ПСИХОЛОГИЯ МАЛЫХ ГРУПП В ПОЛИТИКЕ Всероссийский центр изучения

ПСИХОЛОГИЯ МАЛЫХ ГРУПП В ПОЛИТИКЕ Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, какую роль, по мнению россиян, играют сегодня в жизни общества общественные институты — православная церковь, политические партии, средства массовой информации, профсоюзы. Всероссийский опрос ВЦИОМ проведен 9— 10 июня 2012 года. Опрошено 1600 человек в 138 населенных пунктах в 46 областях, краях и республиках России. Выборка репрезентирует городское население России. Статистическая погрешность не превышает 3, 4%.

Наиболее влиятельным общественным институтом россияне сегодня считают средства массовой информации (3, 64 балла из 5 возможных) n политические партии (3, 10 балла) православная церковь (3, 09 балла) n

Опрос «как россияне оценивают перспективы стратегии развития страны на ближайшие десять лет, что, по их мнению, может стать барьером или источником роста? » . n Проведен 2— 3 июня 2012 года. n

16% граждан страны уверены, что к 2020 году Россия будет ведущей мировой державой. n 14% прогнозируют то, что Россия станет богатой, развитой и процветающей, n 13% не сомневаются в том, что в ближайшие десять лет произойдет рост благосостояния n

Основной барьер в развитии, по мнению 19% опрошенных, — высокий уровень коррупции. n Среди других препятствий развития страны — власть (14%), экономический кризис (6%), а также влияние Америки, Китая, западных стран (6%). n

n Народ России — источник развития страны. Респонденты считают, что помочь в осуществлении стратегии развития могут в первую очередь они сами (7%), также движущей силой могут быть подъем промышленности (6%), президент и его команда (5%)

Исследование РОМИР -2012

n n n В глазах россиян уменьшилось значение большинства атрибутов демократии, в частности таких как: власть народа, свобода слова, свободные выборы (доля снизилась с 17% до 8%), рыночная экономика, разнообразие политических идеологий, свобода прессы, а также отсутствие порядка, анархия. Увеличили свою роль лишь две составляющих демократии: соблюдение прав человека и свобода и равенство граждан. Можно сделать вывод о том, что постепенно происходит формирование гражданского общества «снизу» , и россияне отказываются от внешних, абстрактных, в чемто навязанных извне ценностей в пользу более близких им и потому, возможно, более мотивирующих к отстаиванию своих прав.

Как Вы считаете, демократия, в первую очередь, это…

ПСИХОЛОГИЯ МАЛЫХ ГРУПП В ПОЛИТИКЕ Что такое малая группа (МГ) n Типологии МГ n Динамические процессы в группах n Взаимоотношения лидеров и последователей n Психологические феномены малой группы n

Возрастание влияния различных групп в политике n В рамках политической психологии группу можно определить как общность людей, взаимодействующих ради достижения осознанных целей и интересов. Объективно эта общность выступает как субъект политического действия, а субъективно существует как некоторая отдельная от других общностей целостность.

ТИПЫ И ТИПОЛОГИИ МАЛЫХ ГРУПП В ПОЛИТИКЕ n n по степени групповой сплоченности группы делят на гомогенные и гетерогенные. Сплоченность определяется степенью единства, уровнем общности интересов, целей и действия. Высокие уровни групповой сплоченности в политике распространены ь тоталитарных обществах, характеризуют группы стремящиеся к власти или озабоченные проблемой удержания власти.

«Хунта» n «Хунта» -объединение, выполняющее функции временного правительства после военных переворотов и включает руководство вооруженных сил.

В 1969 году политические партии Чили образовали блок «Народное единство» , кандидат от которого Сальвадор Альенде n победил в президентских выборах 1970 года. Правительство Альенде национализировало предприятия, принадлежавшие монополиям США, предпринимало меры по улучшению материального положения рабочих и служащих, осуществляло реформы n

1973 года в столице Чили Сантьяго силами армии был совершен военный переворот, в результате которого президент Сальвадор Альенде и правительство Народного единства были свергнуты. Все политические партии, входившие в блок, были запрещены, а их члены были подвергнуты жестоким репрессиям. Сам Альенде погиб во время штурма президентского дворца. n В стране была установлена диктатура Правительственной Хунты во главе с генералом Пиночетом. Было отменено действие конституции, распущен Национальный конгресс, объявлены вне закона все политические и массовые организации. За месяц «осадного положения» , введённого для совершения переворота, было

n «Клика» неформальное объединение государственных и/или политических деятелей, ставящих целью захват власти или установление фактического контроля над ней путем использования нелегальных и/или криминальных средств. (Г. Дикс)

n n Исторически «клики» сложились в рамках монархий с нечеткими правилами престолонаследия. До сих пор клики — атрибут тоталитарных и авторитарных режимов. Выделяются два типа : клика партнерского типа ( союз равных по возможностям персон с чисто номинальным лидером). Захватывая власть, такая клика превращается в правящую олигархию, и в ней начинаются конфликты и расколы. клика вассального типа, с явным лидером-вождем, с которым остальные члены связаны определенными обязательствами.

