Донецкая Народная Республика ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по вопросам охраны труда предприятия утверждено приказом ГК Гортехнадзора ДНР от 28. 08. 2015 г. № 358
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по вопросам охраны труда предприятия Комиссия по вопросам ОТ предприятия - постоянно действующий консультативно - совещательный орган. Цель создания Комиссии на предприятии: - обеспечение пропорционального участия работников в решении любых вопросов ОТ и ПБ, гигиены труда и производственной среды. Решение о создании Комиссии, ее количественный и персональный состав принимается трудовым коллективом на общем собрании (конференции) по представлению работодателя и профсоюза.
Положение о комиссии по вопросам охраны труда предприятия коллектива Разрабатывается Утверждается при участии представителей сторон постановлением общего собрания (конференции) трудового коллектива Принцип формирования Комиссии 50% лиц от работодателя (специалисты по охране труда, гигиены труда и других служб предприятия) 50% представители профсоюза (уполномоченные наемными работниками лица)
Основные задачи Комиссии : Ø защита прав и интересов работников в области ОТ; Ø участие в проверке знаний работников по вопросам ОТ; Ø подготовка рекомендаций работодателю и работникам по профилактике производственного травматизма и профессиональных заболеваний, согласование через двусторонние консультации позиций сторон в решении практических вопросов в области ОТ обеспечение сочетания интересов работодателя и трудового коллектива; Ø участие в разработке коллективного договора (раздел ОТ), комплексных мероприятий по повышению существующего уровня ОТ; в контроле за целевым расходованием направляемых средств ; Ø защита прав и интересов работников при назначении им страховых выплат по ОССНСПи. ПЗ; Ø предоставление дополнительных льгот и компенсаций за счет работодателя в соответствии с положениями Колдоговора.
Права Комиссии: Ø обращаться к работодателю, трудовому коллективу, профкому … с предложениями по регулированию отношений в сфере ОТ; Ø создавать рабочие группы из числа членов Комиссии для разработки решений по вопросам ОТ с привлечением специалистов предприятия, экспертных организаций, страховых экспертов, технических инспекторов труда профсоюзов; Ø получать от работников, руководителей структурных подразделений и служб предприятия и профкома информацию и иметь доступ к документации по ОТ; Ø осуществлять контроль за соблюдением требований законодательства по ОТ непосредственно на рабочих местах, за обеспечением работников СКЗ и СИЗ, требований промсанитарии и т. д. ;
Права Комиссии Ø анализировать состояние условий ОТ, выполнение программ и колдоговоров на предприятии; Ø иметь свободный доступ на все участки предприятия и возможность обсуждения с работниками вопросов ОТ; Ø принимать решения о проценте уменьшения размера единовременного пособия потерпевшему (но не более чем на 50%) если комиссией по расследованию несчастного случая установлено, что повреждение здоровья работника наступило не только по вине работодателя, но и в результате нарушения пострадавшим НПАОТ.
Организация работы Комиссии Председатель избирается общим собранием (конференцией) трудового коллектива (Работодатель не м. б. председателем!). Зам. председателя и секретарь избираются на заседании Комиссии На должность секретаря м. б. избран работник СОТ. Члены Комиссии могут освобождаться от основной работы на срок согласно Колдоговору с сохранением за ними среднего заработка в случае привлечения к отдельным проверкам по вопросам ОТ. Планирование работы Комиссия - на основе планов (квартал, полугодие, год) , утвержденных председателем Комиссии. Периодичность заседаний - не реже одного раза в квартал. Правомочность заседания Комиссии - в случае присутствия не менее 50% членов от каждой стороны.
Организация работы Комиссии Решение Комиссии рекомендательный характер. оформляется протоколом и имеет В случае несогласия с решением Комиссии работодатель должен предоставить в течение 5 дней письменное аргументированное объяснение. Отчетность Комиссия - 1 раз/ год на общем собрании (конференции) трудового коллектива. Изменения в составе или роспуск Комиссии - решением общего собрания (конференция) трудового коллектива
Скачать презентацию Донецкая Народная Республика ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по
ПРЕЗЕНТАЦИЯ положение о комиссии в ДНР 24 11 2015.ppt