛ (ГК РФ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 372

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 373 Права акционеров:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 374 Типы обществ Единственный акционер - 100% УК. Доминирующий акционер- 50%-99% УК. Несколько акционеров с примерно равными долями в УК. Разные, но весомые доли (владельцы крупного, среднего и малого пакетов акций). Распыленные акции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 375 Варианты построения верхнего звена управления корпорацией

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 376 Функции Совета директоров: 1. стратегического типа - определение приоритетных направлений деятельности общества; - принятие решений об одобрении крупных сделок размером (от 25% до 50% от стоимости активов общества), а также сделок с заинтересованными лицами,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 377 2. стратегических финансовых решений - размещение обществом облигаций и иных эмиссионных ценных бумаг, - приобретение размещенных ранее обществом акций, облигаций и иных ценных бумаг, - рассмотрение и вынесение для решения на общее собрание участников вопросов реорганизации общества,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 378 3. текущих финансовых решений - рекомендации по размеру дивидендов по акциям и порядку их выплаты, - рекомендации по размеру вознаграждений и компенсаций членам ревизионной комиссии (ревизору) общества и аудитора, - использование резервного фонда и иных фондов общества, - определение денежной оценки имущества, цены размещения и выкупа эмиссионных ценных бумаг,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 379 4. текущих организационных решений - созыв годового и внеочередного общих собраний акционеров и утверждения их повестки дня, - утверждение регистратора общества и условий договора с ним, а также расторжение договора с ним; - утверждение ряда внутренних документов общества.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 380 Малый бизнес За рубежом используется термин SME (small and medium enterprises, малые и средние предприятия)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 381 Качественные критерии малого бизнеса Болтонский комитет (Великобритания) Невозможность влиять на рынок из-за небольшой доли рынка на рыночном сегменте Не пройдена стадия корпоратизация, а потому управление ведется собственником Самостоятельность. Предприятие является независимой, а не частью другой фирмы.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 382 Типичные черты малого бизнеса Однопродуктовое предприятие. Относительно небольшое число производимых продуктов, реализуемых технологий и используемых «ноу-хау» Семейный характер. Большинство руководящих постов и большинство голосов на общем собрании собственников принадлежит основателю предприятия и его родственникам

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 383 Преобладание неформальных отношений и структуры над формальными

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 384 Численные критерии малого бизнеса Объем реализации Стоимость активов Численность персонала Структура уставного капитала

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 385

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 386

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 387 Классификация хозяйствующих субъектов РФ по размеру (стат.2007 г.) Хозяйствующие субъекты РФ

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 388 Привилегии малого бизнеса: 1.«В отношении субъекта малого предпринимательства плановое мероприятие по контролю может быть проведено не ранее чем через три года с момента его государственной регистрации» (п.4 ст.7. Закона РФ от 08.08.01 N 134-ФЗ). 2. Гранты Фонда поддержки малого предпринимательства в инновационной сфере «Старт». 3. Кредиты на льготных условиях и т.п.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 389 Упрощенная бухгалтерская отчетность. Малые предприятия, не обязанные проводить аудиторскую проверку, не предоставляют Приложения к балансу N 3, 4, 5 (Приказ Минфина N 67н от 22.07.03).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 390 Список налогов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 391 13.04.12 Налоговое планирование 391

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 392 13.04.12 Налоговое планирование 392

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 393 Режимы уплаты налогов малыми предприятиями (2009 г.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 394

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 395

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 396

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 397 Недостатки субъектов малого предпринимательства: Ограниченные финансовые ресурсы. Низкая финансовая устойчивость из-за отсутствия финансовых резервов и возможностей для диверсификации. Отсутствие доступа к дешевому капиталу (кредитам) Ограниченные человеческие ресурсы. Дефицит квалифицированных менеджеров.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 398 Отсутствие регулярного менеджмента: четкой организационной структуры, ясных стандартных операционных процедур, преобладание неформальных отношений, дефицит управленческой информации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 399

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 400 Структура занятости в МП по отраслям (2007 г.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 401 Численность малых предприятий в РФ (на конец года, млн.шт.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 402 Численность постоянно занятых работников МП в РФ (на конец года, млн.чел.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 403 Сводный график

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 404 Численность постоянных работников, приходящаяся на одно МП (на конец года, чел.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 405 Динамика изменения числа постоянно занятых и числа малых предприятий в Санкт-Петербурге

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 406 Количество МП на 1000 человек населения и средняя численность персонала МП в Санкт-Петербурге

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 407 Количество малых предприятий на 1000 жителей и процент занятых в малом бизнесе

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 408 Производительность труда в % по отношению к средней по России и относительная численность персонала (2002 г.) ПБОЮЛ – предприниматель без образования юридического лица, МП – малые предприятия, СП – средние предприятия (численность до 500 чел), КП – крупные предприятия (численность более 500 чел.).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 409 Вопрос 2 : Необходимо ли быть субъектом малого предпринимательства для того, чтобы использовать упрощенную систему налогообложения? а). Да, б). Нет.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 410 Тема 5. Интеграция хозяйственных организаций Эффект масштаба Специфические активы как фактор интеграции Горизонтальная, вертикальная и конгломератная интеграция Слияния, поглощения и рейдерство Основные этапы эволюции фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 411 Первоначально под эффектом масштаба подразумевалось сокращение затрат на производство и реализацию единицы продукции за счет меньшего темпа роста ряда затрат, чем рост объема производства. В широком смысле эффект масштаба описывает преимущества, которые имеет крупный бизнес по сравнению с малым, возникающие с ростом объема производства.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 412 Эффект масштаба ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЙ: снижение доли косвенных расходов на единицу продукции, эффект обучения и получение доступа к интеллектуальным активам, экономия на внутренних транспортных издержках, ОТРИЦАТЕЛЬНЫЙ: «бюрократические издержки», уменьшающаяся отдача от управленческого ресурса за счет самопроизвольного разрастания бюрократии,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 413 Эффект масштаба (продолжение): ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЙ: экономия на издержках снабжения из-за возможности получить «скидку за объем», контроль над рынком, временные монопольные преимущества, ОТРИЦАТЕЛЬНЫЙ: ущерб от неконтролируемых действий своих наемных работников по отношению к третьим лицам,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 414 Эффект масштаба (продолжение) ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЙ: концентрация ресурсов для самостоятельной реализации крупных проектов (в т.ч. инновационных и научно-технических), повышение устойчивости за счет диверсификации и резервов, ОТРИЦАТЕЛЬНЫЙ: потеря “чувства локтя”, единой команды, конфликт интересов, отчуждение работников от результатов труда,

