Cанкт-Петербургский государственный университет Экономический факультет ПРОФИЛЬ БАКАЛАВРИАТА «МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ» Реализуется совместно кафедрами: Управления и планирования социальноэкономических процессов Экономической теории и социальной политики
Основная цель реализации профиля «Менеджмент организации» — • • • подготовка менеджеров нового типа для современного бизнеса, коммерческих и некоммерческих организаций, обладающих: стратегическим мышлением знаниями, умениями и навыками, необходимыми для эффективного, социально ответственного управления организациями различного профиля и их структурными подразделениями выстраивания личной деловой карьеры
Подготовка по профилю направлена на: • достижение высоких конкурентных преимуществ по • • • сравнению с выпускниками других вузов, в том числе и в области оплаты труда развитие способностей по созданию и управлению собственным бизнесом и работе в командах формирование навыков социально ответственного ведения бизнеса содействие в творческой самореализации и развитие личности, достижении успеха
Уникальность профиля «Менеджмент организации» заключается в: • инновационном подходе к подготовке бакалавров, основанном на синтезе экономических и управленческих знаний • изучении особенностей управления организациями различных форм собственности • возможности познакомиться с опытом компаний и организаций различного профиля в ходе проведения учебно-исследовательской практики • формировании навыков и компетенций будущих руководителей — социально ответственных лидеров бизнеса
Качество подготовки по профилю «Менеджмент организации» обеспечивается • • • тем, что: к чтению лекционных курсов, проведению практических занятий привлекаются высококвалифицированные преподаватели, а также специалисты - практики, работающие в российских и международных компаниях студенты имеют возможность пройти учебноисследовательскую практику в различных организациях (проектный подход) студенты могут участвовать в научноисследовательских проектах совместно с преподавателями кафедр студенты имеют возможность пройти обучение в зарубежных университетах (программы включенного обучения) при проведении занятий широко используются интерактивные формы обучения
В рамках реализации профиля «Менеджмент организации» изучаются следующие учебные дисциплины • • Стратегический менеджмент Управленческие решения Управление проектами Управление качеством • Информационные ресурсы управления • Управление персоналом • Социальная ответственность • • • Бизнес-планирование • Антикризисное управление • Государственное регулирование • социально-экономических процессов • Государственное стратегическое прогнозирование и планирование • • • бизнес-организаций Стейкхолдер-менеджмент Экологический менеджмент Устойчивое развитие Руководство и лидерство Управление конфликтами и стрессами Маркетинговые исследования Исследование систем управления Основы контроллинга Программно-целевые методы управления
• • Область профессиональной деятельности выпускника и возможные места трудоустройства: системы управления предприятий всех форм собственности и хозяйствования консалтинговые и аутсорсинговые компании органы государственного и муниципального управления крупный, средний и малый бизнес
Возможности продолжения обучения: • Программы подготовки магистров по направлению «Экономика» , реализуемые кафедрами Управления и планирования социальноэкономических процессов и Экономической теории и социальной политики ЭФ СПб. ГУ: - Управление развитием организаций - Государственное и региональное управление • Иные магистерские программы, реализуемые на экономическом факультете и в университете • Аспирантура
Основные научные школы и направления научных исследований кафедр: • Общий и стратегический менеджмент • Государственное и региональное управление • Экономика и управление на предприятиях сферы туризма • Управление персоналом • Корпоративная социальная ответственность • Управление корпоративной социальной деятельностью • Человеческий и социальный капиталы компаний
Ведущие преподаватели Кузнецов Юрий Викторович д. э. н. , профессор, зав. кафедрой Управления и планирования социально-экономических процессов, заслуженный работник высшей школы РФ, Почетный президент Национальной академии туризма
Маленков Юрий Алексеевич д. э. н. , профессор, Почетный работник высшего профессионального образования РФ, Почетный академик Российской академии транспорта, академик Петровской академии наук и искусств, специалист в области системного анализа, стратегического и общего менеджмента
Соколова Светлана Владимировна д. э. н. , профессор кафедры управления и планирования социально-экономических процессов экономического факультета СПб. ГУ, автор более 120 научных работ, специалист в области менеджмента.
Канаева Ольга Алексеевна к. э. н. , доцент, заведующая кафедрой экономической теории и социальной политики экономического факультета СПб. ГУ, Почетный работник высшего профессионального образования РФ, специалист в области корпоративной социальной ответственности и корпоративной социальной политики.
Судова Татьяна Леонидовна д. э. н. , доцент, профессор кафедры экономической теории и социальной политики экономического факультета СПб. ГУ, научные интересы – человеческий и социальный капитал.
