Управление персоналом Процесс менеджмента персонала укомплектование

Управление персоналом • Процесс менеджмента персонала – укомплектование штата организации и поддержание производительности труда сотрудников на высоком уровне • Процесс отбора - отсеивание претендентов на вакантную должность для выбора самого подходящего кандидата

Emirates Qantas • непрерывная коммуникация с подчиненными и ясное изложение поставленных заданий • большое количество льгот • условия работы, доступные для всех • равная возможность трудоустройства • борьба с дискриминацией • право участвовать во внешней организации сети

Совмещение лучшего для повышения эффективности и результативности • Индивидуальный подход к каждому сотруднику • Гибкий рабочий график • Непрерывное повышение квалификации • Мотивация сотрудников (предоставление льгот) • Высокая корпоративная культура ( «один за всех- и все за одного» )

Кайдзен • «постоянное усовершенствование»