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 415 Эффект масштаба (окончание) ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЙ: специализация в производстве и управлении для реализации синергического эффекта, экономия за счет унификации и стандартизации комплектующих при крупносерийном производстве. ОТРИЦАТЕЛЬНЫЙ: работники требуют более высокую оплату за те же результаты труда, иерархическое искажение команд, искажение информации из-за перегрузки информационных каналов.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 416 Есть ли предел роста размера фирмы и где он? «Ответ, заключается я полагаю, в способности человеческого разума понимать выгоды сотрудничества, а также в знаниях, нужных для управления оптимизацией». Э.Деминг.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 417 Изменение средних издержек с ростом объема выпуска

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 418 Кривая опыта или кривая обучения (Experience curve, Learning curve) Boston Consulting Groop (BCG,1966)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 419

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 420 ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ИНТЕГРАЦИЯ - объединение первоначально независимых мелкосерийных производителей путем сведения различных функций под единое управление с целью обрести преимущества крупносерийного производства. Р.Коуз, 1932

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 421 Экономическая интеграция (лат. integer – целый, integratio – соединение отдельных частей и образование (восстановление) единого целого) - это процесс соединения не менее двух юридических и/или физических лиц путем установления гражданско-правовых отношений с целью углубления взаимодействия и развития связей без сокращения первоначального количества участников и изменения их юридического статуса.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 422 Основные типы специфических активов (О.Уильямсон): Специфичность по местоположению: “покупатель” и “продавец” находятся “бок о бок” друг с другом, что позволяет минимизировать издержки хранения и транспортировки комплектующих, материалов и оборудования

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 423 Специфичность по типу материального актива: конструктивные характеристики оборудования, которые определяют снижение его ценности при его ином, альтернативном использовании Специфичность торговой марки

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 424 Специфичность “человеческого капитала”: инвестиции в “обучение опытом” (learning-by-doing) персонала Специфично-ориентированная (целевая) продукция возникает, когда основной объем продукции поставщик реализует одному покупателю, а замена покупателя неминуемо повлечет простой производственных мощностей.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 425 «Под оппортунизмом я понимаю преследование личного интереса с использованием коварства». О.Уильямсон

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 426 Горизонтальная интеграция - это процесс экстенсивного роста фирмы на неизменном иерархическом уровне экономики. Вертикальная интеграция – это процесс роста фирмы в направлении вдоль технологической цепочки снабжение – производство – сбыт. Например: объединение мукомольных предприятий Например: объединение сельскохозяйственных, мукомольных и хлебопекарных предприятий

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 427 Горизонтальная интеграция предполагает расширение доли фирмы на уже занятом рынке, его более плотный охват за счет производства той же или взаимодополняющей продукции. Применяется на устойчивых рынках с высокой конкуренцией

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 428 Вертикальная интеграция предполагает переход к новым видам деятельности, непосредственно связанным с основным, и дает возможность самообеспечения сырьем и непосредственного доступа к покупателю. Может осуществляться за счет перехода от покупки продукции поставщика к приобретению самого поставщика.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 429 Применяется в основном в отраслях с большим числом переделов, в частности, в нефтегазовой, химической, металлургической, строительной и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 430 Конгломератная интеграция – это интеграция, не относящаяся ни к горизонтальному, ни к вертикальному типу, то есть расширение фирмы без преимущественного направления (горизонтального или вертикального).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 431 ПРЕИМУЩЕСТВА ГОРИЗОНТАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИИ: специализация производства для обеспечения роста производительности труда устранение посредников при обеспечении поставок сырья и реализации продукции с целью увеличения собственной прибыли. ПРЕИМУЩЕСТВА ВЕРТИКАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИИ: снижение угрозы вымогательства поставщиков при наличии инвестиций в специфические активы уменьшение риска вымогательства со стороны бесконтрольно действующих специалистов по сбыту получение «остаточного дохода», который ранее имели поставщики фирмы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 432 ПРЕИМУЩЕСТВА ГОРИЗОНТАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИИ: ПРЕИМУЩЕСТВА ВЕРТИКАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИИ: возможность снижения итоговой продажной цены изделия приобретение прогностической информации о поведении поставщиков и покупателей адаптивный пошаговый процесс принятия решений.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 433 Рыночная тактика интеграции Проблема Одиссея: «…связать самого себя – предпочтительный метод решения проблемы слабоволия». Дж.Элстер (1979).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 434 Последствия вертикальной интеграции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 435

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 436 Рис.4.1. Схема эволюции объединений Франчайзинг Пул Альянс. Ассоциация Картель Синдикат Консорциум Совместное предприятие Конгломерат Холдинг Концерн