Клиентелла n Это особый, apхаичный тип аморфной неформальной группы. Обычно состоит из двух-трех человек: «патрон» и «клиенты» , каждый из которых является «патроном» для нижележащей клиентеллы. За счет такой иерархической организации границы групп перекрываются и возникает тотально взаимозависимое, обычно коррумпированное пространство власти. Такие группы типичны для полупатриархальных и полуфеодальных обществ, а также для вновь возникающих государственных структур в результате краха предыдущих. Современный пример — развитие таких групп-клик в первые годы становления новой России.

n На политической сцене действуют различные политические силы, причем одни из них действуют открыто, осуществляя различные политические акции и их называют реальными, а другие предпочитают скрытые формы реализации групповых интересов, и их называют латентными (скрытыми): это лобби (от англ. lobby — кулуары), т. е. группы давления на депутатов парламента; заинтересованные группы; клиентеллы, т. е. объединения единомышленников вокруг видного политического деятеля.

n Классическое исследование уровня сплоченности такой группы, как политбюро ЦК КПСС провел американский политолог Н. Лейтес. Используя метод контентанализа, он проанализировал речи и выступления членов высшего советского руководства по случаю 70 -летия И. В. Сталина, опубликованные в журнале «Коммунист» в конце 1949 г

«Большевистский имидж» и «Народный» имидж Группа «соратников» (Молотов, Маленков, Берия) 22 /3 n Группа «зависимых» (Булганин, Каганович, Косыгин, Хрущев) 1/ 19 n Группа «хитрецов» (Андреев, Ворошилов, Микоян, Шверник) 9 /15 n

Критерий проницаемости группы Проницаемые ( «открытые» )- относятся различные общественно-политические движения. Признак проницаемости — отсутствие в такой группе индивидуального учета своих членов. n В Италии в автобусах висели специальные «коммунистические автоматы» : опустил в щелочку деньги, вступительный взнос — из другой щелочки выскочил партбилет. n

n Абсолютный рекорд непроницаемости был поставлен кампучийскими коммунистами — первые несколько лет после захвата ими власти страна не знала ни одного имени члена политбюро — все приказы и распоряжения подписывались словом: «Организация» . Лишь через четыре года стали известны имена Пол Пота и Йенг Сари.

Пол Пот (Салот Сар) премьер-министр Камбоджи. Являлся лидером крайне левого режима «красных кхмеров» , за 3, 5 года истребившего около 1, 5 миллиона камбоджийцев n Псевдоним «Пол Пот» является сокращением от французского «politique potentielle» — «политика возможного» n

n n n Значительную роль в партии играла «банда шестерых» - Пол Пот, Иенг Сари и Сон Сен и их жёны. В сентябре 1966 партия изменила своё название на Коммунистическая партия Кампучии, смена названия держалась под секретом. КПК создавалась как партия профессиональных революционеров и имела три уровня организации: центральный комитет, партийные ячейки и относительно массовое движение. Использовалось конспиративное наименование партии - «Ангка» .

n n n В стране установился режим жесточайшего террора против представителей буржуазии, чиновников и военнослужащих прежнего режима, интеллигенции, этнических меньшинств и горожан, уничтоживший за 3, 5 года 3 374 768 человек (около 40 % населения страны) результаты «культурной политики» : — из 725 преподавателей высших школ остались единицы; — из 2300 преподавателей лицеев — 207; — из 21 З 11 школьных учителей — 2717; — из 487 врачей — 54; — из 196 фармацевтов — 15; — из 1241 артиста — 121;

Классификации малых групп: по структуре n по форме связи участников n по значимости для участников n по продолжительности существования n по способу принятия решений n

По эффективности групповой деятельности различаются группы, ориентированные на: 1) достижение групповой цели; 2) поддержание групповой жизнеспособности; 3) достижение удовлетворенности участников; 4) достижения личностных изменений в членах группы под влиянием группы и пребывания в ней. n

Типологии политических групп n n Т. Адорно , исследуя психологию вначале малых, затем больших групп, а затем всего фашистского общества Германии, выявил психологическое качество, которое получило название «авторитарность» , и которое было общим вначале для совсем малой группы людей — создателей НСДАП, а затем распространилось во все слои немецкого общества. Ввел понятие «авторитарная личность» , ставшее затем названием базового труда Т. Адорно.

n n n В политико-психологическом плане авторитарность- это стремление подчинять кого-то себе при постоянной готовности, в свою очередь, подчиниться кому-то более сильному. Люди, которым свойственно данное качество, неизбежно сплачиваются в группы, выдвигая своего фюрера. Политикопсихологический феномен гитлеровской Германии стал уникальным исключительно потому, что принцип фюрерства там был возведен в принцип государственности. Там каждый был фюрером, только кто-то фюрером страны, а кто-то — своего домика. В наиболее концентрированной форме принцип фюрерства был отражен в званиях членов СС.

