ЭФФЕКТИВНАЯ РАБОТА С ВОЛОНТЕРАМИ Шаньгина Е. П. elena_shangina@list. ru
ВОЛОНТЕРСТВО • Добровольный выбор, отражающий личные взгляды и позиции; • Активное участие гражданина в жизни человеческих сообществ • (Всеобщая декларация волонтеров, Париж, 14 сентября, 1990 года)
ВОЛОНТЕР • Человек, действующий по доброй воле, а не из материального или финансового интереса или под воздействием внешнего социального, экономического, политического давления.
Вопрос № 1: • Зачем организаторам проекта в сфере культуры обращаться за помощью к волонтерам?
Правило № 1 Используйте принцип «любопытного слоненка»
Отвечайте на вопросы: Зачем мне нужны волонтеры? Когда и где они нужны? Кто наши потенциальные волонтеры? Какая у них мотивация? Сколько их надо пригласить? Где мы будем их искать?
Вопрос № 2 • Зачем человеку становиться волонтером культурного проекта?
Правило № 2: знай «своих» волонтеров Пол Возраст Ценности Образование Интересы Где их можно найти (социальные сети, личные контакты, СМИ и т. д. )
Лучший способ Стань волонтером – попробуй на себе!
Правило № 3: дайте волонтеру миелофон
Как это сделать: • Напишите инструкцию для волонтера с конкретным описанием задачи. • Проведите организационное собрание. • Разъясняйте волонтеру особенности работы, поддерживайте в сложных ситуациях.
Правило 4: подведите итоги работы • Оцените качество работы волонтеров • Оцените качество организации проекта • Получите от волонтеров «обратную связь»
Правило № 5: выражайте благодарность волонтерам Признание – это плата волонтеру за его труд!
РАБОТАЙТЕ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!
Скачать презентацию ЭФФЕКТИВНАЯ РАБОТА С ВОЛОНТЕРАМИ Шаньгина Е П elena_shangina list
ЭФФЕКТИВНАЯ РАБОТА С ВОЛОНТЕРАМИ.ppt