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 437 Основные стадии эволюции развития фирмы Единая «независимая» фирма, включающая одно юридическое лицо. (ЕЩЕ НЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ). Кооперативное объединение – группа равноправных фирм, совместно реализующих часть своих функций под управлением организации-координатора для взаимного удовлетворения интересов. Отношения сотрудничества.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 438 Одноуровневое интегрированное объединение - интегрированная фирма с единым руководством, включающая организации (юридические лица), сохраняющие хозяйственную и юридическую самостоятельность. Прибылью фирмы распоряжается головная организация. Автономные отношения.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 439 Многоуровневое интегрированное объединение - интегрированная фирма с единым руководством, включающая организации (юридические лица), сохраняющие только юридическую самостоятельность. Головная организация распоряжается прибылью и управляет хозяйственной деятельностью дочерних, внучатых и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 440 Единая фирма, уставный капитал которой составлен из долей входящих в нее организаций (юридических лиц), перешедших на «одну акцию». (УЖЕ НЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 441 Кооперативные и интегрированные объединения Кооперативное объединение – вид предпринимательского объединения, включающего равноправные финансово- и юридически- самостоятельные организации, координирующие свою ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ (2 стадия развития фирмы)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 442 Интегрированное объединение – вид предпринимательского объединения, включающего юридически самостоятельные организации, утратившие финансовую самостоятельность и ПОДЧИНЕННЫЕ ЕДИНОМУ ЦЕНТРУ (3 и 4 стадии развития фирмы)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 443 Формы реорганизации ЮЛ (ГК РФ ст.58) A+B=A A+B=C A=A+B C=A+B

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 444 M&A Mergers (англ., слияния, поглощения) – слияния (A+B=C). Паритетная основа хотя бы на этапе переговоров. Пример, ТНК-BP. Acquisitions (англ, приобрения) – поглощения. Враждебное поглощение – установление контроля над активами компании-мишени вопреки воле ее собственников и менеджеров.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 445 Рейдерство Raid – (англ.) внезапный налет, нажим, набег, нападение, рейд. Рейдер – это крупный военный корабль, который во время войны нарушал вражеские коммуникации, за счет налетов на транспортные и торговые суда.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 446 Corporate raid (в США) – вид законного враждебного поглощения за счет скупки акций фирмы по заниженному курсу с целью получения контроля над ней и дальнейшей реализации ее активов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 447 Green mail (в США) – (англ., «зеленый (долларовый) шантаж») с целью заставить корпорацию выкупать собственные акции по цене выше рыночной. Отличается от рейдерства своей целью (получение «выкупа», а не захват фирмы).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 448 В России под рейдерством понимают незаконное враждебное поглощение компании-мишени, осуществляемое бандитской группировкой по заказу клиента (обычно конкурента компании-мишени). Целью захвата является устранение конкурента для установления контроля на рынке, получения зданий, земельных участков, раскрученных брэндов и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 449 Схема рейдерства Заказ Захват Руб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 450 В начале 1990-ых годов такие банды занимались рэкетом и выполняли поручения олигархов по формированию их империй, а сегодня «работают» под прикрытием юристов с привлечением государственных органов на открытом рынке корпоративных захватов.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 451 Стратегические меры противодействия враждебному поглощению. Фирма 2.Контроль курса акций Агрессор 4.Внесение в устав защитных положений 3.Консервативная дивидендная политика

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 452 Оперативные меры противодействия Фирма 1.«Золотые парашюты» (Golden parachutes) 2.«Ядовитая пилюля» (Poison pills)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 453 Фирма Тактические меры противодействия «Стратегия леди Макбет» (Lady Macbeth strategy)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 454 Тема 6. Классификация хозяйственных объединений Виды кооперативных объединений Виды интегрированных объединений «Эффект пирамиды» в многоуровневых концернах

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 455 Определение основных терминов Иерархия (греч., hieros – священный, arche – власть) – священноначалие, соотношение между элементами в многоуровневой системы от высшего к низшему.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 456 Субординация (позднелат. subordinatio) – служебное подчинение, принудительная реализация властных полномочий вышестоящих органов по отношению к нижестоящим Координация (лат. сo – совместно, ordinatio – упорядочение) – приведение в соответствие, согласование действий равноправных партнеров

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 457 Критерии классификации объединений

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 458 Формы контроля:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 459 Сводная классификация предпринимательских объединений

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 460 Схема делегирование полномочий Некоммерческая организация Инверсная иерархия Прямая иерархия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 461 Кооперативные объединения Кооперация (лат. сooperatio – сотрудничество) – это коллективное предпринимательство на добровольной основе «Кооперативное объединение – закрыто функционирующий предпринимательский комплекс, состоящий из нескольких производственных (разнородных) единиц». «Экономика и право. Энциклопедический словарь Габлера». 1998 г.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 462 Преимущества кооперации: – это положительный эффект масштаба: экономия затрат за счет совместного проведения рекламной компании, исследования рынка, ведения исследований и разработок, обеспечить более полную загрузку производственных мощностей

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 463 Недостатки и риски кооперации – Ограничение самостоятельности предпринимателей Риск несоразмерности вклада других участников и получаемых ими доходов Обмен интеллектуальной собственностью может ослабить партнеров в случае превращения их в будущем в конкурентов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 464 Классификация кооперативных объединений

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 465 Кооперативные объединения по объединению усилий

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 466 Франчайзинг Франшиза (франц., franchir – перепрыгивать, преодалевать) – льгота, привилегия, освобождение от налогов. Франшиза – право на создание коммерческой организации и на торговлю продукцией старшего партнера.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 467 Франчайзинг - это долгосрочная аренда торговой марки и оборудования, передача системы управления бизнесом, частичное обеспечение снабжения и обучение персонала.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 468 ФРАНЧАЙЗИНГ Коммерческая организациия

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 469 Франчайзер ПРЕИМУЩЕСТВА: ТОРГОВАЯ МАРКА. Рост стоимости торговой марки и узнаваемости продукции без капиталовложений и экономии затрат на рекламу ДОХОД. Получение дохода от франчайзи за счет первоначальной продажи франшизы (паушальный платеж) и периодических платежей (роялти) НЕДОСТАТКИ: Риск падения стоимости торговой марки из-за плохого качества продукции франчайзи, которая покупателем отождествляется с продукцией единой фирмы Недополучение роялти из-за сокрытия франчайзи истинного объема реализации своей продукции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 470 ПРЕИМУЩЕСТВА: РАСШИРЕНИЕ БИЗНЕСА. Возможность быстрого развития на новом рынке, определить масштабы распространения технологии без риска потери капиталовложений НЕДОСТАТКИ: Риск утечки технологической информации и появление новых конкурентов – «осколков» франчайзингового бизнеса