Авторитарные типы «отец семейства, недовольный миром, где все захватили инородцы» n «мятежные психопаты» n «функционеры-манипуляторы» n «причудливый тип» . n

Соционика n n n Гипотеза: существуют 16 психологических типов, которыми исчерпываются все возможные разновидности людей и описываются их возможности. 16 типов разбиваются на четыре четверки — «квадры» . Каждая из них — своего рода «психологическая семья» , в которой каждому из четырех отводится свое место, и все со всеми находятся в теплых, дружелюбных отношениях. В каждой «квадре» — своя особая атмосфера, свой стиль общения, свой дух. «Квадра» — психологическое убежище от невзгод социума, способное утешить, дать смысл и цель жизни, обогреть и доказать, что ты ценен, нужен и не одинок. «Квадра» — это особая группа, формирующаяся на принципах чисто психологической взаимной дополнительности ее членов.

n n В «Альфа-квадре» обычно рождаются, но не реализуются идеи ( К. Маркс, ф. Энгельс ) В «Бета-квадре» - вместо интеллектуалов верховодят сильные люди, способные сплотить всех во имя достижения реальной цели ( Ленин, Сталин) «Гамма-квадра» — группа реформаторов, обычно подвергающих переоценке достижения своих предшественников. Ей свойственны либеральные идеи равных возможностей, конкурентности и экономического процветания ( Горбачев и Ельцин) «Дельта-квадра» — группа, где ценятся традиции, гуманизм, экологическое равновесие, комфорт, поиск баланса между индивидом и обществом.

n Теоретически, на смену «гамма-квадре» должны придти «успокоители» , «гармонизаторы» и «гуманизаторы» из «дельта -квадры» . Однако В. Путин — достаточно типичный представитель «бета-квадры» . Соционики объясняют это тем, что «альфа» и «дельта-квадры» принципиально не способны на первые роли в политике — не хватает того, что в просторечии именуется «силой воли» .

ЭТАПЫ ФОРМИРОВАНИЯ МАЛЫХ ГРУПП В ПОЛИТИКЕ Этап «номинальной группы» n Этап «ассоциативной группы» n Этап «кооперативной группы» n Этап «корпоративной группы» n Этап «коллектива» n

ДИНАМИКА ГРУППЫ (ИТОГ) 1 этап 2 этап 3 этап 4 этап Начальный Развитие Команда Реорганизация Результат : Согласование целей, раскрытие потенциала Результат: Результативная деятельность, новые законы и правила Результат: деление группы, развитие Результат : Создание положительного безопасного климата

Этапы развития группы n n n Forming – n Знакомство, создание коллектива или вхождение в сложившийся, освоение норм и обычаев, формирование начального статуса. Storming – n Вхождение в реальную ситуацию, накопление трудностей и проблем, первый кризис в отношениях Norming – n Установление норм, правил работы и взаимодействия, завершение адаптационного периода. На этой стадии важно ощущение справедливости. Performing – n Активный и плодотворный период деятельности группы. Важно использовать “по максимуму” ее возможности, но предупреждать развитие привыкания и усталости. Усталость, уход – n может наступить даже при благоприятной атмосфере в группе, если они связаны с личными обстоятельствами участников.

ВИДЫ КОНФЛИКТОВ НАЧАЛО Объединение Против кого-то или чего-то РАЗВИТИЕ Раскрытие личных целей и соотнесение их с целями группы. Амбиции, ролевые соответствия КОМАНДА Локальные выяснения отношений

РОЛЕВАЯ СТРУКТУРА КОМАНДЫ (по М. Белбину)

ЛИДЕР И ГРУППА Принцип единства взглядов и убеждений. n Достаточно сплоченные, часто эффективные, но не всегда высокопрофессиональные группы, отличающиеся глубокой верой в собственные взгляды и убеждения. n В политике такие группы — заложники своей идеологии.

Принцип компетентности n Сплоченные, эффективные, высокопрофессиональные группы, отличающиеся серьезными результатами. Лучший пример — «команды» американских президентов последних десятилетий, начиная легендарной «команды Джона Кеннеди» — «мозгового треста» , сумевшего во многом повернуть и страну, и всю международную ситуацию.

