Аспекты социальной направленности в работе Красноярского РО НПФ «Образование и наука» : основания, формы, содержание.
Красноярский край
Красноярский край Площадь территории: 2339, 7 тыс. кв. м. Численность населения: 2829, 1 тыс. чел. Плотность населения: 1, 2 чел. /км² Включает: 42 района, 15 городов и 4 ЗАТО 86502 члена Профсоюза: 53556 работающих, 31993 студента 953 неработающих пенсионера.
Перспективы НПФ Ои. Н в Красноярском крае Приоритеты: Формирование позитивного отношения работников сферы образования края к планированию своего пенсионного будущего посредством взаимодействия с отраслевым НПФ «Образование и наука» . Задачи: 1. Создать систему партнерского взаимодействия на всех уровнях (политика) 2. Сформировать краевую инфраструктуру (агентская сеть) 3. Увеличить количество клиентов Фонда из числа работников системы образования края (число продаж)
Принципы Доступность информации для учреждений края и членов их семей: работников образовательных – о сущности пенсионной реформы РФ; – о новом пенсионном законодательстве РФ; – о значении государственной программы софинансирования пенсии (ФЗ-56); – о роли отраслевого НПФ «Образование и наука» в вопросах пенсионного страхования работников образования края и членов их семей. Социальное партнерство федерального и регионального уровней. Командный подход Оперативность и качество оказания услуг в вопросах пенсионного страхования
Используемые ресурсы • Нормативно-правовые, в т. ч. документы и акты социального партнерства федерального и краевого уровней • Информационные (Федеральный сайт и 3 краевых сайта) • Кадровые (подготовленные консультанты) • Краевые общественные педагогические формирования
Аспекты социальной направленности • Взаимовыгодные деловые партнерские отношения с управляющими структурами и общественными организациями (документы социального партнерства федерального и краевого уровней) • Комплексная программа модернизации систем образования на период до 2013 г. региональных • Планирование совместной работы РО с Министерством образования и науки Красноярского края, краевым профсоюзом работников народного образования
Аспекты социальной направленности (продолжение) • Краевой августовский педагогический совет • Окружные совещания по линии краевого Министерства образования и науки • Окружные совещания по линии краевого профсоюза работников образования и науки • Выездные встречи в трудовых коллективах ОУ, на уровне муниципалитетов, на курсах КК ИПК РО • *Работа консультпунктов (левобережное и правобережное здания КК ИПК РО) • Обучающие семинары по подготовке консультантов Фонда
Аспекты социальной направленности (продолжение) • Краевая 3 -х месячная акция «Пенсионное законодательство: знаю и действую» • Традиция участия РО как партнера в проведении профессиональных конкурсов работников образования города и края; краевых профессиональных фестивалях, смотрах, учительских спартакиадах, слетах, конкурса на лучшую студенческую профгруппу • Формирование электронной базы контактов: с ОУ территорий края с профессиональными ОУ с клиентами Фонда • Праздничные поздравления от имени РО фонда работники управляющих структур общественные организации трудовые коллективы ОУ клиенты фонда •
Аспекты социальной направленности (продолжение) • Плановый характер заключения договоров ОПС для муниципалитетов • Разнообразие форм работы с консультантами Фонда • Методические разработки в помощь консультантам • Стимулирующий характер агентского вознаграждения
Результаты • Заключены 3 -х сторонние соглашения в 2011 г. с Министерством образования и науки края и Советом ректоров • Осуществлен совместно с региональным оператором (КК ИПК РО) запуск по реализации в крае направления «Пенсионная реформа» программы КМРСО, ноябрь 2011 г.
• • Результаты, продолжение Проведена 3 -х месячная акция «Пенсионное законодательство: знаю и действую» , организаторами которой являются 3 общественных организации работников образования и науки края (Профсоюзы, ВПС, краевой совет ветеранов педагогического труда) Принято решение Президиумом профсоюза работников образования края от 02. 10. 2012 по установлению ежемесячного плана заключения договоров пенсионного страхования с Фондом для муниципальных профсоюзных организаций. Создана на 70% база электронных адресов, включая ОУ территорий края и адреса клиентов (деловая переписка, новости пенсионного законодательства, краевые мероприятия, праздничные поздравительные открытки) Стало краевой традицией участие Фонда как партнера в краевых мероприятиях с кадрами образования
Результаты (продолжение) • Выстроена работа (сеть) с 50 территориями края из 61 (на начало краевой акции, ноябрь 2012 г. , была создана сеть только в 9 территориях), в целом охват территорий составляет 82% • Подготовлено 92 консультанта Фонда с вручением соответствующего удостоверения Число ежемесячных продаж заметно увеличилось с проведением краевой акции и остается стабильным •
Красноярское региональное отделение НПФ «Образование и наука» Адрес: 660049, г. Красноярск, ул. К. Маркса, 93, офис 422, Тел. (391) 227 - 83 -95, E-mail: vahtel@npfon. ru nesterova@npfon. ru Подробная информация га сайтах: www. krao. ru – Министерство образования и науки Красноярского края www. kr-educat. ru - Красноярская региональная (краевая) организация Общероссийского Профсоюза образования www. kipk. ru – Красноярский краевой институт повышения квалификации и переподготовки работников образования
Будем рады сотрудничать с коллегами из других регионов Российской Федерации!
Спасибо за внимание!
Скачать презентацию Аспекты социальной направленности в работе Красноярского РО НПФ
995dd4eb41e3c42f876b48343e9c9c4f.ppt