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 471 Франчайзи ПРЕИМУЩЕСТВА: ЭФФЕКТИВНЫЙ СТАРТ. Возможность эффективно начать бизнес используя опыт франчайзера, его репутацию и торговую марку ДОСТУП К НОВОЙ ТЕХНОЛОГИИ. Получение доступа к новой технологии оставаясь в то же время юридически самостоятельным и самостоятельно распоряжаясь своей прибылью НЕДОСТАТКИ: Наличие «спущенных сверху» правил и ограничений: часы работы, ассортимент продукции, территориальные границы Необходимость сотрудничать с франчайзером и другими франчайзи, что может привести к утечке конфиденциальной информации

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 472 ПРЕИМУЩЕСТВА: ПОМОЩЬ ФРАНЧАЙЗЕРА. Покупка оборудования и снабжение материалами со скидкой по цене, обучение персонала, защита от соперничества с другими франчайзи в определенных границах НЕДОСТАТКИ: Риск банкротства франчайзера, что может привести к потере собственного бизнеса Примеры: бензоколонки Neste, рестораны МсDonald’s, Pizza Hut. «Чайная ложка», сеть распространения бухгалтерской программы 1С, бензозаправки «ЛУКОЙЛ», магазины «Перекресток», «Красный куб» - это примеры российского франчайзинга.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 473 Стратегический альянс (альянс – союз) - это вид кооперативного объединения, в котором производится комбинирование стратегических ресурсов нескольких взаимозависимых организаций одной отрасли для усиления их конкурентных преимуществ с использованием синергического эффекта взаимодополняющих активов, технологий и опыта.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 474 Схема взаимодействия компаний при образовании стратегического альянса Компания А Компания Б Альянс Интересы и цели, присущие только компании А Ограниченные общие цели Интересы и цели, присущие только компании Б Слайд аспиранта А.Груздева

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 475 Стратегические альянсы создают для выполнения наукоемких и капиталоемких проектов, например, строительства, разработки месторождений, разработки новых моделей самолетов. Стратегический альянс – альтернатива слияниям и поглощениям.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 476 В стратегические альянсы в процессе горизонтальной интеграции объединяются не только независимые и сотрудничающие организации (например, фирма Marks&Spenser вошла в стратегический альянс со многими своими поставщиками), но и конкуренты (так, фирмы Grundig и Philips объединили усилия в области видеозаписи). Главный вопрос таких альянсов «против кого дружим?».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 477 Стратегический альянс может быть создан Либо на договорной основе – договор простого товарищества (совместная деятельность), Либо на принципах перекрестного участия.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 478 Стратегические альянсы различаются по: Количеству участников Длительности соглашения Количеству сфер совместной деятельности Наличию или отсутствию общего информационного поля (передаче знаний от одного участника другому).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 479 Конкуренция + Эволюция = Коэволюция

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 480 Кейрецу (японск., keiretsu) – буквально «серия, последовательность», межорганизационное сетевое объединение, то есть группа организаций, связанных перекрестным владением акциями. Между членами кейрецу устанавливаются партнерские отношения, происходит свободный обмен опытом и информацией. В Корее аналогичное объединение- чебол.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 481 Впервые кейрецу возникли в 1960-е гды в Японии, российский аналог - финансово-промышленные группы, южно-корейский - чебол, на Тайване и в Сингапуре, в Китае – гванши.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 482 Примеры: альянс Toshiba - Ericsson - в целях создания нового оборудования средств связи.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 483 Ассоциация Ассоциация (лат., as – при, socius – общий, associare – присоединять) – скопление чего-либо, например, ассоциация звезд, растительная ассоциация. Ассоциация (экон).- добровольное кооперативное объединение физических и/или юридических лиц ради достижения хозяйственной, научной, культурной или какой-либо другой цели.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 484 Виды деятельности ассоциаций: Обучение и повышение квалификации Исследование рынка Поиск отечественных и зарубежных партнеров Консультирование участников по юридическим, управленческим и финансовым вопросам и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 485 Пример: торгово-промышленная палата СПб, ассоциация мебельщиков СПб, ассоциация хлебопеков СПб.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 486 Консорциум Консорциум (лат., sortis – жребий, судьба, участь, consortium – разделившие общую судьбу, соучастники) – временное договорное кооперативное объединение финансово и хозяйственно-самостоятельных фирм для получения и реализации капиталоемких инвестиционных проектов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 487 Магический треугольник проекта:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 488 Участники консорциума несут солидарную ответственность перед заказчиком Пример: Airbus Industry, созданный в середине 1960-х г. г. и контролирующий порядка 30% рынка гражданских самолетов. Участники этого консорциума: Aerospatiale (Франция), Daimler Chrysler Aerospace (Германия), British Aerospace (Великобритания) и CASA (Испания).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 489 Совместное предприятие Совместное предприятие (СП) – это «ядро» группы организаций, объединивших свои усилия с целью создания долгосрочного бизнеса с регистрацией нового юридического лица. Важная особенность – наличие соглашений партнеров по поводу раздела прибыли от продажи конечного продукта вновь созданного предприятия.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 490 Международные совместные предприятия предполагает разделение расходов и рисков с местным партнером, который имеет преимущества за счет знания местной специфики ведения бизнеса, связей во властных структурах, местного имиджа, доступа к каналам распределения продукции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 491 Создание СП помогает решать проблемы стандартизации и сертификации продукции, материально-технического снабжения, преодоления таможенных барьеров.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 492 Трудности создания СП Различные стратегические цели партнеров, определяющие предельный срок существования СП Культурные различия Трудности принятия решений при равенстве голосов (50% на 50%), в том числе при назначении менеджеров на ключевые посты