Принцип личной преданности лидеру n Обычно, в группах вождистского типа. Создает многочисленные проблемы. Бесприкословное подчинение лидеру и перекладывание ответственности в принятии решении на него. Отсюда снижение эффективности и профессионализма, обилие конфликтов за близость к лидеру и, в итоге, снижение результатов.

ГРУППЫ – «КОМАНДЫ» ЛИДЕРА n n М. Вебер в работе «Политика как призвание и профессия» он отметил свойственную западным демократиям склонность рассматривать государство как своего рода поставщика постов и должностей для соратников победившего президента или функционеров выигравшей выборы партии. Однако влиянию «команд» все больше противостоит нарастающая бюрократизация государства — появление профессионального слоя независимых от исходов выборов, профессиональных чиновников

Команда на основе родоплеменного принципа n n Королевские династии в Европе В России — княжеские роды, опиравшиеся на родоплеменные дружины. В странах современного Востока это либо семейные кланы , либо непосредственно родо-племенные структуры типа казахских джузов или чеченских тейпов. Главной особенностью таких команд считается относительное равенство лидера с другими членами команды — он считается лишь первым среди равных.

Команда на основе опричнины n Первые варианты наемных команд, противопоставляемых лидером официальным исполнительным и совещательным структурам. Это своего рода личный совет лидера, всем обязанный ему и готовый исполнить любую его волю. Команды такого рода появляются в периоды реформирования государств и обществ, когда «сверху» вводятся новые иерархические принципы. Они основаны на сословном смешении, необходимом для разрушения прежней гомогенности государства и общества.

Команда на основе «компании» n Пример: команда Петра I, основывавшаяся на началах смещения сословного и национального, а также на оценке кадров по результатам их деятельности. В командах такого рода личные достоинства членов команды, эффективность их деятельности как бы стирают все прежние различия. Обычно это группа людей, увлеченных общими идеями и целями деятельности, что создает особую общность, в которой при наличии в принципе непреодолимой дистанции между лидером и ведомыми, допускаются внешне достаточно фамильярные отношения и обращения своеобразного товарищества.

Команда на основе фаворитизма n n Встречается нечасто В хорошем исполнении (прежде всего, русских императриц Елизаветы и Екатерины II) данный принцип приносил достаточно эффективные результаты. Подкрепление энергичной сексуальной потенцией, сексуально-темпераментной совместимостью фаворита и лидера, является мощным вспомогательным средством для совместной эффективной политической деятельности.

«Негласный комитет» Дружеский кружок, выполняющий консультативные функции при лидере. Партнеры по мозговым штурмам, по проговариванию тех или иных проблем. Команды такого рода но всегда носят функциональный характер — иногда они выполняют лишь психотерапевтическую роль, помогая лидеру «выговориться» . n Пример: Александр I n

«Министерство талантов» n Команда Наполеона. Сам термин «министерство всех талантов» возник в Англии в IX веке для обозначения ряда команд, составлявших тогдашние кабинеты министров.

Команда как политический и личный мозговой трест Д. Кеннеди разделил команду на три различных типа: 1) команду — кадровый костяк управления государством; 2) команду личной политической и интеллектуальной обслуги; 3) команду друзей. До Кеннеди, как правило, эти три разные функции (собственно управление, личная обслуга и психотерапия вместе с релаксацией) обычно соединялись в рамках единой команды. n

УСЛОВИЯ ФОРМИРОВАНИЯ ГРУППОВОГО ЕДИНОМЫСЛИЯ D Иллюзия неуязвимости D Разделяемые стереотипы D Объяснение причин вместо их анализа D Иллюзия высоких моральных принципов D Самоцензура D Прямое давление на членов группы D Самоизоляция от внешних идей D Иллюзия единогласия

Социально-психологические эффекты в малой группе Конформизм n Эффекты восприятия n (каузальная атрибуция, эффект ореола, психологические защиты) n Групповое решение (активные методы, «сдвиг риска» , «групповой дух» , эффект Рингельманна (уменьшение индивидуальной продуктивности с увеличением группы) n Групповая сплоченность

ОТЛИЧИЕ МЕНЕДЖЕРА ОТ ЛИДЕРА МЕНЕДЖЕР ЛИДЕР Администратор Инноватор Поручает Вдохновляет Работает по целям других Работает по своим целям Основа действий - план Основа действий - видение перспективы Полагается на систему Полагается на людей Использует доводы Использует эмоции Контролирует Доверяет Поддерживает движение Дает импульс движению Профессионал Энтузиаст Принимает решения Превращает решения в реальность Делает дело правильно Делает правильное дело Уважаем Обожаем

К. Маркс и «классы» n «большие группы людей, различающиеся по их месту в исторически определенной системе общественного производства, по их отношению (большей частью закрепленному и оформленному в законах) к средствам производства, по их роли в общественной организации труда, а следовательно, по способам получения и размерам той доли общественного богатства, которой они располагают» .

n n Собственность на средства производства определяет социальную структуру, человеческую психологию и все взаимоотношения людей в обществе. Человек понимался рабом своего класса. Понятие классового сознания до сих пор является предметом идейно-политической борьбы: если «справа» его склонны сводить к стихийному социально-психологическому процессу, то «слева» его представляют «чистым листом бумаги» , на котором «пишет» свои программы и лозунги «авангардная партия» и ее идеологи.

