1 ПРОГРАММА «Молодые талантливые специалисты» 2016 г

  • Размер: 48.6 Мб
  • Автор:
  • Количество слайдов: 18

Описание презентации 1 ПРОГРАММА «Молодые талантливые специалисты» 2016 г по слайдам

1 ПРОГРАММА «Молодые талантливые специалисты» 2016 г 1 ПРОГРАММА «Молодые талантливые специалисты» 2016 г

2 АО «Апатит» АО «Фос. Агро-Череповец» БФ АО  «Апатит» ЗАО «Метахим» ООО «Фос. Агро-Транс» ООО2 АО «Апатит» АО «Фос. Агро-Череповец» БФ АО «Апатит» ЗАО «Метахим» ООО «Фос. Агро-Транс» ООО «ИЦ» АО «НИУИФ» ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ: привлечение и закрепление в Компании и Управляемых предприятиях талантливых выпускников ВУЗов по приоритетным направлениям деятельности

3 АО «Апатит» Крупнейшее в мире предприятие по производству высокосортного фосфатного сырья - апатитового концентрата, и3 АО «Апатит» Крупнейшее в мире предприятие по производству высокосортного фосфатного сырья — апатитового концентрата, и единственный в России производитель нефелинового концентрата. 1 АО «Апатит» (г. Кировск Мурманской обл. )

4 АО «Фос. Агро-Череповец» Создано в результате слияния ОАО  «Череповецкий Азот и ОАО «Аммофос» .4 АО «Фос. Агро-Череповец» Создано в результате слияния ОАО «Череповецкий Азот и ОАО «Аммофос» . Крупнейший в Европе производитель фосфорсодержащих удобрений, а также один из ведущих производителей аммиака и аммиачной селитры среди российских предприятий химической промышленности. 2 АО «Фос. Агро-Череповец» (г. Череповец Вологодской обл. )

5 БФ АО «Апатит» Производитель фосфорсодержащих минеральных удобрений, ведущий в Европе и единственный в России производитель5 БФ АО «Апатит» Производитель фосфорсодержащих минеральных удобрений, ведущий в Европе и единственный в России производитель кормового монокальцийфосфата. 3 БФ АО «Апатит» г. Балаково Саратовской обл.

6 ЗАО «Метахим» ООО «Метахим» является единственным в России производителем триполифосфата натрия. Предприятие перерабатывает апатитовый концентрат6 ЗАО «Метахим» ООО «Метахим» является единственным в России производителем триполифосфата натрия. Предприятие перерабатывает апатитовый концентрат в фосфорную кислоту, выпускает минеральные удобрения, серную кислоту, цемент. 4 ЗАО «Метахим» (г. Волхов Ленинградской обл. )

7 ЭТАПЫ ПРОГРАММЫ I I этап Привлечение и отбор выпускников IIII этап  Профессиональная подготовка, 7 ЭТАПЫ ПРОГРАММЫ I I этап Привлечение и отбор выпускников IIII этап Профессиональная подготовка, обучение и развитие III этап Карьерный рост Сотрудничество с профильными ВУЗами Реализация программы индивидуального развития, профессионального и карьерного роста В течение 2 лет реализации программы МТС должны быть переведены на вышестоящие должности или зачислены в кадровый резерв

8 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПРОФЕССИОНАЛ ЬНАЯ ПОДГОТОВКА РАЗВИТИЕ  ЛИЧНОСТНЫХ КОМПЕТЕНЦИИ РАЗВИТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КОМПЕТЕНЦИЙ8 ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ПРОФЕССИОНАЛ ЬНАЯ ПОДГОТОВКА РАЗВИТИЕ ЛИЧНОСТНЫХ КОМПЕТЕНЦИИ РАЗВИТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КОМПЕТЕНЦИЙ Обучение на рабочем месте развитие Тренинги, семинары Разработка и защита проектов. В Ы П О Л Н Е Н И Е КРДКРД

9 • Мосты ,  трас.  тоннели  и  метрополитены • Инженерная  защита9 • Мосты , трас. тоннели и метрополитены • Инженерная защита окружающей среды • Метрология и метрологическое обеспечение • Финансы и кредит • Оборудование и технология сварочного производства • Релейная защита и автоматика • Автоматизация технологических процессов и производств • Инженерно — конструкторское. Другие направления. Приоритетные направления набора МТС.