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 493 Примеры СП: ТНК-BP, «Otis-Санкт-Петербург», организация Autolatina по сборке автомобилей, созданная Ford (США) и Volkswagen (Германия).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 494 Кооперативные объединения по ограничению конкуренции

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 495 Пул (англ., pool – котел) – это экономическое объединение с целью ограничение конкуренции, в котором прибыль всех участников объединяется в общий фонд, а затем распределяется между ними в заранее установленной пропорции. Различают страховой, биржевой, инвестиционный, торговый, патентный пулы.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 496 Российский ядерный страховой пул (РЯСП) страхует ответственность только одного клиента – ОАО «КОНЦЕРН «РОСЭНЕРГОАТОМ»» на сумму 3,2 млрд.руб. в соответствии с требованиями Венской конвенции о гражданской ответственности за ядерный ущерб, которая была принята в 1963 году, а вступила в силу на территории РФ с 13 августа 2005 года.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 497 Картель Картель (итал., сarta – бумага, документ) – это кооперативное отраслевое объединение фирм с целью регулирования и ограничения конкуренции, предполагающее координацию их маркетинговой, сбытовой и логистической деятельности на основе договора, заключенного в письменной или устной форме, при сохранении финансовой и хозяйственной самостоятельности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 498 Различают: Ценовые картели Картели квотирующие производство Картели квотирующие сбыт

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 499 «Россия – это страна картелей… у нас в стране царит произвол крупных компаний по отношению к маленьким компаниям и гражданам, причем совершенно возмутительный. И инфляция в стране у нас такая высокая во многом благодаря действиям монополистов». Руководитель ФАС РФ И.Артемьев, Ведомости, 09.02.2006. С.А5.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 500 В США аналогичное антимонопольное управление называется Anti-Trust Division, что дословно можно перевести как «Управление против доверия».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 501 «… высшие руководители компаний, желающие сотрудничать ради общих выгод, а также ради выгод своих клиентов, должны решать деловые вопросы во время игры в гольф, поскольку иначе их цели власти рассматривали бы как незаконные или как минимум в высшей степени сомнительные». Г.Нив (1990)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 502 Пример: нефтяной картель ОПЕК – организация стран - экспортеров нефти.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 503 Синдикат Синдикат (греч., syn – вместе, dikė – обычай, право, правосудие, syndiс – старшина, староста, syndicus – уполномоченный города) – это объединение по профессиональной принадлежности для ограничения конкуренции (обычно за счет разграничения сфер влияния) и защиты интересов своих членов.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 504 Например, Синдикат французских горнорабочих является профсоюзным объединением. Международный преступный синдикат «cosa nostra» (наше дело) создан с целью централизации осуществления преступной деятельности.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 505 Синдикат (экон.) - кооперативное объединение с целью регулирования конкуренции, предполагающее создание единого центра для ведения маркетинга и сбыта продукции от своего имени и по единым ценам

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 506

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 507 Формой организации кооперативных объединений являются межфирменные сети. Японская сеть «кейрецу», формируется вокруг крупной корпорации, которая функционирует на основе неформальных связей и осуществляет координацию деятельности поставщиков и производителей сходной продукции, входящих в сеть.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 508 Интегрированные объединения

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 509 Процесс делегирования полномочий Основные виды деятельности. 2.Операционная самостоятельность

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 510 Стадии делегирования полномочий

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 511 Классификация интегрированных объединений

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 512 Интегрированные объединения Рыночная Смешанная Холдинг Развитие и обучение Админи-стра-тивная

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 513 Виртуальная организация (англ., virtual organization) - добровольное субординированное объединение расположенных на удалении друг от друга организаций и физических лиц вокруг единого центра (головной организации, офиса) – владельца интеллектуальной собственности на основе его представления о бизнес-процессе с целью эксплуатации интеллектуальной собственности и «покрытия» зон ключевых компетенций (зачастую без явно выраженного корпоративного ядра).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 514 Обычно виртуальная организация не имеет собственных значительных материальных активов, а делает акцент на предугадывании интересов стейкхолдеров (в первую очередь покупателей и клиентов), развитии сетей и реализации творческого потенциала своих участников.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 515 Примеры: фирмы оффшорного программирования. Фирма Cisco Systems использует одну информационную сеть на основе Интернета для работы с клиентами, а вторую сеть – для обслуживания функций логистики и производства.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 516 Конгломерат Конгломерат (лат., con – вместе с, glomerare – сматывать в клубок, собирать в кучу) – геол., осадочная горная порода, состоящая из остатков различных пород (сцементированный галечник).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 517 Конгломерат (англ., сonglomerate) – экон., субординированное объединение технологически-несвязанных и самостоятельно развивающихся организаций, обычно относящихся к разным отраслям, под единым финансовым управлением основного общества, которое осуществляется на рыночных принципах.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 518 Головная организация конгломерата не вмешивается в хозяйственную самостоятельность подчиненных организаций и реализует стратегию портфельного инвестирования. Стоимость конгломерата – это сумма стоимостей входящих в него организаций без учета синергического эффекта, персональный состав которых обычно меняется для максимизации этой стоимости и в то же время снижения рисков за счет диверсификации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 519 Диверсифицированный конгломерат часто называют интегрированной бизнес-группой (ИБГ). Когда говорят о группе, то имеется в виду фактическая интеграция (объединение усилий), независимо от официального оформления отношений. В этой форме интеграция является существенно более жесткой, чем в кооперативных объединениях, но менее жесткой, чем в концернах.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 520 Официально зарегистрированная ИБГ, в состав которой входит промышленное предприятие и финансовый институт, называется финансово-промышленной группой (ФПГ).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 521 Примеры конгломератов: фирмы General Electric (США) и Philips Electronics (Нидерланды), зарегистрированные как конгломераты на Нью-Йоркской фондовой бирже. Примером российского когломерата может служить «Альфа-Групп».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 522 Холдинг (чистый холдинг) (англ., holding – владение, держание акций) – субординированное объединение взаимодополняющих дочерних и зависимых организаций, самостоятельно ведущих хозяйственную деятельность (функции маркетинга, логистики и производства), с единым центром - основной организацией (холдинговой компанией) - держателем контрольных пакетов акций дочерних и зависимых предприятий с целью осуществления финансового управления (управления прибылью, централизованного развития и обучения).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 523 Основное общество холдинга (холдинговая компания, англ. holding company), реализует по отношению к дочерним и зависимым стратегию прямого инвестирования и стратегического управления развитием объединения , но без должной необходимости не вмешивается в их хозяйственную деятельность, реализуя идею смешанной (рыночно-административной) интеграции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 524 Первые холдинги появились в 1889 г. в штате Нью-Джерси (США) Стоимость холдинга – это в основном стоимость системы дочерних и зависимых организаций с учетом синергического эффекта, персональный состав которых обычно не меняется. Для этого при необходимости «сильные организации, помогают слабым» через основное общество.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 525 Холдинг может быть создан не только в результате слияний и поглощений, но и путем последовательного самостоятельного создания сначала головной организации, затем дочерних, внучатых и т.д.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 526 Оболочковая фирма (англ., hollow firm – «пустотелая» фирма) – это субординированное объединение самостоятельных в производственном отношении дочерних и зависимых организаций, с единым центром - основной организацией, централизованно реализующей функции маркетинга и логистики.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 527 Завод 2 Завод 3 Завод 4 Завод 1 Покупатель 1 Покупатель 2 Оболочковая фирма