М. Вебер и концепция «страт» n n Не все в жизни жестко детерминировано материальным положением человека. Развитие капитализма связано с духом протестантской этики, в котором подчеркивалась роль индивидуального сознания. Деление на страты учитывало и занятость, и доходы, и бытовые условия, и образование, и психологические черты, и религиозные убеждения, и стиль поведения. Индивидуализм это права человека — свободного в своем социальном действии, которое , определяющем его социальное положение, психологию и его социальное действие.

СОЦИАЛЬНО ГРУППОВАЯ ПСИХОЛОГИЯ Личный жизненный опыт человека, непосредственно зависящий от социальноэкономических условий жизни к которой принадлежит он и его семья, личное общение – формируют мировоззрение и мировосприятие. n Эксперименты n

n Различающиеся условия бытия разных больших социальных групп порождают различные потребности, интересы и мотивы деятельности людей. Они складываются в специфические, частично осознаваемые, частично неосознанные психологические особенности, общие для большинства представителей больших групп.

СОЦИАЛЬНО-ГРУППОВАЯ ИДЕОЛОГИЯ ценности n нормы сознания, жизни и поведения группы n образцы поведения n

Группа в себе n Такой уровень развития, когда группа в целом и ее представители, уже выполняя в обществе определенные функции и объективно существуя как влиятельный класс или определяющая страта в системе социальноэкономических отношений, еще не могут политически осознать этой роли и своего особого политического положения

Группа для себя n Группа или, по крайней мере, значительная часть ее представителей уже осознают особенности положения и роль своей группы в обществе, и начинают активно участвовать в социальных, прежде всего политических процессах, направленных на изменение общественного устройства в соответствии с потребностями, интересами, ценностями данной группы.

Внешне-типологический уровень развития группового сознания n чем ниже уровень доходов людей, тем выше процент голосующих за левые силы. По данным европейских исследований, люди в рабочих спецовках преимущественно голосуют за социалистов. Напротив, крестьянство более консервативно и часто просто по традиции голосует за правых

Внутренне-идентификационный n Уровень внутренней идентификации оказывается одним из действенных факторов, определяющим, например, характер голосования населения на местных выборах. Выбор «своего» как раз и основывается, прежде всего, на социальнопрофессиональной идентификации определенного кандидата. Но это действует только на локальном уровне

солидарно-действенный n Необходим «внешний толчок» , некая угроза для группы

массовые политические настроения n Однородная для достаточно большого множества людей субъективная, сложная аффективнокогнитивная реакция, особые переживания комфорта или дискомфорта, отражающие удовлетворенность или неудовлетворенность общими социально-политическими условиями жизни; субъективную оценку возможности реализации социально-политических притязаний при данных условиях; а также стремление к изменению условий ради осуществления притязаний. Это особые психические состояния, охватывающие значительные общности людей

n Природа настроений определяется тем, что они становятся заметными при расхождении двух факторов: притязаний (ожиданий) людей, связанных с общими для значительного множества, массовыми потребностями и интересами, с одной стороны, и реальных условий жизни — с другой.

n Возникновение массовых политических настроений связано со взаимодействием двух факторов: 1) объективного, предметного (реальная действительность), и 2) субъективного (разные представления людей о реальной действительности, различные ее оценки в свете интересов и потребностей). Выраженность настроений в обществе зависит прежде всего от степени однородности его социально-политической структуры. Чем дифференцированнее, плюралистичнее эта структура, тем больше выделяется различных групп, обладающих собственными потребностями и притязаниями, и каждая из них может иметь свои настроения

n Развитие массовых политических настроений, как правило, носит циркулярный характер, напоминающий своеобразное «эмоциональное кружение» : одни и те же настроения, имеющие общую основу (обычно именно неудовлетворенные социально-политические притязания) воспроизводятся по определенному циклу вновь и вновь. С одной стороны, это двигатель развития (без неудовлетворенности нет мотивации деятельности). С другой — постоянный источник беспокойства для любой власти, вынужденной считаться с тем, что как только реальные условия жизни слишком оторвутся от притязаний, возникнут оппозиционные настроения недовольства этой властью

Анализ и прогноз массовых настроений n n n Оценка степени политико-психологического единства общества как совокупности про- и антисистемных настроений; Оценка содержания доминирующих настроений как с точки зрения конкретной политической ситуации, так и с общечеловеческих позиций — в первом случае исходят из интересов системы и действующих в ней сил, во втором — из общечеловеческих интересов; Причины возникновения настроений — выясняется их связь с притязаниями той или иной общности и возможности их удовлетворения как в настоящий момент, так и в будущем; Стадии развития настроений, степень их выраженности и интенсивности, вероятности перерастания в массовые политические действия; Широта охвата, степень массовости, распространенность в наиболее влиятельных политических общностях.

