1. Отбор факторов, определяющих уровень анализируемого показателя; 2. Классификация и систематизация их с целью обеспечения возможностей системного подхода; 3. Установление функциональной зависимости между показателем и выделенными факторами; 4. Расчет влияния факторов и оценка роли каждого из них в изменении величины результативного показателя; 5. Работа с факторной моделью ( практическое ее использование для управления экономическими процессами).
1. Способ цепных подстановок; 2. Способ абсолютных разниц; 3. Способ относительных разниц; 4. Индексный метод; 5. Способ долевого участия и пропорционального деления; 6. Интегральный способ.
детерминированный прямой стохастический обратный одноступенчатый многоступенчатый статический динамический ретроспективный перспективный
Признаки По значимости По зависимости от трудового вклада коллектива По времени действия По степени действия По характеру действия По возможности измерения По свойствам отражаемых явлен. По составу По степени влияния на результат Категории Основные Категории Второстепенные Внешние Внутренние Постоянные Переменные Общие Специфические Обьективные Поддающиеся измерению Количественные простые Факторы первого уровня Субьективные Не поддающиеся измерению Качественные сложные Факторы второго уровня и т. д.
Скачать презентацию 1 Отбор факторов определяющих уровень анализируемого показателя 2
Факторный анализ.pptx