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 528 Примеры: фирма Nike, которая не имеет собственного производства, но получает «львиную долю» прибыли за счет контроля клиентской базы, организации и поддержания схемы бизнеса, разработкой новых моделей обуви. «Производитель» компьютеров фирма DELL также сама ничего не производит, но имеет эффективную систему продаж с небольшим числом звеньев.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 529 Аутсорсинг - вариант решения базовой для теории экономики фирмы задачи: «купить» или «сделать самому», при котором фирма на постоянной основе выносит ряд функций и существенную часть поддерживающих неключевых бизнес-процессов за свои пределы и передает их организации - аутсорсеру, которая специализируется на оказании соответствующих услуг.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 530 Аутсорсер может быть – дочерней, зависимой или полностью юридически независимой сторонней организацией. Полученная в предельном случае применения аутсорсинга фирма называется оболочковой (hollow firm).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 531 «По мере того, как все большие объемы работ начинают зависеть от личных усилий и манипуляций символами, громадные индустриальные объединения начнут рушиться. Вполне возможно, что мы приблизимся к новой форме «кустарного промысла», основанного на суперсовременной технологии». Олвин Тоффлер, американский социолог (1972) Концепция мировой деревни

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 532 Варианты роста масштаба фирмы Атомизация бизнеса

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 533 Трансформация модели фирмы Предприниматели (участники) Персонал Информация Капитал Менеджмент Компания по работе с клиентами Владелец инвестиционного портфеля Производственная платформа Умная компания Сервисная платформа

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 534 Владелец инвестиционного портфеля - инвестиционный инструмент удовлетворения интересов собственников (а не корпорация, следующая своей миссии). Необходим опыт в управлении рисками, инвестиционное чутье.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 535 Компания по работе с клиентами имеет в качестве основной задачи изучение интересов покупателей и клиентов, должна предвосхищать их будущие потребности, а также управлять сетевыми брэндами и в пределе «осуществлять менеджмент жизни клиентов». Пример, розничная сетевая компания Tesco (Великобритания), обслуживающая 15 млн. покупателей.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 536 Сервисная платформа предоставляет услуги по ведению бухгалтерского учета, юридическому сопровождению, информационным технологиям (ИТ) и управлению персоналом на основе единых стандартов. Необходим опыт в реализации вспомогательных бизнес-процессов, информационных технологиях.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 537 Производственная платформа – внутриотраслевая капиталоемкая структура, включающая поставщиков и подрядчиков, которая концентрируется на создании и обслуживании производственных мощностей. Пример. Фирма Celestica (США) предоставляет оборудование в аренду IBM, Hewlett-Packard, Sun Microsystems на сумму 10 млрд.долл.в год.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 538 Интеллектуальная компания - (smart company) является накопителем интеллектуального капитала и объединяет экспертов по ключевым направлениям, которые на протяжении десятков лет накапливали знания. Необходим опыт в сфере инноваций, управлении знаниями. Примеры. Независимые конструкторские бюро при фирмах BMW, Sony, Ford.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 539 Сетевой интегратор - руководитель проекта, подбирающий ресурсы для его выполнения и осуществляющий менеджмент проекта, руководство использованием сервисной и производственной платформ. Своего рода «катализатор» бизнеса. Обладают опытом в налаживании отношений, управлении альянсами, юридической сфере.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 540 Концерн Концерн (англ., сoncern – интерес, забота, участие, касаться, относиться) - субординированное объединение технологически и производственно связанных, но юридически самостоятельных организаций, под единым глобальным стратегическим управлением головной организации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 541 В немецком акционерном законодательстве концерн – это любая совокупность основного и дочернего (дочерних) обществ, а американском - такая структура называется холдингом. Это приводит к терминологической путанице, когда одно и то же объединение называют холдингом, объединением холдингового типа, концерном или объединением концернового типа.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 542 Концерн возникает в результате применения административной тактики интеграции или путем последовательного самостоятельного создания сначала головной организации, затем дочерних, внучатых и т.д. Пример: концерн Siemens, включающий около 500 предприятий, контролирует существенную часть электротехнической отрасли Германии.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 543 Основное общество Дочернее общество 1 МНОГОУРОВНЕВЫЙ СУБОРДИНИРОВАННЫЙ КОНЦЕРН Дочернее общество 2 Дочернее общество 3 Вклад в Уставный капитал 1-ый уровень 1-ый уровень 2-ой уровень

