ДРЕВНЕЙШАЯ ТЕХНОЛОГИЯ Где не пройдёт войско там

ДРЕВНЕЙШАЯ ТЕХНОЛОГИЯ «Где не пройдёт войско — там пройдёт осёл, навьюченный золотом»

«НЕВИДИМОСТЬ» Управления ПРОТЕСТОМ если в XVIII веке можно было организованные изнутри цветные революции выдавать за «бунт народных масс» , то в конце XX века «невидимые руки» стали всё более отчётливо видны, причём не только в прошлых «народных революциях» , но и, что важно, — в режиме «онлайн» .

ЧАСТО РЕАЛИЗУЕТСЯ ЦЕПОЧКА цветная революция (инцидент-протестмайдан) → вооружённый мятеж → гражданская война → гибридная война

ЧТО ТАКОЕ КОМАНДА?

ОБЩАЯ СХЕМА ПРОТЕСТА

1 ЧТО ТАКОЕ РЕВОЛЮЦИЯ? Классические революции XIX—XX веков прежде всего, идеологический переворот, на смену одной идеологической системе приходит иная, декларативно более справедливая. уникальность русской культуры определила отношение к революции как к «феномену религиозного порядка» (Н. А. Бердяев), как к акту духовному,

2 Революция — не юрта: где хочешь — не поставишь НУЖНО стимулировать недееспособность режима в решении социальных проблем культивировать недовольство масс властью нужна идея, которая бы олицетворяла собой «светлое послереволюционное будущее»

3 СПАСЁТ ЛИ СИЛЬНЫЙ ЛИДЕР? развитие «цветного» революционного процесса происходит в условиях «ненасильственного» перехвата власти у того правительства, которое не решается ею воспользоваться или останавливается перед употреблением легитимного, Но даже и в этом случае ничего не но при этом относительно массового гарантировано, а сама революция может насилия вылиться в затяжную гражданскую войну.

4 СРОКИ ПОДГОТОВКИ РЕВОЛЮЦИЙ В новых информационных условиях процессы, которые ранее занимали десятилетия, сегодня занимают годы. За счёт массированного применения финансовых ресурсов и информационных технологий срок подготовки свержения режима удаётся сократить до полутора-

5 ОБЯЗАТЕЛЬНЫ ЛИ ЛИДЕРЫ ПРОТЕСТА? Цветные революции активно используют технологии сетевого маркетинга, движений без лидера и рекламный менеджмент гигантских партий-големов. раньше передающей средой была сеть масонских лож самого разного толка и окраса, а сегодня их роль выполняет сеть групп в социальных медиа

6 СОВРЕМЕННЫЕ ОСОБЕННОСТИ так называемый момент «Х» связан либо с выборами, либо с требованиями их досрочного Первый ВАРИАНТ — если выборы ещё не проведения. объявлены, существующий режим объявляется нелегитимным ВТОРОЙ ВАРИАНТ — до выборов и диктаторским. «революционеры» заранее обвиняют власти в фальсификации ИХ итогов и заявляют

7 обновлённая роль внешних сил Они, как и раньше, не только финансируют организаторов, но и сами открыто и публично Задействуют инструменты «мягкой силы» . управляемость посредством старых средств снизилась, что и вынуждает тех, кто ранее оставался в тени — проявляться и вмешиваться в процесс

революция требует ТРЁХ УСЛОВИЙ: 1. должны быть не только социальноэкономические, но и политические предпосылки революционной ситуации. 2. революция невозможна без организации, финансового обеспечения и манипуляции информационными потоками. 3. революция невозможна без идеологии, несущей Новый для населения социальный проект.

Задачи экономики Интеграция в русле определённой концепции Развитие предприятий в долгосрочной перспективе Переток капитала между отраслями, перепрофилирование функционирования государственности как системы управления платёжеспособный спрос на продукцию демографически обусловленного спектра и ЕГО ЗАЩИТА ОТ РОСТА ЦЕН

Задачи управленцев Устранение из всех систем управления обществом неадекватных «менагеров» и замена их на управленцев необходимых стране, которые работают не за страх, не за деньги, а на совесть — вот путь развития страны. Именно это ключевая задача всех думающих управленцев.

ГЛОБАЛЬНОЕ СОРЕВНОВАНИЕ ЗА КАЧЕСТВО необходимо ликвидировать безграмотность УПРАВЛЕНИЯ управленческую. статистически ситуация аналогична 1917 году, КОГДА безграмотными было 85% населения. в 2017 году в отношении управления всё так же — 85% населения мало знают об этом, да и зачастую мало чего хотят менять в своём

vk. com/resursnicentr ВАЖНО! upravolenie. ru

БЛАГОДАРИМ ЗА ВНИМАНИЕ! Связь С НАМИ: inance@mail. ru Через группу ВКОНТАКТЕ: https: //vk. com/resursnicentr (можно написать сообщение группе)