Как в сегодняшней России можно в достаточно короткие сроки стать богатым человеком? (%)

n Международный исследовательский центр Гэллапа (Gallup International) опубликовал результаты глобального опроса жителей разных стран об их религиозной самоидентификации. Опрос проводился в январе 2012 года в рамках всемирного исследования «Глобальный барометр надежды и отчаяния» (Global Barometer on Hope and Despair), и в ходе него было опрошено более 50 тысяч человек из 59 стран

n n n Больше половины жителей планеты (59%) считают себя религиозными людьми. Каждый пятый житель Земли (23%) назвал себя нерелигиозным человеком. Каждый восьмой опрошенный (13%) заявил, что является убежденным атеистом. Наивысшая концентрация атеистов наблюдается в Восточной Азии — среди жителей Китая (47%) и Японии (31%). Россияне традиционно показали себя в вопросах веры среднестатистическими жителями планеты: 55% назвали себя религиозными людьми, 26% — нерелигиозными, а 6% — убежденными атеистами. При этом за семь лет с момента проведения аналогичного опроса индекс религиозности россиян понизился на 2%, а индекс атеизма вырос на те же 2%.

n График соотношения богатства страны и уровня ее духовности оказался вполне закономерным, хотя и не обошелся без исключений. В лагере наиболее религиозных оказались в основном самые бедные страны. Вера, видимо, помогает переносить тяготы и невзгоды повседневной жизни. Зато большинство стран с высоким уровнем экономического развития не смогли перешагнуть серединную отметку шкалы религиозности. Исключение здесь составили Италия и США, где вопросы веры возведены практически в государственную традицию. По общим ощущениям индекс уровня религиозности во многом совпадает с индексами оптимизма и личного счастья, которые традиционно измеряет Gallup International: чем богаче страна, тем менее счастливыми и оптимистично настроенными ощущают себя ее граждане

Юлия Синелина, доктор социологических наук, руководитель отдела социологии религии Института социально-политических исследований РАН n «В протестантских странах уже несколько десятилетий доля нерелигиозных людей существенно выше, чем в католических. Исключение из этого правила — Франция — имеет свою историческую специфику. В тренде снижающейся религиозности в протестантских странах, вероятно, стоит рассматривать и снижение доли религиозных людей в США и Швейцарии. Сам по себе факт снижения религиозности в США очень интересен, поскольку долгое время Соединенные Штаты были главным исключением из вышеуказанного правила — чем «беднее, тем религиознее» , — что служило одним из доводов против всей теории секуляризации.

n Основным стратегическим инструментом концепции человеческого развития является Индекс человеческого развития, который был разработан в 1990 году пакистанским экономистом Махбубом уль-Хаком (Mahbub ul-Haq). Исходная идея исследования, которая в то время считалась радикальной, была довольно простой: общественное развитие следует оценивать не только по национальному доходу, как это долго практиковалось, но также по достижениям в области здоровья и образования, которые поддаются измерению в большинстве стран

n «Развитие человека является процессом расширения спектра выбора. Наиболее важные элементы выбора — жить долгой и здоровой жизнью, получить образование и иметь достойный уровень жизни. Дополнительные элементы выбора включают в себя политическую свободу, гарантированные права человека и самоуважение» эксперты Программы развития Организации Объединенных Наций (ПРООН)

Развитие человека имеет три компонента: n n n Благосостояние: расширение реальных свобод человека таким образом, чтобы они могли процветать. Расширение прав и возможностей, а также агентность: возможность человека и групп действовать и получать ценные результаты. Справедливость: повышение социальной справедливости, обеспечение устойчивости результатов во времени, уважение прав человека и других целей общества.

n Индекс человеческого развития — это совокупный показатель уровня развития человека в той или иной стране, поэтому иногда его используют в качестве синонима таких понятий как «качество жизни» или «уровень жизни» .

n n n Индекс ожидаемой продолжительности жизни: здоровье и долголетие, измеряемые показателем средней ожидаемой продолжительности жизни при рождении. Индекс образования: доступ к образованию, измеряемый средней ожидаемой продолжительностью обучения детей школьного возраста и средней продолжительностью обучения взрослого населения. Индекс валового национального дохода: достойный уровень жизни, измеряемый величиной валового национального дохода (ВНД) на душу населения в долларах США по паритету покупательной способности (ППС).

Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) представляет данные о том, какое мнение сложилось у россиян о Владимире Путине, n К сегодняшнему дню благоприятное мнение о Владимире Путине сложилось у 59% опрошенных, тогда как десять лет назад таких было 75%. Положительные эмоции к президенту испытывают, как правило, члены политической партии «Единая Россия» (88%), женщины (65%), малообразованные граждане (69%), жители села (64%).

n Если десять лет назад нельзя было выявить явные группы тех, кто испытывает антипатию к Путину, то сегодня о ней чаще заявляют мужчины (27%), жители средних и крупных городов (25– 26%) и высокообразованные граждане (25%). Большинство россиян (60%) уверены в сильном или даже очень сильном влиянии Владимира Путина на происходящее в стране. Практически так же оценивали его влияние и десять лет назад, в 2002 году.

Отношение к коррупции n n Всероссийский опрос ВЦИОМ проведен 24– 25 ноября 2012 года. Опрошено 1600 человек в 138 населенных пунктах в 46 областях, краях и республиках России. Остается высокой (75%). Вместе с тем, ситуация на местах в этом плане улучшается: если в 2007 году широко распространенным явлением в своем населенном пункте коррупцию считали 60%, то сейчас на это указывают 53% опрошенных. Высоким уровень коррупции в месте своего проживания склонны считать как москвичи и петербуржцы (77%), так и жители малых городов (79%).

Сферы коррупции n n n Наиболее коррумпированной сферой признаются именно местные власти (36% против 26% в 2007 году). ГАИ/ГИБДД, занимавшая первое место в этом рейтинге прежде, сейчас фигурирует в этом рейтинге чуть реже (32%). Наиболее подверженными взяточничеству признаются также полиция в целом (26%) и федеральная власть, причем ее упоминают значительно чаще, чем прежде (с 12% в 2007 году до 26% в текущем году). Рост коррумпированности судебной системы (с 13 до 21%). Реже россияне указывают на распространение коррупции в сфере медицины (17%), крупного бизнеса (14% против 10% в 2007 году), образования (13%). Наименее коррумпированными признаются парламент, армия, военкоматы (по 7%), шоу-бизнес (4%), политические партии, сфера торговли (по 3%), средства массовой информации (2%).

n Коммуникационная группа «Минченко Консалтинг» опубликовала доклад «Большое правительство Владимира Путина и Политбюро 2. 0» , основанный на результатах экспертного опроса представителей политической и бизнес-элиты страны о текущей политической ситуации в России. В опросе приняли участие более 60 экспертов. В силу специфики обсуждаемой темы опрос проводился на условиях анонимности.

n Целью опроса было создание непротиворечивой модели неформальной системы принятия решений, сложившейся после завершения электорального цикла 2011– 2012 годов и принятия кадровых решений по новому составу Правительства Российской Федерации и Администрации Президента. В исследовании анализируется сложившаяся в 2012 году при Президенте Владимире Путине система управления Россией и подчеркивается, что она представляет собой аналог советского Политбюро. В докладе указаны восемь человек, которые входят в состав условного «Политбюро» , а также около двух десятков кандидатов в члены «Политбюро» .

n Внутри Администрации Президента создан фактически резервный по отношению к правительству «пульт управления» в лице помощников президента и контролируемых ими профильных управлений. Стоит учесть, что по своему кадровому наполнению эти управления могут конкурировать с министерствами и департаментами правительства по скорости прохождения бюрократических процедур. При этом существуют и альтернативные Администрации Президента центры формирования кадров. К примеру, переместившаяся в правительство команда В. Суркова, оттесненная в данный момент от управления внутренней политикой, но при необходимости готовая вновь вернуться к реализации этой функции.

n Президент сформировал ряд новых комиссий (в том числе по топливно-энергетическому комплексу и по контролю над исполнением собственных предвыборных обещаний), в которые входят как министры, так и представители Администрации Президента. Тем самым демонстрируется контроль президента и над правительством, и над администрацией. Фактически реализована давняя мечта В. Путина — внедрить в России американскую модель, при которой президент руководит всей вертикалью исполнительной власти (своеобразное «большое правительство» ).

n При сохранении уже существующих групп влияния В. Путин экспериментирует с введением на поле новых игроков, которые выступали бы в роли или аполитичных исполнителей-технократов, завязанных лично на него (к примеру, министр МВД В. Колокольцев и министр экономического развития А. Белоусов), или в качестве носителей альтернативных политических платформ (дихотомия «Народный фронт» — «Единая Россия» , квазиоппозиционные проекты А. Кудрина и М. Прохорова, «тематические» провластные проекты Д. Рогозина, И. Холманских и В. Якеменко).