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 544 Классификация концернов Горизонтальные концерны включают дочерние организации осуществляющие операции на одной и той же стадии производства (например, мукомольный концерн) Вертикальные концерны включают дочерние организации разных отраслей входящие в единую технологическую цепочку (сельскохозяйственные, мукомольные и хлебопекарные)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 545 Комбинат – это подвид вертикального концерна, образованного по принципу единства сырья в который входят технологически связанные по производственной цепи дочерние организации, так что продукция одной из них служит сырьем для другой и основное общество, контролирующее всю производственную цепочку, начиная от добычи сырья и заканчивая поставкой продукции последнему покупателю.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 546 Комбинат (лат., com – вместе с, binare – сдваивать, combinare – комбинировать, сочитать). Комбинат (в СССР) – объединение промышленных предприятий разных, но технологически связанных отраслей. Например, банно-прачечный комбинат, комбинат бытового обслуживания, учебно-производственный комбинат.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 547 Примеры комбинатов - горно-обогатительные комбинаты, в рамках которых удается повысить выход металла из руд черных и цветных металлов. Нефтехимические объединения, в которых за счет комбинирования деятельности нефтеперерабатывающих и нефтехимических предприятий удается снизить капитальные вложения на 15 - 20% в расчете на 1 тонну готовой продукции.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 548 Трест (англ., trust - доверие) – это подвид концерна, который не образует централизованных фондов, а полностью распределяет прибыль ежегодно между входящими в него организациями в соответствии с их долевым участием. Трест возникает при передаче акций дочерних организаций в управление доверительному совету – управляющей организации в обмен на сертификаты, дающие право на получение дивидендов, но не право голоса.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 549 Первый нефтяной трест был создан Рокфеллером в США в 1879 году под названием «Стандарт Ойл». Акционеры 40 нефтяных компаний передали свои акции в доверительное управление 9 физическим лицам, образовавшим Доверительный совет (Board of trust) c целью ограничения конкуренции и захвата рынка.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 550 Позднее вместо физических лиц управлять акциями стали юридические лица – управляющие компании.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 551 Выбор типа субординированного объединения

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 552 Альтернативные организационные решения (О.И.Уильямсон) унитарная структура холдинговая структура с перекрестной координацией взаимодополняющих «дочек» мультидивизиональная структура конгломератного типа с внутренним рынком капитала для несвязанных «дочек» Сильный корпоративный центр Да Нет Децентра-лизация Да Нет X-структура M-структура U-структура

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 553 «Говоря языком теории трансакционных издержек, возникновение перегрузок в обмене информацией в рамках U – структуры означало появление ограничений на рациональность менеджеров, в то время как преследование функциональными отделами (продаж, инженерным, производственным) подцелей было в некоторой степени проявлением оппортунизма». О.И.Уильямсон Недостатки U - структур

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 554 «Термин «М-структура» используется мною для описания тех организованных по дивизиональному принципу фирм, генеральная дирекция которых занимается периодическим аудитом и проверкой качества решений, принимаемых нижестоящими менеджерами, а также активно участвует во внутрифирменном распределении ресурсов. Определение термина «M –структура»

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 555 При этом право на использование денежных средств компании становится объектом инвестиционной конкуренции между ее отделениями. Это означает, что доходы фирмы не реинвестируется автоматически теми подразделениями, которые их генерируют». О.И.Уильямсон

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 556 Внутренняя среда: Внешняя среда: Концерн

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 557 Оболочковая фирма Внутренняя среда: Внешняя среда:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 558 Холдинг Внутренняя среда: Внешняя среда:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 559 Конгломерат Внутренняя среда: Внешняя среда:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 560 Виртуальная фирма Внутренняя среда: Внешняя среда:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 561 Выбор типа объединения 6.Общее пред-ставле-ние о бизнес-процессе (общее управле-ние)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 562 Эффект пирамиды в многоуровневых концернах Источник: И.П.Бойко Лекции по курсу «Экономика предприятия и предпринимательства».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 563 1-ый уровень

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 564 2-ый уровень

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 565 3-ий уровень

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 566 Выводы: Для контроля организации 1 уровня достаточно 50%*1000 = 500 тыс.руб. Этой суммы достаточно для контроля общей суммы реальных активов:

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 567 Коэффициент контроля : K = стоимость контролируемых активов / стоимость акций При использовании только одного уровня K = 6000 тыс.руб./ 500 тыс. руб. = 12 При использовании трех уровней K = 159 120 тыс.руб./ 500 тыс.руб.= 318 Вывод: использование трехуровнего концерна увеличило коэффицент контроля в 26,5 раз.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 568 Оффшорный бизнес

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 569 Оффшорный бизнес (продолжение) Повтор строки

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 570 Тема 7. Финансовое управление проектами

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 571 Простые проценты

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 572 Сложные проценты

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 573

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 574 Формулы простых и сложных процентов

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 575 Формула чистой приведенной стоимости Net Present Value, NPV(T,i)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 576 Рентабельность инвестиций

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 577 Метод NPV (тыс.руб.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 578 Метод NPV (тыс.руб.) EXCEL NPV = ЧПС (10%, 45, 65, 80, 105, 125) – 100 = 207,82

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 579 Дисконтированные денежные потоки (тыс.руб.)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 580 Net Present Value тыс.руб. (i=0%, 10%) T окуп = 2 года

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 581 NPV (T, i) T=const NPV (T, i)=0 => i(T) метод IRR i=const NPV (T, i)=0 => T(i) метод Tокуп

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 582 Внутренняя норма доходности Internal Revenue Ratio, IRR(T) IRR(5)=61%

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 583 Сравнение NPV взаимоисключающих проектов A и B (i=10%)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 584 Сравнение NPV взаимоисключающих проектов A и B (i=20%)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 585 Итоги сравнения NPV взаимоисключающих проектов A и B

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 586 График сравнения NPV взаимоисключающих проектов A и B