Студенты обучаются по компетентностноориентированному плану и овладевают следующими знаниями, умениями, навыками и способностями необходимыми для успешного руководства организациями: Способностью принимать участие в реализации организационных изменений, умением проектировать организационную структуру, делегировать полномочия и ответственность. Владеют методами принятия стратегических, тактических и операционныхрешений в процессе управления организацией
Владеют современными технологиями управления персоналом Обладают знаниями современных концепций управления качеством и конкурентоспособностью предприятий Владеют навыками разработки бизнес-планов создания новых организаций или направлений деятельности Владеют знаниями в области государственного регулирования предпринимательской деятельности Владеют знаниями в области государственной социальной политики
Умеют ставить и решать задачи в области корпоративной социальной деятельности и социальной политики компании, разрабатывать механизмы формирования и реализации социальной политики компании, использовать соответствующие методы и инструменты Обладают навыками социального проектирования и управления социальными проектами организации на уровне компании Владеют навыками разработки корпоративной политики доходов с использованием соответствующего инструментария
Cанкт-Петербургский государственный университет Экономический факультет Кафедра управления и планирования социальноэкономических процессов Санкт-Петербург 2016
ИСТОРИЯ КАФЕДРЫ управления и планирования социальноэкономических процессов Первый заведующий кафедрой − д. э. н. профессор Моисеенко Николай Андреевич (1919 -1996)
С 1992 года по настоящее время кафедру возглавляет д. э. н. , профессор – Кузнецов Юрий Викторович • Заслуженный • работник высшей школы РФ Почетный президент Национальной академии туризма
Кафедра управления и планирования социально-экономических процессов 21
Изучение опыта управления по направлениям подготовки на кафедре: 1. Компании крупного, среднего и малого бизнеса 2. Адмнистрации города, районов, регионов 3. Другие компании различных сфер экономики
Внеаудиторная работа со студентами КАФЕДРА советует: Дискуссии ЧТО ВЫБРАТЬ? НИР Искусство Как провести время с пользой Саморазвитие Спорт
КАФЕДРА ПОМОГАЕТ НАЙТИ ПУТЬ ЛИДЕР Доп. знания Рост культуры Коммуникации Работа студента над собой ДЕЛОВАЯ КАРЬЕРА РОСТ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА КАК СТАТЬ ЛИДЕРОМ В УПРАВЛЕНИИ
РАЗВИТИЕ ЛИЧНОСТИ СТУДЕНТА ПОБУЖДЕНИЕ СТУДЕНТОВ К РАЗВИТИЮ ЛИЧНОСТИ: ПРЕПОДАВАТЕЛИ ЧЕРЕЗ: • БЕСЕДЫ • ПРИМЕРЫ • СОРЕВНОВАНИЕ ОБУЧЕНИЕ СТУДЕНТОВ НАУЧНЫМ МЕТОДАМ: • ЛЕКЦИИ • КОНСУЛЬТАЦИИ • ВНЕАУДИТОРНЫЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ РЕАЛИЗАЦИЯ НАУЧНЫХ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ ВНЕАУДИТОРНОЙ РАБОТОЙ: • САМОСТОЯТЕЛЬНЫЕ НАУЧНЫЕ РАБОТЫ • ОЛИМПИАДЫ • УЧАСТИЕ В ГРАНТАХ • ВКЛАД В УПРАВЛЕНИЕ ОРАНИЗАЦИЯМИ (КОНСАЛТИНГ, СТАТЬИ, КОНФЕРЕНЦИИ)
ДОСТИЖЕНИЯ КАФЕДРЫ РЕЗУЛЬТАТЫ ВНЕАУДИТОРНОЙ РАБОТЫ И ПРОФОРИНЕНТАЦИИ ПОБЕДЫ НА ОЛИМПИАДАХ ЭФФЕКТИВНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО РАЗВИТИЕ личности РАЗВИТИЕ ЭКОНОМИКИ
Победы на олимпиадах
Победы на олимпиадах
Конкурентные преимущества этого профиля подготовки подтверждает анализ отзывов о прохождении практики студентоввыпускников специальности «Менеджмент организации» за разные годы. К примерам организации практики студентов относятся: • Работа в качестве помощников руководителей структурных подразделений Комитетов Правительства Санкт-Петербурга и Ленинградской области. • Работа в качестве помощника руководителя структурного подразделения в Региональном отделении Федеральной службы по финансовым рынкам в Северо-Западном Федеральном округе. • Работа в качестве помощника структурного подразделения в Управлении Федеральной антимонопольной службы по Санкт. Петербургу. • Работа в качестве помощника структурного подразделения экономического отдела администрации Санкт-Петербурга по Московскому району. • Работа в качестве помощника административного сектора бизнесинкубатора (управляющая компания – ООО «РЭО «СЕРВИС» ).
Студенты получают возможность использовать практический опыт, полученный на местах прохождения практики, для подготовки выпускных квалификационных работ. Так, содержание преддипломной практики позволило им подобрать теоретический и практический материал для дипломной работы, тематика которых отражает актуальные проблемы различных типов организаций коммерческого и некоммерческого сектора в РФ с учетом специфики Санкт. Петербурга и Ленинградской области. В процессе прохождения практик работодатели отметили следующие аналитические способности студентов: обобщение и систематизация теоретических знаний, полученных при изучении специальных дисциплин на основе изучения деятельности конкретной организации; приобретение первоначального практического опыта по избранной специальности, практическое развитие профессиональных навыков и компетенций будущих специалистов.
Успешная и быстрая деловая карьера выпускников, аспирантов докторантов кафедры: • Богданов Юрий – генеральный • • • директор турфирмы TEZ-TOUR Дмитриева Светлана – генеральный директор турфирмы ГРАНТ-ТУР Никифорова Мария – коммерческий директор ООО «Совет по туризму» Силуянов А. Н. – руководитель отдела Комитета по природным рессурсам Администрации ЛО • Щавлев Алексей – директор по • • развитию ЗАО «Зенит-трейд» Голубев Валерий Иванович – заместитель председателя правления ОАО «Газпром» Иванова В. Н. – ректор Московского государственного университета технологии и управления Шохин В. В. – заместитель председателя законодательного собрания г. Вологда и другие