n n n В сферах влияния крупных элитных кланов при поддержке президента обеспечивается автономия отдельных игроков (к примеру, Сергей Кириенко в сфере влияния группы банка «Россия» и генеральный директор «Уралвагонзавода» Олег Сиенко внутри группы Сергея Чемезова). Продолжился процесс фрагментации элитных групп и выделения из них новых игроков (к примеру, заметны рост самостоятельности Сергея Шойгу, исторически связанного с «семейной группой» и дистанцирование ряда силовиков от И. Сечина). В. Путин демонтирует «медведевскую коалицию» образца 2006– 2007 годов, демонстрируя свое расположение к её участникам из числа статусных чиновников, давая им новые поручения (в частности, И. Шувалову и В. Суркову).

n n В данный момент правящая элита, помимо решения собственно управленческих задач, ориентирована на то, чтобы обеспечить свою устойчивость на длительном временном промежутке. Для этого ей необходимы: Конвертация власти в собственность (через новый этап приватизации, использование бюджетных средств и преференций со стороны властных структур для развития прибыльных бизнесов, создания новых «рент» ). Обеспечение передачи обретенной в 1990– 2000 -х годах собственности по наследству. Легитимации приобретенной собственности, как в России, так и за рубежом.

n n Второй задачей правящей элиты является укрепление составляющей ее коалиции, отсев нежелательных членов и ограниченное привлечение новых. Система должна периодически создавать стимулы для перераспределения благ в пользу успешных и отличившихся членов коалиции. Представляется, что основу механизма перераспределения собственности составят три больших проекта: Новая приватизация. Большая Москва. Развитие Сибири и Дальнего Востока (в различных организационных формах).

n n n Внутри путинского «большого правительства» заложен целый ряд структурных противоречий, среди которых следует выделить: Чрезмерный объем полномочий таких вицепремьеров, как А. Дворкович, И. Шувалов и В. Сурков, который в дальнейшем может быть подвергнут перераспределению в пользу других или вновь назначенных вице-премьеров. Конкуренция за контроль над финансовым блоком между А. Сердюковым, И. Шуваловым и бывшей командой А. Кудрина.

n n Механизмом разрешения этих и иных аппаратных противоречий является неформальный орган — путинское «Политбюро 2. 0» . Правящая элита России может быть описана в модели советского коллективного властного органа — Политбюро ЦК КПСС. Подобная система коллективной власти квазиинституциональна с точки зрения национальных государств, но эффективна с точки зрения логики «естественного государства» . Процесс властвования нацелен, в первую очередь, на поддержание сложившегося межкланового баланса.

n Российская власть отнюдь не является жесткой вертикальной структурой, управляемой одним человеком. «Вертикаль власти» не более чем пропагандистский штамп. Российская власть — это конгломерат кланов и групп, которые конкурируют друг с другом за ресурсы. И роль В. Путина в этой системе остается неизменной — это роль арбитра и модератора, но арбитра влиятельного, слово которого в конфликтных ситуациях, по крайней мере, пока, остается решающим.

n Ключевые ресурсы президента, кроме его поста, — это личные доверительные отношения с главными элитными игроками внутри и вне страны, сохраняющийся рейтинг доверия у населения. Сфера прямого контроля В. Путина — вопросы долгосрочных газовых контрактов, управление газовой отраслью и, собственно, «Газпром» , а также контроль над системообразующими банками (ВЭБ, ВТБ, Сбербанк).

n Специфика «Политбюро 2. 0» заключается в том, что оно, во-первых, практически никогда не собирается на общие совещания. Во-вторых, формальный статус его членов не всегда соотносится с реальным влиянием на процесс принятия решений. В-третьих, вокруг «Политбюро 2. 0» сформировались несколько элитных кругов, которые можно условно обозначить как «силовой» , «политический» , «технический» и «предпринимательский» .

n Описанная управленческая система нацелена, в первую очередь, на инерционный вариант развития. Все ключевые центры силы надеются, что не произойдет сильных международных потрясений, что России удастся сохранить социальную стабильность. Диверсификация управления при вернувшемся на пост Президента Российской Федерации В. Путине происходит за счет усложнения неписанной системы «сдержек и противовесов» внутри элиты.

n На случай кризисных явлений подготовлены две резервных площадки: праволиберальная и левая, народнопатриотическая. Праволиберальную поляну в случае трудностей должны будут захватить М. Прохоров и А. Кудрин, на левой же надежды возлагаются на ОНФ и вице-премьера Д. Рогозина. И в том, и другом случае лидеры готовы будут предложить свой вариант Правительства «спасения» . Кроме того, поощряется и политическое экспериментирование подконтрольных групп. Движение «В защиту человека труда» и «Партия власти» бывшего руководителя Росмолодежи вряд ли станут последним штрихом в политической палитре.