УНИВЕРСАЛЬНАЯ ПРИСТАВКА ДЛЯ РАСШИРЕНИЯ ВОЗМОЖНОСТЕЙ ДОПЛЕРОВСКИХ УЛЬТРАЗВУКОВЫХ ПРИБОРОВ (Ф А Н Т О М К Р О В О Т О К А)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 588 ОБЪЕМ ПРОИЗВОДСТВА ФАНТОМОВ

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 589 ФИНАНСОВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПРОЕКТА Динамика дисконтированного чистого денежного потока (тыс.руб) (горизонт планирования -7 лет, ставка дисконтирования – 10%): Чистый денежный поток NPV = 10,2 млн.руб. Рентабельность вложений IR = 2,24 Срок окупаемости вложений T = 3,5 года . Внутренняя норма доходности IRR = 62% Расчет срока окупаемости инвестиций с учетом дисконтирования (тыс.руб)

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 590 РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ИНВЕСТИЦИЙ ПО СТАТЬЯМ ЗАТРАТ

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 591 РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ИНВЕСТИЦИЙ ПО НАПРАВЛЕНИЯМ РАБОТ

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 592 ЭКСПЕРИМЕНТАЛЬНЫЙ МАКЕТ ФАНТОМА КРОВОТОКА

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 593 Словарь азиатских экономических терминов «Бамбуковые сети» - клановые предприятия, созданные китайцами–эмигрантами, частный случай бамбуковых сетей - гуанси.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 594 Гуанси (китайск) – китайская система жестких иерархических связей семейного (кланового) типа, в том числе связей с властью, цементирующая сетевые структуры. Все стратегические решения в рамках такой сети принимает глава семьи. Аналогичные малые традиционные семейные японские фирмы с пожизненным наймом называются дзайбатсу.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 595 Кайдзен (японск.) – (кай - перемены, дзен – улучшение) – «перемены к лучшему», доктрина постоянного усовершенствования деятельности организации маленькими шагами в направлении одновременного улучшения качества и снижения себестоимости, в котором участвуют все: и менеджеры, и рабочие.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 596 1. Миссия, цели и стратегии 2.Технологии 5. Структуры и бизнес-процессы 4. Люди 3. Культура Реинжиниринг

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 597 1. Миссия, цели и стратегии 2.Технологии 5. Структуры и бизнес-процессы 4. Люди 3. Культура Доктрина кайдзен

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 598 Источники улучшений в системе Кайдзен: оптимизация технологического и управленческого процессов, «стремление к совершенствованию ради совершенствования», установление доверительных отношений между менеджерами и их подчиненными, участие работников в управлении (в том числе стратегическом).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 599 Канбан (японск.) – карточка, прикрепляемая на каждую коробку с запасными частями с описанием содержимого. При возвращении пустой коробки с карточкой поставщику автоматически производится заказ комплектующих. Впервые введена на Тойоте.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 600 Каороши (японск.) – смерть от переработки. В Японии работники работают в среднем на 400 часов в год больше, чем европейцы

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 601 Номмуникация (японск.) – от слов «ному» - выпивка и коммуникация, совместное посещение баров, уик-энды в загородных отелях для укрепления неформального взаимопонимания, обмена навыками и умениями, «подразумеваемыми знаниями».

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 602 «Поджарое производство» - японская система одновременного улучшения качества и снижения себестоимости, производство изначально качественной продукции во избежание затрат на последующую проверку готового изделия. Один из авторов идеи американец Уильям Деминг.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 603 Чиндогу (японск., сhindogu) – ненужные вещи, которые покупают под воздействием рекламы, из зависти, из соображений престижа или подчиняясь моде. Эти вещи - один из признаков излишеств, свойственных капитализму.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 604 «В экономике потребления компании продают воспоминания, а не товары» (Ч.Хэнди).

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 605 Источники: Миклтуэйт Дж., Вулдридж А.Магия менеджмента. Пер. с англ. – М: ООО «Изд-во АСТ», ООО «Транзиткнига», 2004. 414 с. Хэнди Ч. Слон и блоха: Будущее крупных корпораций и мелкого бизнеса. Пер. с англ. – М: Альпина Бизнес Букс, 2004. – 204 с. Герасимов Г. России Азия – указ. Известия, 14.02.1998. Журнал Top-Manager март, 2002 С.128-131. см. также работы Кеничи Омаи и Масааки Имаи.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 606 Конец презентации Спасибо за внимание

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 607 Критерии классификации хозяйственных объединений Н.Уткина Классификация предложена Н.Уткиным гр.ЭП-22

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 608 Классификация хозяйственных объединений Н.Уткина

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 609 Ответ на вопрос N 1: Неверно. Кризис идентичности приводит к распаду организации.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 610 Ответ на вопрос N 1: Неверно. Кризис бюрократии вызывает переход от бюрократической культуры к рыночной.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 611 Ответ на вопрос N 1: Неверно. Кризис индивидуального управления ведет к переходу от культуры личности к бюрократической культуре.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 612 Ответ на вопрос N 1: Правильно. Инвестиционный кризис вызывает превращение рыночной культуры в культуру профессионалов. При этом временные проектные группы превращаются в постоянные и горизонт планирования увеличивается.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 613 Ответ на вопрос N 2: Неверный ответ. Упрощенная система налогообложения – это особый режим уплаты налогов, воспользоваться которым может любая организация, удовлетворяющая требованиям Налогового Кодекса РФ, в том числе даже некоммерческая организация

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 614 Ответ на вопрос N 2: Правильный ответ. Упрощенная система налогообложения – это особый режим уплаты налогов, а субъект малого предпринимательства – особый статус, практически не дающий налоговых преимуществ, за исключением права на ускоренную амортизацию основных средств с коэффициентом ускорения 2.

04.02.13 Экономика предприятия и предпринимательства 615 Комментарий к вопросу N 2: НК РФ Статья 346.11. Общие положения 1. Упрощенная система налогообложения организациями и индивидуальными предпринимателями применяется наряду с общей системой налогообложения, предусмотренной законодательством Российской Федерации о налогах и сборах.