10 Чтобы стать участником программы, необходимо: 1. УДОВЛЕТВОРЯТЬ ТРЕБОВАНИЯМ:  • Профильное образование, выпуск 201 510 Чтобы стать участником программы, необходимо: 1. УДОВЛЕТВОРЯТЬ ТРЕБОВАНИЯМ: • Профильное образование, выпуск 201 5 -201 7 г. • Высокая академическая успеваемость, быстрая скорость обучаемости • Проявление лидерских качеств • Способность системно мыслить, умение анализировать большие объемы информации; • Умение и желание постоянно учиться и совершенствоваться; • Нацеленность на карьеру, целеустремленность • и др. 2. БЫТЬ ГОТОВЫМ К ПЕРЕЕЗДУ: • г. Кировск • г. Балаково • г. Череповец • г. Волхов 3. ПРИСЛАТЬ ЗАПОЛНЕННУЮ АНКЕТУ • Заполнить на сайте phosagro. ru • Заполнить бланк анкеты на ярмарках, презентациях в вузе 4. ПРОЙТИ ОНЛАЙН ТЕСТИРОВАНИЕ • Анализ числовой и вербальной информации • Личностный опросник 5. ПРОЙТИ СОБЕСЕДОВАНИЕ • Личное или • Скайп-интервью 6. ТРУДОУСТРОЙСТВО 7. УЧАСТНИК программы «Молодые талантливые специалисты»

11 Льготы и компенсации для молодых специалистов 11 Льготы и компенсации для молодых специалистов

12 Льготы и компенсации для молодых специалистов 12 Льготы и компенсации для молодых специалистов

13 Льготы и компенсации для молодых специалистов 13 Льготы и компенсации для молодых специалистов

14 Льготы и компенсации для молодых специалистов 14 Льготы и компенсации для молодых специалистов

15              В В15 В В о о с с т т р р е е б б о о в в а а н н ы ы е е с с п п е е ц ц и и а а л л ь ь н н о о с с т т и и п п о о п п р р о о г г р р а а м м е е « « М М о о л л о о д д ы ы е е т т а а л л а а н н т т л л и и в в ы ы е е с с п п е е ц ц и и а а л л и и с с т т ы ы » » н н а а 2 2 0 0 1 1 7 7 г г о о д д АО «ФОСАГРО-ЧЕРЕПОВЕЦ» АО «АПАТИТ» Химическая технология 4 чел. Энергоснабжение промышленных предприятий 2 чел Теплоэнергетика и теплотехника 1 чел. ЗАО «МЕТАХИМ» Балаковский филиал АО «АПАТИТ» Химическая технология 2 чел. Химическая технология 2 чел. Энергоснабжение промышленных предприятий 1 чел. АО «НИУИФ» Химическая технология 3 чел.

16

17 • ПОМОЖЕМ РЕАЛИЗОВАТЬ ПОЛУЧЕННЫЕ ЗНАНИЯ И САМООПРЕДЕЛИТЬСЯ СТУДЕНТАМ 3 -6 КУРСОВ, ПРЕДОСТАВИВ ПОТЕНЦИАЛЬНУЮ ВОЗМОЖНОСТЬ ТРУДОУСТРОЙСТВА17 • ПОМОЖЕМ РЕАЛИЗОВАТЬ ПОЛУЧЕННЫЕ ЗНАНИЯ И САМООПРЕДЕЛИТЬСЯ СТУДЕНТАМ 3 -6 КУРСОВ, ПРЕДОСТАВИВ ПОТЕНЦИАЛЬНУЮ ВОЗМОЖНОСТЬ ТРУДОУСТРОЙСТВА НА ВРЕМЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ • Трудоустройство на период практики Приглашаем студентов на практику

18